Director(a) de talento humano. impulsa la innovación en nuestro equipo palabras clave: director de talento humano. gerente de recursos humanos. jefe de talento humano. líder de capital humano ¿eres un apasionado de las personas y la cultura organizac...
Compartir facebook empresa saludtrec descripción de la empresa ips destacada en la prestación de servicios de salud de manera domiciliaria en valle de aburra y area metropolitana. departamento antioquia localidad medellÍn tipo de contratación tiempo ...
En telefónica-movistar, tenemos como misión hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas, entendemos que son ustedes quienes le dan sentido a la tecnología y no al revés. creemos en el poder transformador de la diversidad, la equidad y la inclusión tanto para el negocio como para la sociedad, por eso nos enfocamos en seguir impulsando una cultura de trabajo abierta que atraiga talento, unimos a las personas y las invitamos a ser ellas mismas, a expresarse, a compartir. cargo: ejecutivo(a) de cuenta v2 dirección: b2b Área: jefatura comercial empresas bogota 4 ciudad: bogota rango salarial: fijo$1.800.000 - $ 2.000.000 salario variable : $ 2.060.100 (cumplimineto del 100%) misión del rol : desarrollar las actividades que permitan planear, detectar, cerrar y mantener oportunidades de negocios que impliquen ventas de soluciones integrales de telecomunicaciones (fija, móvil), valor agregado, y tics en sus cuentas de responsabilidad, de acuerdo con las políticas y el plan comercial aprobado por la empresa cuyo contenido describe los objetivos y metas, así como los indicadores de resultado y de gestión esperados de la gestión comercial. responsable del mantenimiento de la cartera de clientes asignada, velando por el sostenimiento del ingreso recurrente y crecimiento de este a través del funnel requerido de acuerdo con la cuota de ventas que le sea asignada. funciones asociadas al rol: 1. relación comercial con los clientes • responsable por la relación con los clientes que le han sido asignados procurando en todos los casos, generación de ...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. we are seeking a joint venture offtake specialist to join our global optimizer development department. the global optimizer development department’s (god) charter is to optimize crude allocation and the operations of global manufacturing facilities in order to maximize revenue, increase profitability, and capture international market opportunities. key responsibilities: as the successful candidate you will be required to perform the following: consult fuels business management (fbm), law and other concerned internal or external organizations in order to protect the company’s rights as an offtaker and/or feedstock supplier in relation to such legal commitments. represent the company to propose to the jv refinery and the other offtaker new arrangements that could protect company's interest and/or improve operations and logistics, acting as a focal point for all commercial communication with jvs. assure continuous and healthy relationship between domestic joint ventures (djv) and the company as an offtaker and/or feedstock supplier. connect and interact wi...
Únete a nosotros en nuestro emocionante trayecto! iqvia ™ es the human data science company ™, enfocada en el uso de datos y ciencia para ayudar a los clientes de la salud a encontrar mejores soluciones para sus pacientes. formada a partir de la fusión de ims health y quintiles, iqvia ofrece una amplia gama de soluciones que aprovechan los avances en información, tecnología, análisis e ingenio humano para impulsar la atención médica. actualmente nos encontramos en la búsqueda de profesionales que quieran ser parte de una compañía multinacional: aux. de farmacovigilancia (programa de soporte a pacientes) objetivo del cargo persona encargada de recibir y validar completitud y calidad de la información de los reportes realizados por personal del psp cumpliendo con procedimientos establecidos y garantizando oportunidad en reporte. retroalimentar o solicitar ajuste o corrección de información a reportantes, de acuerdo a necesidad. enviar reportes y novedades que se presenten en la operación del psp a coordinación de fv de manera oportuna. principales funciones cumplimiento estricto de los procesos propios de reporte de farmacovigilancia. garantizar la veracidad, organización y oportunidad en todos los reportes a fv. comunicación oportuna de novedades o situaciones relevantes en su desempeño. cumplimiento de metas establecidas para el rol. apoyar al coordinador de fv en la logística y organización de capacitaciones. archivar reportes con debidos soportes cumpliendo con estándares de seguridad y organización. requisitos profesional auxiliar de enfermería o regente de farmacia expe...
¿qué buscamos? buscamos un contador senior con experiencia sólida en contabilidad, impuestos y auditoría, que quiera asumir la responsabilidad de asegurar la consistencia financiera de nuestra operación en colombia. esta posición es clave para garantizar el cumplimiento tributario y contable, y requiere una mentalidad proactiva, capacidad de análisis y ownership total del proceso. ¿qué es hilti? en hilti, somos un equipo global apasionado y comprometido en mejorar la industria de la construcción. como socios confiables en productividad, seguridad y sostenibilidad, ofrecemos a nuestros clientes soluciones innovadoras que impactan los edificios, carreteras e infraestructuras de las cuales las personas dependen todos los días. hilti es donde las personas crean carreras duraderas al explorar posibilidades, maximizar su potencial, hacerse responsables de su desarrollo y hacer una verdadera diferencia todos los días. ¿en qué consiste la posición? como contador senior, serás responsable de: liderar el proceso de cierre contable mensual y anual asegurar la consistencia de activos fijos, intercompany y cuentas contables ser el responsable de los impuestos locales y del cumplimiento tributario, en coordinación con el outsourcing fiscal atender auditorías internas y externas ser el punto de contacto clave para temas de control interno (ics) aportar insights contables que impacten decisiones del negocio desafiar el status quo, identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones creativas interactuar con stakeholders locales y globales, incluyendo vp's y controller durante el ...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. we are seeking a downstream market analyst to join our global optimizer development department (god). the (god) charter is to optimize crude allocation and the operations of global manufacturing facilities in order to maximize revenue, increase profitability, and capture international market opportunities. your primary role will be to provide highest level technical, professional advice and guidance regarding the outlook & pricing of refined, chemical products, crude and logistics, interpreting market movement and the implications on the business. key responsibilities: the successful candidate you will be required to perform the following: study global events and updates affecting the energy and oil & gas industry. gather information and develop own forecasts based on market understandings for prices covering a rolling 3-4 months outlook horizon. interface closely with product specialists and company traders for input. assess market premium and discounts in various enclaves. perform quality control to ensure market relevance of transfer prices, tr...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia líder comercial arteumano bogotá d.c., bogotá d.c. $1,5 a $2 millones responsabilidades desarrollar, planificar e implementar las estrategias comerciales y estrategias de crecimiento y ejecutarlas con aprobación de la gerencia general. creación de bases de datos de potenciales clientes. usar plataformas para investigar y conocer productos o servicios competidores, que se han vuelto una referencia dentro del mercado. dar a conocer y comercializar el producto competencias ventas gestión de bases de datos manejo de herramientas ofimáticas y paquete office emprendimiento liderazgo actitud de servicio al cliente innovación buenas relaciones interpersonales actitud numérica contrato término indefinido días y horario lunes a viernes se requiere nivel de educación: técnico laboral sobre la empresa facilitamos procesos de talento humano, con creatividad, co-creando con el cliente de manera personalizada a través de consultoras especializadas. empresa del sector farmacéutico que cuenta con proveedores y clientes de grandes marcas, lo que se requiere experiencia en consumo masivo. ofrece estabilidad laboral, aprendizaje y reto profesional...
Job description ¿por qué formar parte de nuestro equipo? porque trabajar en ntt data es formar parte de un equipo humano diferencial. ponemos nuestro empeño en la construcción de una comunidad de personas única y abierta, liderada por unos valores compartidos, que ha ido creciendo como una gran red de talento colectivo capaz de multiplicar nuestras capacidades y nuestro conocimiento, para responder con agilidad a las necesidades cambiantes de nuestros clientes y anticiparnos con inteligencia al futuro. ¿qué hacemos en ntt data? en ntt data acompañamos a nuestros clientes en su desarrollo digital a través de una amplia oferta de servicios de consultoría estratégica y advisoring, tecnologías de vanguardia, aplicaciones, infraestructura, modernización de servicios ti y bpos. aportamos una profunda experiencia en todos los sectores de actividad económica y un gran conocimiento de las geografías donde tenemos presencia. ¿y en talent & transformation? acompañamos a nuestros clientes a desarrollar, al máximo, el potencial del talento y a acelerar la capacidad de transformación organizacional aprovechando el poder de la tecnología y la innovación para abordar negocios disruptivos. cuál es el propósito del rol? liderar proyectos con foco en la transformación de la cultura y el talento digital: fortalecer la oferta de valor al empleado, diseñar estrategias de talento que respondan a las expectativas de profesionales del futuro, acompañar el diseño e implementación de nuevos modelos organizacionales que buscan mejorar la productividad y, desarrollar capacidades adaptativas a través de...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia conductor comercial adecco bogotá d.c., bogotá d.c. $1,5 a $2 millones responsabilidades cierre de ventas fidelizacion de clientes competencias comunicacion verbal habilidades comerciales contrato obra o labor días y horario lunes a sábado sobre la empresa adecco group, consultora líder mundial en la gestión del talento humano con presencia en más de 60 países y más de 5000 oficinas, 32,000 colaboradores, conectamos 700,000 personas y 100,000 clientes a nivel mundial cada día....
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia asesor comercial de vehiculos gutierrez dangond marautos aguachica, cesar mínimo a $1 millón descripción importante concesionario requiere asesor comercial para su sala de ventas con un mínimo de experiencia en áreas a fines con alto sentido de pertenecía y con buena actitud, es importante que en su labor desarrolle sus habilidades de atención al cliente responsabilidades cumplir con los objetivos de la compañía y las metas establecidas mensualmente para cada asesor excelente atención al cliente y/o usuario, generosidad competencias excelente comunicación verbal proactividad, buena actitud, tolerancia respeto, honestidad, trabajo en equipo contrato término fijo días y horario lunes a sábado de: 08:00 am a 06:00 am se requiere nivel de educación: técnico laboral sobre la empresa marautos es el concesionario autorizado por gm colmotores en el cesar, constituido el 17 de junio de 1983 ubicado en valledupar. nuestro objetivo comercial se divide en tres importantes partes: venta de vehículos chevrolet, taller de servicio personalizado y venta de repuestos originales chevrolet.poseemos una de las mejores plantas físicas de la región, almacén de repuestos y taller de servicios con el mejor equipo humano compuesto por técnicos y profesionales especializados entrenados directamente en el centro de entrenamiento técnico de general motors colmotores. es una compañía que brinda estabilidad laboral que te brinda crecimiento en la misma y que cuenta con un respaldo de marca...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. ¿te apasionan los datos y buscas un entorno innovador donde impulsar tu carrera? estamos en búsqueda de una persona motivada, analítica y con iniciativa para unirse a nuestro equipo como data scientist en el sector tecnológico. responsabilidades clave en ciencia de datos y analítica avanzada desarrollar y mejorar modelos estadísticos y de machine learning para resolver problemas de negocio reales. analizar conjuntos de datos estructurados y no estructurados para identificar patrones, tendencias y oportunidades de mejora. preparar, procesar y validar datos provenientes de múltiples fuentes. visualizar y comunicar resultados complejos de manera clara y efectiva a diferentes stakeholders. colaborar activamente con equipos multidisciplinarios (producto, tecnología, negocio) para proponer soluciones basadas en datos. garantizar calidad, integridad y seguridad de los datos en todos los procesos. perfil ideal: habilidades y experiencia en data science profesional en ingeniería, matemáticas, estadística, ciencias de la computación o carreras afines...
Sobre xertica.ai – ai first, always en xertica.ai, no tratamos la inteligencia artificial como una herramienta más: es el núcleo que define todo lo que hacemos. nuestra filosofía ai first, always refleja nuestro compromiso con redefinir la manera en que resolvemos problemas, servimos a nuestros clientes y crecemos como compañía y como personas. nuestra visión va más allá de implementar soluciones de ia. estamos construyendo un futuro donde la ia potencie al máximo el talento humano —dentro de nuestros equipos y en las organizaciones que acompañamos. no somos solo participantes de la revolución de la ia. somos sus arquitectos. si te motivan las ideas audaces y deseas dar forma al futuro, te invitamos a unirte a nosotros. responsabilidades principales: 💰 nómina & compensación ejecutar el proceso mensual de nómina en colombia y argentina junto a proveedores externos, asegurando precisión y cumplimiento de tiempos. controlar y reportar novedades como vacaciones, incapacidades, horas extras, licencias, ingresos y retiros. apoyar afiliaciones, seguridad social, liquidaciones, certificados laborales y pagos de aportes (libranzas, afc, etc.). consolidar el costo regional de nómina y gestionar reportes para el área de finanzas. 📄 gestión documental & cumplimiento apoyar la administración de contratos, renovaciones y documentación del personal. participar en auditorías y asegurar el cumplimiento legal y de políticas internas. gestionar solicitudes laborales (certificaciones, constancias, entre otros). 🎉 bienestar, cultura & comunicació...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. 🔹 position: business analyst – digital transformation 📍 location: saudi arabia | full-time | on-site 🌐 company: aramco – global energy innovator you’ll play a key role in shaping digital solutions by defining business requirements, supporting solution design, and aligning user needs with technological capabilities to drive innovation in downstream operations. 🧠 key responsibilities: - identify and document business requirements for downstream digital solutions. - contribute to ideation, design sprints, and user interviews to shape product features. - support the product owner in defining user stories, functionalities, and acceptance criteria. - benchmark industry best practices and identify synergies across digital initiatives. - act as part of the pmo and support strategic steering of digital projects. - translate business needs into actionable and well-documented software requirements. ✅ requirements: 1. bachelor’s degree in computer science or engineering. 2. 15+ years of experience in the oil & gas downstream sector, with at least 10 y...
Orientador/a laboral licencia 22 ago 2025 bogota, co #job-location.job-location-inline { display: inline; } .buttontext9c2fc39d992471a3 a{ border: 1px solid transparent; } .buttontext9c2fc39d992471a3 a:focus{ border: 1px dashed #333333 !important; outline: none !important; } si quieres ser parte de una de las compañías más innovadoras y quieres transformar positivamente la vida de las personas. ¡esta oportunidad es para ti! estamos en búsqueda de orientador/a laboral licencia de maternidad ¿qué harías? asegurar, tanto a oferentes como a demandantes (empleadores), la eficiente prestación del servicio de colocación de empleo, mediante la realización de entrevistas que garanticen la obtención de la información del oferente: laboral, académica y de competencias, de manera que se gestione la remisión de oferentes de acuerdo a los requerimientos de las vacantes de los demandantes. en caso de identificar brechas en el perfil de los oferentes se deben realizar talleres de orientación de manera que se optimicen las posibilidades frente a la demanda del mercado laboral. lo que buscamos de ti estudios básicos profesional en psicologia experiencia laboral 2 años de experiencia en procesos de selección y vinculación de personal. responsabilidades principales 1. realizar el proceso de orientación laboral, mediante la construcción de la hoja de vida en conjunto con el oferente, con el fin de determinar el perfilamiento de los mismos. 2. realizar el proceso de retroalimentación de las competencias y aspectos a fortalecer en el oferente, registrando las observaciones en el sist...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. ¿te apasiona el análisis de mercado, los datos y el descubrimiento de nuevas oportunidades de negocio? esta es tu oportunidad de ser parte de una organización innovadora que transforma la información en estrategias con impacto. 🎯 ¿cuál será tu propósito? serás responsable de generar insights clave sobre el mercado, identificar nuevas oportunidades comerciales y apoyar las estrategias de generación de demanda a través de la investigación de tendencias, análisis de data y monitoreo competitivo. 🛠️ responsabilidades principales: identificación de prospectos y oportunidades en mercados clave. monitoreo de tendencias, benchmarking y análisis de la competencia. elaboración de reportes estratégicos para diferentes áreas de la organización. análisis de fuentes de generación de leads y administración de salesforce. generación y calificación de leads en colaboración con los equipos comerciales y de marketing. 📚 perfil que buscamos: profesional en administración, ingeniería industrial, economía, mercadeo o afines. experiencia mínima de 2 años en investigació...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia gestor hipotecario adecco colombia cartagena de indias, bolívar $1,5 a $2 millones responsabilidades asesor comercial creditos hipotecarios colocacion de creditos y seguimiento. competencias habilidades comerciales contrato obra o labor días y horario lunes a viernes de: 07:00 am a 05:00 am se requiere nivel de educación: técnico laboral sobre la empresa adecco group, consultora líder mundial en la gestión del talento humano con presencia en más de 60 países y más de 5000 oficinas, 32,000 colaboradores, conectamos 700,000 personas y 100,000 clientes a nivel mundial cada día....
Casa luker requiere jefe de compras administrativas, técnicas y logísticas. perfil: profesional con mas de 5 años de experiencia en cargos similares en empresas de consumo masivo principalmente de alimentos. objetivo del cargo: liderar y gestionar junto a su equipo de trabajo las negociaciones estratégicas y rutinarias de abastecimiento de bienes y servicios técnicos, logísticos y administrativos, basado en las políticas y procedimientos que se han construido conforme a los acuerdos de servicio pactado con el cliente interno. esta jefatura debe ser un aliado estratégico de los clientes internos como ingeniería, logística, producción, calidad, talento humano, salud y seguridad en el trabajo y el área de tecnología, por lo cual debe manejar un lenguaje técnico en cada una de las verticales para poder aportar en las negociaciones y ser ese aliado que la compañía necesita. ciudad: bogotá...
Perfil: profesional en psicología con especialización o maestría en el área de recursos humanos. experiencia profesional de tres (3) años en ejercicio de su profesión en empresas públicas o privadas a partir de la expedición de su tarjeta profesional y específica de 600 horas como mínimo en entrenamiento o capacitación en programas de desarrollo del talento humano por competencias en empresas públicas. lugar de trabajo: bogotá y/o medellín. disponibilidad para viajar y tiempo completo. fecha límite para aplicar: 05 de mayo de 2016....
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia vendedor / asesores comerciales adecco colombia cali, valle del cauca mínimo a $1 millón responsabilidades para la oferta vendedor (punto gane baloto) en la que aplicaste la empresa cliente es redcolsa - gane funciones: atención al cliente, manejo de, dinero, ventas, reporte de ventas etc. tipo de contrato: obra labor (con posibilidad de pasar directamente por la empresa) salario: $ + prestaciones + comisiones horario: lunes a sábado: 6am - 2pm / 2pm - 10pm / 9am - 6pm / 7am - 4pm 2 domingos al mes (totalmente pagos) para la oferta vendedor (punto gane baloto) en la que aplicaste la empresa cliente es redcolsa - gane funciones: atención al cliente, manejo de, dinero, ventas, reporte de ventas etc. tipo de contrato: obra labor (con posibilidad de pasar directamente por la empresa) salario: $ + prestaciones + comisiones horario: lunes a sábado: 6am - 2pm / 2pm - 10pm / 9am - 6pm / 7am - 4pm 2 domingos al mes (totalmente pagos) competencias excelente comunicacion acertiva tolerancia a la frustracion contrato obra o labor días y horario domingo a domingo se requiere nivel de educación: bachillerato 6°-13° sobre la empresa adecco group, consultora líder mundial en la gestión del talento humano con presencia en más de 60 países y más de 5000 oficinas, 32,000 colaboradores, conectamos 700,000 personas y 100,000 clientes a nivel mundial cada día....
Somos el aliado de confianza para la gestión integral del talento humano. creemos que las personas tienen el poder de la transformación, el aprendizaje y el crecimiento. trabajamos para propiciar sinergias que beneficien tanto a compañías como a profesionales. director/a de talento humano – sector marketing y tecnología ubicación: bogotá o cali (modalidad híbrida) tipo de contrato: indefinido idioma: inglés (deseable) experiencia: +10 años en recursos humanos, más de 6 años liderando equipos de talento humano, con experiencia directa en procesos de integración cultural y organizativa derivados de fusiones entre empresas. - diseñar y ejecutar la estrategia integral de talento humano. - implementar programas de formación y liderazgo. - asesorar a líderes y directivos en estructura organizacional, gestión de personas y resolución de conflictos. - promover una cultura inclusiva, participativa y orientada a resultados. - liderar procesos de integración cultural en fusiones o adquisiciones. - asegurar cumplimiento de sg-sst y normativa laboral. - impulsar okrs, enps, evaluación 360º y people analytics con enfoque empático. perfil requerido - profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines. - mba o formación en liderazgo, transformación cultural o coaching (deseable). - experiencia indispensable en empresas de tecnología, marketing, ecommerce o startups, o empresas de consultoría. - experiencia en procesos de m&a : - integración cultural y organizacional: saber cómo unir equipos, culturas y estructuras de dos compañías distintas. - gestión del cambio: aco...
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia promotor externo sector automotriz adecco bogotá d.c., bogotá d.c. $1,5 a $2 millones responsabilidades cierre de ventas manejo de indicadores visita a puntos de venta competencias comunicacion asertiva proactividad contrato obra o labor días y horario lunes a sábado de: 08:00 am a 04:00 pm se requiere nivel de educación: técnico laboral sobre la empresa adecco group, consultora líder mundial en la gestión del talento humano con presencia en más de 60 países y más de 5000 oficinas, 32,000 colaboradores, conectamos 700,000 personas y 100,000 clientes a nivel mundial cada día....
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * misión del cargo: profesional en enfermería para yarumal * funciones del cargo: empresa ubicada en el norte antioqueño se encuentra en búsqueda de profesional en enfermería para brindar atención integral en salud de acuerdo con los lineamientos institucionales, ejecutando acciones de promoción, prevención y vigilancia en salud pública, garantizando la calidad del servicio y el cumplimiento de las normativas vigentes, con enfoque humano, técnico y ético en el municipio de yarumal. nivel académico: profesional graduado en enfermería tiempo de experiencia: entre 2 a 3 años en sector de salud pública, rias, programas pyp, sivigila, manejo de rips y personal funciones del cargo: implementar y ejecutar las acciones establecidas dentro de los programas de rias. garantizar el adecuado desarrollo de programas de promoción y prevención (pyp). ejecutar estrategias de salud pública según lineamientos institucionales y gubernamentales. reportar y hacer seguimiento de eventos a través del sistem...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¡haz parte de nuestro equipo! buscamos conectar con el mejor talento para ocupar el cargo de líder de gestión humana, con una experiencia mínima de sesenta (60) meses en procesos relacionados con gestión humana. esta vacante representa una oportunidad para personas con visión estratégica, orientadas al desarrollo del talento humano y al cumplimiento normativo en un entorno organizacional dinámico. formación académica: profesional con postgrado en ciencias humanas en áreas como desarrollo humano, psicología, administración de empresas, administración de recursos humanos o carreras afines. misión del cargo: seleccionar y administrar el personal de la compañía, garantizando el cumplimiento de políticas internas, procedimientos, programas de formación y normativa legal vigente, con el objetivo de optimizar la gestión del talento humano en la organización. funciones: - realizar el respectivo procedimiento de selección del personal. - direccionar y velar por el cumplimien...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa del sector servicios, ubicada en el oriente antioqueño, requiere para su equipo de trabajo, profesional jurídico con experiencia de 2 años en acompañamiento de procesos contractuales y laborales. formación académica: profesional en derecho, preferiblemente con especialización en derecho laboral, comercial o administrativo. conocimientos técnicos: -derecho administrativo y contractual. competencias laborales: -servicio al cliente, comunicación asertiva, relacionamiento interpersonal, flexibilidad al cambio e innovación. funciones: -acompañar a la secretaría general en la atención de requerimientos y auditorías internas y externas de los diferentes entes de control en lo correspondiente al componente jurídico. -atender las peticiones y consultas de usuarios internos y externos, dentro de los plazos establecidos en los instrumentos de control de los procesos. -garantizar desde el componente jurídico, que se de cumplimiento al proceso de gestión contractual; r...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. 🔹 position: digital strategy and performance professional 📍 location: saudi arabia | full-time | on-site 🌐 company: aramco – global energy leader you will lead the strategic alignment, performance monitoring, and impact analysis of digital initiatives across our downstream business. this is a critical role connecting technology, business goals, and data-driven decision-making at the enterprise level. 🧠 key responsibilities: - develop and manage the downstream digital transformation roadmap in alignment with corporate strategy. - identify digital opportunities through market insights, trends, and emerging technologies. - define and track kpis, perform roi and feasibility analyses for digital initiatives. - collaborate with digital program managers and operational leaders to ensure execution and alignment. - lead strategic reviews, stakeholder updates, and resource prioritization. - champion agile, data-informed decision-making to adapt plans and improve outcomes. ✅ requirements: 1. bachelor's in business, strategy, engineering, or a related...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector telecomunicaciones ubicada en el oriente antioqueño (san vicente ferrer), requiere para su equipo de trabajo un/a profesional administrativo/a en sst –th con experiencia mínima de 2 años en las áreas de seguridad y salud en el trabajo y talento humano. nivel de estudios mínimo: profesional o tecnología en seguridad y salud en el trabajo o áreas afines. responsabilidades: -responsable de liderar e implementar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (sg-sst). su rol incluye la coordinación de procesos de selección, inducción, evaluación, bienestar laboral y cumplimiento legal en materia laboral y de seguridad. -implementación del sg-sst en operaciones de telecomunicaciones (trabajo en alturas, espacios confinados, riesgo eléctrico). -coordinación con el copasst y brigadas de emergencia. -evaluación y control de riesgos laborales asociados a instalación de redes y equipos. -gestión de selección y vinculación del pers...
Reconocida clinica, ubicada en el sur occidente de bogotá, requiere para su equipo de trabajo de un jefe de recursos humanos, con amplia experiencia en derecho laboral, manejo de procesos disciplinarios, control de novedades de nomina, elaboración de...
Compartir facebook empresa cajas metálicas modever e. m. s.a.s. descripción de la empresa cajas metálicas modever e. m fue fundada en el año 1981 dedicándose a la fabricación y distribución de cajas metálicas para contadores de energía. actualmente l...
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