Somos una agencia digital en búsqueda de desarrolladores con conocimientos y experiência con programación orientada a objetos, con capacidades de implementar las mejores apis y soluciones de backend-lógica de negocio, con las tecnologías más recientes. según conocimientos estará encargado de crear la capa de lógica de negocio, backend, apis, serverless de la aplicaciones. tener conocimientos en lenguajes de programación, nodejs, sql, nosql, mongodb, contenedores, 1 cms, 1 framework. desarrollador titulado de al menos ingeniería y 3 años de experiência en cargos relacionados. competencias relacionadas en manejo de equipos y buenas habilidades de comunicación. **funciones** - desarrollar e implementar lógica backend de una manera limpia y organizada, estructurando la arquitectura de base de datos actual. - creación de algoritmos. - ayudar con el levantamiento de requerimientos. - ayudar con la planificación de la arquitectura de los proyectos. usando metodologías ágiles. - ayuda a crear a determinar los riesgo de los proyectos y los planes de mitigación - solución de bugs. - manejo de bases de datos relacional y no relacional. - actualización e integración de código de apps y páginas web. - realizar pruebas de funcionamiento y pruebas unitarias. - ayudar con la planificación de tiempos de desarrollo de los proyectos. - cargar las apps a tiendas. - realizar documentación del código de los proyectos. - manejo de infraestructura. - propone nuevas tecnologías y prácticas para los desarrollos. - seguimiento de licencias, planes y costos de la infraestructura de la ...
Nos encontramos en la búsqueda de una persona que sea capaz de proponer soluciones, liderar, organizar y coordinar equipos de trabajo de manera eficiente y hacer de intermediario entre el o los clientes y el equipo. contar con experiência en manejar equipos multidisciplinarios, conocimiento de software y hardware (javascipt, react, mongo, arduino, raspberry o ros). conocimiento de metodologías ágiles y de programas de gestión de proyectos como click up. capaz de dar instrucciones, cumplir un plan, y trabajar con la vista puesta en objetivos. **requisitos**: profesional de áreas de ingeniería electrónica, mecatrónica, especialista en dirección de proyectos. capacidad de realizar fronting con cliente y que tenga conocimiento en manejo de programas de gestión de proyectos como click up. conocimiento de metodologías ágiles. estar a cargo de coordinar tareas de diferentes departamentos (ventas, diseño, producción, mercadeo y tecnología) para asegurar la calidad y tiempo de entrega del proyecto. conocimientos en desarrollo de software y hardware. buen nível de inglés (b2 - c1) y 3 o más años de experiência. debe contar con conocimiento en desarrollo de software, hardware, tener experiência con arduino o raspberry o ros y en sensores. además de tener buenas habilidades comunicativas ya que es la máxima autoridad en comunicación. **competencias**: - experiência con trabajo en equipo - organizado y estricto con los documentos de desarrollo - maneja conceptos básicos de tecnología como ("protocolo, compilación, servicios, kernel, código fuente, html, css, ssh) controlador de ve...
Como analista de recursos humanos, desempeñarás un papel fundamental en el apoyo a nuestras operaciones de recursos humanos. serás el nexo entre los empleados y el departamento de rrhh, desempeñando un papel crucial en el mantenimiento de un ambiente de trabajo positivo y productivo. tu labor será esencial para garantizar el bienestar de nuestros empleados y el cumplimiento de las políticas de recursos humanos de la empresa, **responsabilidades** liderar los procesos de contratación, incluyendo la publicación de vacantes, revisión de currículums y coordinación de entrevistas. mantener y actualizar registros de empleados, incluyendo información personal, salarios y beneficios. liderar la orientación de nuevos empleados, proporcionándoles información sobre políticas de la empresa y procedimientos internos. administrar y dar seguimiento a los procesos de evaluación de desempeño y retroalimentación de los empleados. liderar la gestión de beneficios, como seguros médicos, vacaciones y licencias. resolver consultas y problemas de los empleados relacionados con temas de recursos humanos. liderar la organización de actividades de capacitación y desarrollo. mantener la confidencialidad de la información de los empleados y garantizar el cumplimiento de las regulaciones de privacidad. contribuir al mantenimiento de un ambiente de trabajo inclusivo y de diversidad. reportes y novedades de nomina **requisitos** tecnologo en recursos humanos, profesional en administracion de empresas, psicologia o carreras a fines. experiência mínima de 2 años en el cargo conocimiento bási...
Encargado de llevar a cabo la planeación, ejecución y activación de los tres enfoques relacionados con la agencia hub tech (btl, eventos, producción) en las fechas pactadas, teniendo en cuenta todos los recursos económicos, humanos y tecnológicos necesarios para el desarrollo adecuado de cada proyecto de acuerdo con las indicaciones del cliente. **perfil para redes** estamos buscando un productor ejecutivo, quien será encargado de llevar a cabo la planeación, ejecución y activación de los tres enfoques relacionados con la agencia (btl, eventos, producción técnica) en las fechas pactadas, teniendo en cuenta todos los recursos económicos, humanos y tecnológicos necesarios para el desarrollo adecuado de cada proyecto de acuerdo con las indicaciones del cliente. **funciones** - acompañar al equipo de compras para cotizar y presupuestar propuestas de ejecución en cada proyecto. - resguardar el presupuesto y avalar todo gasto que conlleve la realización y producción de cada evento usando como aval facturas legalmente emitidas. - velar por el cumplimiento del pedido estimado teniendo en cuenta tiempos, especificaciones técnicas, desarrollos, diseños y solicitudes específicas de cada proyecto. - realizar seguimiento continuo para la correcta ejecución antes, durante y después del evento. - hacer seguimiento de preproducción a los diferentes equipos internos y externos requeridos para el cumplimiento de los proyectos - entregar informe final de producción al finalizar cada evento, activación o experiência tanto al director del área como al cliente - analizar por medio de l...
Si eres una persona que busca crecer, tienes grandes sueños y te gusta enfrentarte a nuevas oportunidades, permítenos conocerte. mocion, es una agencia phygital en búsqueda de una persona que quiera crecer junto a nosotros y trabaje con alegría, pasión y compromiso, para desempeñar el cargo de director de compras. misión del cargo: liderar, coordinar y aprobar la planeación de compras de bienes y servicios a nível nacional a través de una correcta ejecución en tiempos y costos, optimizando el capital de trabajo de la compañía y desarrollando relaciones gana-gana con nuestra red de proveedores, trabajar de la mano con el área comercial para establecer los precios de venta de nuestros servicios. preferiblemente que resida en bogotá. funciones: - realizar todas las compras requeridas internas y/o externas para la agencia - revisar procesos internos y presentar informes de mejora para la gerencia - garantizar las buenas prácticas de compra dentro del área. - identificar las necesidades de los diferentes proyectos y garantizar que los insumos requeridos se encuentren disponibles de acuerdo a los tiempos establecidos - determinar los términos y condiciones de los contratos con los diferentes proveedores - legalizar las compras realizadas presentando los respectivos soportes bajo los tiempos y requisitos solicitados - encargado de indicar y poner los valores de los ítems listados en la cotización de venta. - construir asertivamente las cotizaciones de venta con base en las necesidades del cliente (ítems fuera del tarifario de ventas). - elaborar órdenes de compra. ...
Si eres una persona que busca crecer, tienes grandes sueños y te gusta enfrentarte a nuevas oportunidades, permítenos conocerte; mocion es una agencia phygital en búsqueda de una persona que quiera crecer junto a nosotros y trabaje con alegría, pasión y compromiso, para desempeñar el cargo de analista de compras. **misión del cargo**: liderar, coordinar y aprobar la planeación de compras de bienes y servicios a nível nacional a través de una correcta ejecución en tiempos y costos, optimizando el capital de trabajo de la compañía y desarrollando relaciones gana-gana con nuestra red de proveedores. **funciones**: - realizar todas las compras requeridas internas y/o externas para la agencia - revisar procesos internos y presentar informes de mejora para la gerencia - garantizar las buenas prácticas de compra dentro del área. - identificar las necesidades de los diferentes proyectos y garantizar que los insumos requeridos se encuentren disponibles de acuerdo a los tiempos establecidos - determinar los términos y condiciones de los contratos con los diferentes proveedores - legalizar las compras realizadas presentando los respectivos soportes bajo los tiempos y requisitos solicitados - encargado de indicar y poner los valores de los ítems listados en la cotización de venta. - construir asertivamente las cotizaciones de venta con base en las necesidades del cliente - elaborar órdenes de compra. - comunicación y seguimiento con clientes por órdenes de compra - evaluar semestralmente el desempeño de los proveedores considerando precio y calidad. - asegurar un mínimo d...
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