Reconocida ips busca asesor comercial con experiencia en ventas y gestión de redes sociales. agente comercial digital perfil laboral persona con enfoque comercial y experiencia en atención digital, especializada en la gestión de redes sociales, whats...
Compartir facebook empresa cesar gonzalez dermatologia clínica y estetica descripción de la empresa cesar gonzalez dermatologia clínica y estética es una organización del sector salud. brindamos servicios de medicina dermatologica y estética; ademas ...
Importante empresa de plataformas digitales ubicada en la ciudad de bogotá, requiere para su equipo de trabajo consultor comercial b2b. requisitos académicos y experiencia • profesional o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. • experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas b2b, con un historial comprobado de éxito en prospección y venta en frío. • conocimiento deseable (o disposición para aprender) sobre gestión de talento, pruebas psicotécnicas, clima laboral y desarrollo organizacional. • experiencia en el uso de herramientas crm (hubspot, zoho, clientify o similares). objetivo del cargo el consultor comercial b2b es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de prospección, diagnóstico y cierre de negocios para ofrecer las soluciones de la compañia en nuestras líneas de servicio de selección, organizacional y vocacional. actúa como un consultor estratégico que conecta los desafíos de las empresas en materia de talento humano con la implementación de herramientas que mejoran su competitividad, productividad y sostenibilidad. funciones y responsabilidades principales • prospección y venta en frío: o identificar y contactar activamente a empresas que requieran optimizar su gestión de talento a través de llamadas en frío y el uso de bases de datos de prospección. o generar oportunidades comerciales mediante prospección activa, networking y referencias. o calificar prospectos y realizar diagnósticos iniciales para detectar brechas y necesidades específicas en la gestión de personas. venta consultiva y cierre de negocios: o reali...
Importante empresa de plataformas digitales ubicada en la ciudad de bogotá, requiere para su equipo de trabajo consultor comercial b2b. requisitos académicos y experiencia • profesional o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. • experiencia mínima de 2 años en ventas consultivas b2b, con un historial comprobado de éxito en prospección y venta en frío. • conocimiento deseable (o disposición para aprender) sobre gestión de talento, pruebas psicotécnicas, clima laboral y desarrollo organizacional. • experiencia en el uso de herramientas crm (hubspot, zoho, clientify o similares). objetivo del cargo el consultor comercial b2b es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de prospección, diagnóstico y cierre de negocios para ofrecer las soluciones de la compañia en nuestras líneas de servicio de selección, organizacional y vocacional. actúa como un consultor estratégico que conecta los desafíos de las empresas en materia de talento humano con la implementación de herramientas que mejoran su competitividad, productividad y sostenibilidad. funciones y responsabilidades principales • prospección y venta en frío: o identificar y contactar activamente a empresas que requieran optimizar su gestión de talento a través de llamadas en frío y el uso de bases de datos de prospección. o generar oportunidades comerciales mediante prospección activa, networking y referencias. o calificar prospectos y realizar diagnósticos iniciales para detectar brechas y necesidades específicas en la gestión de personas. venta consultiva y cierre de negocios: o realizar pr...
Reconocida ips busca asesor comercial con experiencia en ventas y gestión de redes sociales. agente comercial digital perfil laboral persona con enfoque comercial y experiencia en atención digital, especializada en la gestión de redes sociales, whatsapp y plataformas crm. hábil en la conversión de leads, fidelización de clientes y optimización del proceso de ventas mediante estrategias de seguimiento y servicio al cliente. habilidades: * ventas y conversión digital: capacidad para identificar oportunidades comerciales y cerrar ventas a través de llamadas telefónicas, plataformas digitales y crm. * gestión de relaciones con clientes: seguimiento proactivo de prospectos, cumplimiento de procesos en crm y atención al detalle en el ecosistema digital con la finalidad de convertir en venta. * manejo de plataformas digitales: experiencia en whatsapp business, redes sociales, crms (clientify, no necesariamente debe tener conocimiento en este crm), correo electrónico y manejo básico de excel. * organización y reportes: generación de informes semanales básicos, actualización de bases de datos en excel y seguimiento de kpis comerciales. * estrategia de retención: implementación de respuestas efectivas para cierres exitosos, envíos de mensajes personalizados y reforzar la relación con los clientes....
Modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quieran crecer con nosotros desde el rol de auxiliar contable. medellín modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quieran crecer con nosotros desde el rol de auxiliar contable. misión del cargo garantizar que la información contable se ingrese de manera correcta, con el fin de que sea comprensible, útil, pertinente, confiable, veraz y oportuna para la toma de decisiones. funciones realizar la contabilización y revisión de documentos contables, cumpliendo con los requisitos establecidos por el cliente interno y externo. realizar la conciliación mensual de bancos y tarjetas de crédito, garantizando que los saldos que reportan las entidades sean los correctos. generar informes contables de acuerdo con los requerimientos de su jefe inmediato. demás funciones relacionadas con el área. orientación al cliente: análisis de información, trabajo en equipo, orientación al resultado manejo de herramientas tecnológicas: manejo de erp, excel, correo electrónico y medios digitales. perfil que buscamos residencia en medellín formación: técnica, tecnóloga en áreas contables o financieras. experiencia: 2 años en roles afines la es...
Analista de implementación de proyectos en contact center Únete para postularte al rol de analista de implementación de proyectos en contact center en domina entrega total s.a.s . ¡en domina buscamos talentos como tú! domina es una empresa colombiana con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de logística, bpo y digitales a compañías grandes y medianas (b2b). actualmente, tiene cobertura nacional y presencia en 26 departamentos del país. se busca líder de implementación de proyectos en contact center, con habilidades en liderazgo y trabajo en equipo. la misión del cargo es garantizar la correcta implementación de proyectos, supervisando planificación, ejecución y cierre, enfocado en alcanzar los objetivos propuestos. esto implica liderar al equipo, gestionar recursos, controlar el progreso y comunicar eficazmente con todas las partes interesadas involucradas en cada proyecto. requisitos: - estudios: pregrado en áreas como administración, proyectos, finanzas o afines, graduado o en proceso de graduación. - experiencia mínima de 2 años como líder en implementación de proyectos en contact center. #j-18808-ljbffr required skill profession ventas (general)...
Importante empresa de plataformas digitales ubicada en la ciudad de bogotá, requiere para su equipo de trabajo consultor comercial b2b. requisitos académicos y experiencia profesional o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. experiencia mínima de 3 años en ventas consultivas b2b, con un historial comprobado de éxito en prospección y venta en frío. conocimiento deseable (o disposición para aprender) sobre gestión de talento, pruebas psicotécnicas, clima laboral y desarrollo organizacional. experiencia en el uso de herramientas crm (hubspot, zoho, clientify o similares). objetivo del cargo el consultor comercial b2b es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de prospección, diagnóstico y cierre de negocios para ofrecer las soluciones de la compañia en nuestras líneas de servicio de selección, organizacional y vocacional. actúa como un consultor estratégico que conecta los desafíos de las empresas en materia de talento humano con la implementación de herramientas que mejoran su competitividad, productividad y sostenibilidad. funciones y responsabilidades principales prospección y venta en frío: o identificar y contactar activamente a empresas que requieran optimizar su gestión de talento a través de llamadas en frío y el uso de bases de datos de prospección. o generar oportunidades comerciales mediante prospección activa, networking y referencias. o calificar prospectos y realizar diagnósticos iniciales para detectar brechas y necesidades específicas en la gestión de personas. venta consultiva y cierre de negocios: o realizar presen...
Somos una empresa líder en el sector de la salud, en busca de un técnico o ingeniero en sistemas de información y comunicaciones para unirse a nuestro equipo en el norte de bogotá. responsabilidades: la posición requiere: · el dominio de wordpress, woocommerce y elementor: actualizar, diseñar y mantener plantillas, páginas web, banners, landingpage y productos creados con estas tecnologías. · administración y mantenimiento de sistemas computacionales: brindar mantenimiento y soporte a sistemas computacionales, equipos de cómputo y conexiones de red. administrar las garantías de los equipos y realizar mantenimiento preventivo y correctivo de hardware y software. · manejo de sistemas de email marketing: creación de plantillas para mensajes y automatizaciones (clientify) · entrega de métricas de rendimiento y de inventarios relacionados · actualizar y gestionar bases de datos: manejo avanzado de excel y power bi para trabajos profundos con grandes bases de datos nacionales tipo sispro, mipres , sismed etc. · configuración y soporte de correos electrónicos y cuentas de usuario: configurar, dar soporte y administrar correos electrónicos y cuentas de usuario. · apoyo tic para la producción de nuestros servicios de comunicación digital, brindando apoyo y soporte a nuestros equipos de audiovisuales, videografos, diseñadores gráficos y periodistas. utilizamos en la compañía muchas plataformas digitales de apoyo a la gestión de todos los equipos de trabajo incluyendo, pero no exclusivamente: clientify (estamos en migración hacia esta solución), todas las redes sociales, an...
Buscamos un director comercial regional (colombia y latam). responsable de liderar y desarrollar el área comercial de la compañía, implementando estrategias para incrementar las ventas en colombia y otros mercados de latinoamérica. asegurar el cumplimiento de metas mediante la estructuración del equipo, el seguimiento de kpis y la integración con el área de marketing para potenciar la generación de oportunidades y el posicionamiento de la marca. funciones principales -diseñar e implementar estrategias comerciales para aumentar ventas a nivel local y regional. -estructurar y organizar el área comercial, estableciendo procesos, metodologías y herramientas claras. -supervisar y dar seguimiento al equipo comercial y a los líderes de ventas en otras sedes de la región. -definir, monitorear y optimizar kpis comerciales para garantizar un alto rendimiento. -gestionar y analizar datos comerciales mediante herramientas como power bi para la toma de decisiones. -administrar y optimizar el uso del crm para seguimiento y control de oportunidades, clientes y embudos de ventas. -impulsar planes de prospección activa y estrategias para ampliar la base de clientes b2b. -coordinar con el área de marketing para alinear campañas y acciones comerciales que generen oportunidades. -capacitar, motivar y acompañar al equipo de ventas, fomentando una cultura de alto desempeño. -analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar estrategias. requisitos *profesional en administración, mercadeo, negocios internacionales o afines. *mínimo 5 año...
Reconocida ips busca asesor comercial con experiencia en ventas y gestión de redes sociales. agente comercial digital perfil laboral persona con enfoque comercial y experiencia en atención digital, especializada en la gestión de redes sociales, whatsapp y plataformas crm. hábil en la conversión de leads, fidelización de clientes y optimización del proceso de ventas mediante estrategias de seguimiento y servicio al cliente. habilidades: * ventas y conversión digital: capacidad para identificar oportunidades comerciales y cerrar ventas a través de llamadas telefónicas, plataformas digitales y crm. * gestión de relaciones con clientes: seguimiento proactivo de prospectos, cumplimiento de procesos en crm y atención al detalle en el ecosistema digital con la finalidad de convertir en venta. * manejo de plataformas digitales: experiencia en whatsapp business, redes sociales, crms (clientify, no necesariamente debe tener conocimiento en este crm), correo electrónico y manejo básico de excel. * organización y reportes: generación de informes semanales básicos, actualización de bases de datos en excel y seguimiento de kpis comerciales. * estrategia de retención: implementación de respuestas efectivas para cierres exitosos, envíos de mensajes personalizados y reforzar la relación con los clientes....
Modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quieran crecer con nosotros desde el rol de auxiliar contable. medellín modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quieran crecer con nosotros desde el rol de auxiliar contable. misión del cargo garantizar que la información contable se ingrese de manera correcta, con el fin de que sea comprensible, útil, pertinente, confiable, veraz y oportuna para la toma de decisiones. funciones realizar la contabilización y revisión de documentos contables, cumpliendo con los requisitos establecidos por el cliente interno y externo. realizar la conciliación mensual de bancos y tarjetas de crédito, garantizando que los saldos que reportan las entidades sean los correctos. generar informes contables de acuerdo con los requerimientos de su jefe inmediato. demás funciones relacionadas con el área. orientación al cliente: análisis de información, trabajo en equipo, orientación al resultado manejo de herramientas tecnológicas: manejo de erp, excel, correo electrónico y medios digitales. perfil que buscamos residencia en medellín formación: técnica, tecnóloga en áreas contables o financieras. experiencia: 2 años en roles afines la es...
Buscamos un director comercial regional (colombia y latam). responsable de liderar y desarrollar el área comercial de la compañía, implementando estrategias para incrementar las ventas en colombia y otros mercados de latinoamérica. asegurar el cumplimiento de metas mediante la estructuración del equipo, el seguimiento de kpis y la integración con el área de marketing para potenciar la generación de oportunidades y el posicionamiento de la marca. funciones principales -diseñar e implementar estrategias comerciales para aumentar ventas a nivel local y regional. -estructurar y organizar el área comercial, estableciendo procesos, metodologías y herramientas claras. -supervisar y dar seguimiento al equipo comercial y a los líderes de ventas en otras sedes de la región. -definir, monitorear y optimizar kpis comerciales para garantizar un alto rendimiento. -gestionar y analizar datos comerciales mediante herramientas como power bi para la toma de decisiones. -administrar y optimizar el uso del crm para seguimiento y control de oportunidades, clientes y embudos de ventas. -impulsar planes de prospección activa y estrategias para ampliar la base de clientes b2b. -coordinar con el área de marketing para alinear campañas y acciones comerciales que generen oportunidades. -capacitar, motivar y acompañar al equipo de ventas, fomentando una cultura de alto desempeño. -analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar estrategias. requisitos *profesional en administración, mercadeo, negocios internacionales o afines. *mínimo 5 año...
Importante empresa de plataformas digitales ubicada en la ciudad de bogotá, requiere para su equipo de trabajo consultor comercial b2b. requisitos académicos y experiencia • profesional o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. • experiencia mínima de 3 años en ventas consultivas b2b, con un historial comprobado de éxito en prospección y venta en frío. • conocimiento deseable (o disposición para aprender) sobre gestión de talento, pruebas psicotécnicas, clima laboral y desarrollo organizacional. • experiencia en el uso de herramientas crm (hubspot, zoho, clientify o similares). objetivo del cargo el consultor comercial b2b es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de prospección, diagnóstico y cierre de negocios para ofrecer las soluciones de la compañia en nuestras líneas de servicio de selección, organizacional y vocacional. actúa como un consultor estratégico que conecta los desafíos de las empresas en materia de talento humano con la implementación de herramientas que mejoran su competitividad, productividad y sostenibilidad. funciones y responsabilidades principales • prospección y venta en frío: o identificar y contactar activamente a empresas que requieran optimizar su gestión de talento a través de llamadas en frío y el uso de bases de datos de prospección. o generar oportunidades comerciales mediante prospección activa, networking y referencias. o calificar prospectos y realizar diagnósticos iniciales para detectar brechas y necesidades específicas en la gestión de personas. venta consultiva y cierre de negocios: o reali...
Buscamos un director comercial regional (colombia y latam). responsable de liderar y desarrollar el área comercial de la compañía, implementando estrategias para incrementar las ventas en colombia y otros mercados de latinoamérica. asegurar el cumplimiento de metas mediante la estructuración del equipo, el seguimiento de kpis y la integración con el área de marketing para potenciar la generación de oportunidades y el posicionamiento de la marca. funciones principales - diseñar e implementar estrategias comerciales para aumentar ventas a nivel local y regional. - estructurar y organizar el área comercial, estableciendo procesos, metodologías y herramientas claras. - supervisar y dar seguimiento al equipo comercial y a los líderes de ventas en otras sedes de la región. - definir, monitorear y optimizar kpis comerciales para garantizar un alto rendimiento. - gestionar y analizar datos comerciales mediante herramientas como power bi para la toma de decisiones. - administrar y optimizar el uso del crm para seguimiento y control de oportunidades, clientes y embudos de ventas. - impulsar planes de prospección activa y estrategias para ampliar la base de clientes b2b. - coordinar con el área de marketing para alinear campañas y acciones comerciales que generen oportunidades. - capacitar, motivar y acompañar al equipo de ventas, fomentando una cultura de alto desempeño. - analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar estrategias. requisitos - profesional en administración, mercadeo, negocios internacionales o afines. - mínimo 5...
Buscamos un director comercial regional (colombia y latam). responsable de liderar y desarrollar el área comercial de la compañía, implementando estrategias para incrementar las ventas en colombia y otros mercados de latinoamérica. asegurar el cumplimiento de metas mediante la estructuración del equipo, el seguimiento de kpis y la integración con el área de marketing para potenciar la generación de oportunidades y el posicionamiento de la marca. funciones principales - diseñar e implementar estrategias comerciales para aumentar ventas a nivel local y regional. - estructurar y organizar el área comercial, estableciendo procesos, metodologías y herramientas claras. - supervisar y dar seguimiento al equipo comercial y a los líderes de ventas en otras sedes de la región. - definir, monitorear y optimizar kpis comerciales para garantizar un alto rendimiento. - gestionar y analizar datos comerciales mediante herramientas como power bi para la toma de decisiones. - administrar y optimizar el uso del crm para seguimiento y control de oportunidades, clientes y embudos de ventas. - impulsar planes de prospección activa y estrategias para ampliar la base de clientes b2b. - coordinar con el área de marketing para alinear campañas y acciones comerciales que generen oportunidades. - capacitar, motivar y acompañar al equipo de ventas, fomentando una cultura de alto desempeño. - analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar estrategias. requisitos - profesional en administración, mercadeo, negocios internacionales o afines. - mínimo 5...
Buscamos un director comercial regional (colombia y latam). responsable de liderar y desarrollar el área comercial de la compañía, implementando estrategias para incrementar las ventas en colombia y otros mercados de latinoamérica. asegurar el cumplimiento de metas mediante la estructuración del equipo, el seguimiento de kpis y la integración con el área de marketing para potenciar la generación de oportunidades y el posicionamiento de la marca. funciones principales - diseñar e implementar estrategias comerciales para aumentar ventas a nivel local y regional. - estructurar y organizar el área comercial, estableciendo procesos, metodologías y herramientas claras. - supervisar y dar seguimiento al equipo comercial y a los líderes de ventas en otras sedes de la región. - definir, monitorear y optimizar kpis comerciales para garantizar un alto rendimiento. - gestionar y analizar datos comerciales mediante herramientas como power bi para la toma de decisiones. - administrar y optimizar el uso del crm para seguimiento y control de oportunidades, clientes y embudos de ventas. - impulsar planes de prospección activa y estrategias para ampliar la base de clientes b2b. - coordinar con el área de marketing para alinear campañas y acciones comerciales que generen oportunidades. - capacitar, motivar y acompañar al equipo de ventas, fomentando una cultura de alto desempeño. - analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar estrategias. requisitos - profesional en administración, mercadeo, negocios internacionales o afines. - mínimo 5...
Modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quieran crecer con nosotros desde el rol de auxiliar contable. medellín modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quieran crecer con nosotros desde el rol de auxiliar contable. misión del cargo garantizar que la información contable se ingrese de manera correcta, con el fin de que sea comprensible, útil, pertinente, confiable, veraz y oportuna para la toma de decisiones. funciones realizar la contabilización y revisión de documentos contables, cumpliendo con los requisitos establecidos por el cliente interno y externo. realizar la conciliación mensual de bancos y tarjetas de crédito, garantizando que los saldos que reportan las entidades sean los correctos. generar informes contables de acuerdo con los requerimientos de su jefe inmediato. demás funciones relacionadas con el área. orientación al cliente: análisis de información, trabajo en equipo, orientación al resultado manejo de herramientas tecnológicas: manejo de erp, excel, correo electrónico y medios digitales. perfil que buscamos - residencia en medellín - formación: técnica, tecnóloga en áreas contables o financieras. - experiencia: 2 años en roles afines...
Importante empresa de plataformas digitales ubicada en la ciudad de bogotá, requiere para su equipo de trabajo consultor comercial b2b. requisitos académicos y experiencia profesional o tecnólogo en áreas comerciales, administrativas, mercadeo o afines. experiencia mínima de 3 años en ventas consultivas b2b, con un historial comprobado de éxito en prospección y venta en frío. conocimiento deseable (o disposición para aprender) sobre gestión de talento, pruebas psicotécnicas, clima laboral y desarrollo organizacional. experiencia en el uso de herramientas crm (hubspot, zoho, clientify o similares). objetivo del cargo el consultor comercial b2b es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias de prospección, diagnóstico y cierre de negocios para ofrecer las soluciones de la compañia en nuestras líneas de servicio de selección, organizacional y vocacional. actúa como un consultor estratégico que conecta los desafíos de las empresas en materia de talento humano con la implementación de herramientas que mejoran su competitividad, productividad y sostenibilidad. funciones y responsabilidades principales prospección y venta en frío: o identificar y contactar activamente a empresas que requieran optimizar su gestión de talento a través de llamadas en frío y el uso de bases de datos de prospección. o generar oportunidades comerciales mediante prospección activa, networking y referencias. o calificar prospectos y realizar diagnósticos iniciales para detectar brechas y necesidades específicas en la gestión de personas. venta consultiva y cierre de negocios: o realizar presen...
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Bogota, d.c., colombia | publicado el 25/07/2025 el colegio ciedi requiere para su equipo de trabajo un coordinador (a) deadmisiones quien será el responsable de gestionar el proceso de admisión paraestudiantes potenciales del colegio. debe crear e implementar las estrategias parareclutar y retener estudiantes, así como estar al tanto de las tendencias de admisiónen el sector educativo. será el responsable de gestionar el proceso de admisión,de supervisar la captación, selección y matriculación de los aspirantes, así comoasegurarse de tramitar correctamente todas las solicitudes y documentos.coordinar eventos al interior y exterior del colegio, hacer seguimiento de losprocesos, y brindar orientación a los aspirantes y a sus familias. buscamos una persona capaz de garantizar que las solicitudes de procesos deadmisión se completen con precisión y de manera oportuna, así como deproporcionar a los aspirantes y sus familias la adecuada información sobre elproceso de admisión y la institución. ¡anímate y aplica ya! profesional en psicología, comunicación social, administración de empresas oáreas afines con habilidades en: • comunicación asertiva y empática • gestión comercial y de servicio al cliente • habilidad para analizar y evaluar las estrategias de admisión. • habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. • conocimientos en inteligencia de negocios y análisis de datos(power bi, google data studio). • nivel de inglés b2 (escrito y hablado) • preferible experiencia en el sector educativo beneficios adicionales: alimentación, posibilidad...
Descripción general en la universidad cooperativa de colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos no a cualquier forma de discriminación y violencia. estamos comprometidos con el cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, la xenofobia, el clasismo, las preferencias religiosas y/o políticas. promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de identidad de género, origen étnico, credo o clase social. por ello, les invitamos a ser parte de este propósito. objetivo del cargo: apoyar la gestión nacional de mercadeo en la generación de conciencia e interés entre los públicos de interés de la universidad, a través del manejo operativo de plataformas digitales de pauta y de relacionamiento con clientes. responsabilidades: 1. apoyar la planeación de campañas digitales desde su conceptualización técnica 2. apoyar la redacción de copy creativo para las campañas digitales 3. administrar los contenidos y públicos de la pauta digital 4. optimizar la configuración de las plataformas de pauta digital 5. monitorear las métricas de las plataformas digitales. 6. solicitar el diseño de piezas gráficas para la actualización de pauta digital 7. configurar los aplicativos de integración y automatización para transmisión de leads 8. generar informes de resultados de su gestión 9. diseñar plantillas de e-mail marketing y landing pages 10. configurar formularios para captación de leads 11. realizar seguimiento a l...
Buscamos un director comercial regional (colombia y latam). responsable de liderar y desarrollar el área comercial de la compañía, implementando estrategias para incrementar las ventas en colombia y otros mercados de latinoamérica. asegurar el cumplimiento de metas mediante la estructuración del equipo, el seguimiento de kpis y la integración con el área de marketing para potenciar la generación de oportunidades y el posicionamiento de la marca. funciones principales -diseñar e implementar estrategias comerciales para aumentar ventas a nivel local y regional. -estructurar y organizar el área comercial, estableciendo procesos, metodologías y herramientas claras. -supervisar y dar seguimiento al equipo comercial y a los líderes de ventas en otras sedes de la región. -definir, monitorear y optimizar kpis comerciales para garantizar un alto rendimiento. -gestionar y analizar datos comerciales mediante herramientas como power bi para la toma de decisiones. -administrar y optimizar el uso del crm para seguimiento y control de oportunidades, clientes y embudos de ventas. -impulsar planes de prospección activa y estrategias para ampliar la base de clientes b2b. -coordinar con el área de marketing para alinear campañas y acciones comerciales que generen oportunidades. -capacitar, motivar y acompañar al equipo de ventas, fomentando una cultura de alto desempeño. -analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de crecimiento y ajustar estrategias. requisitos *profesional en administración, mercadeo, negocios internacionales o afines. *mínimo ...
Analista de implementación de proyectos en contact center Únete para postularte al rol de analista de implementación de proyectos en contact center en domina entrega total s.a.s . ¡en domina buscamos talentos como tú! domina es una empresa colombiana con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de logística, bpo y digitales a compañías grandes y medianas (b2b). actualmente, tiene cobertura nacional y presencia en 26 departamentos del país. se busca líder de implementación de proyectos en contact center, con habilidades en liderazgo y trabajo en equipo. la misión del cargo es garantizar la correcta implementación de proyectos, supervisando planificación, ejecución y cierre, enfocado en alcanzar los objetivos propuestos. esto implica liderar al equipo, gestionar recursos, controlar el progreso y comunicar eficazmente con todas las partes interesadas involucradas en cada proyecto. requisitos: estudios: pregrado en áreas como administración, proyectos, finanzas o afines, graduado o en proceso de graduación. experiencia mínima de 2 años como líder en implementación de proyectos en contact center. #j-18808-ljbffr...
Bogota, d.c., colombia | publicado el 25/07/2025 el colegio ciedi requiere para su equipo de trabajo un coordinador (a) deadmisiones quien será el responsable de gestionar el proceso de admisión paraestudiantes potenciales del colegio. debe crear e implementar las estrategias parareclutar y retener estudiantes, así como estar al tanto de las tendencias de admisiónen el sector educativo. será el responsable de gestionar el proceso de admisión,de supervisar la captación, selección y matriculación de los aspirantes, así comoasegurarse de tramitar correctamente todas las solicitudes y documentos.coordinar eventos al interior y exterior del colegio, hacer seguimiento de losprocesos, y brindar orientación a los aspirantes y a sus familias. buscamos una persona capaz de garantizar que las solicitudes de procesos deadmisión se completen con precisión y de manera oportuna, así como deproporcionar a los aspirantes y sus familias la adecuada información sobre elproceso de admisión y la institución. ¡anímate y aplica ya! profesional en psicología, comunicación social, administración de empresas oáreas afines con habilidades en: • comunicación asertiva y empática • gestión comercial y de servicio al cliente • habilidad para analizar y evaluar las estrategias de admisión. • habilidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente. • conocimientos en inteligencia de negocios y análisis de datos(power bi, google data studio). • nivel de inglés b2 (escrito y hablado) • preferible experiencia en el sector educativo beneficios adicionales: alimentación, posibilidad de transport...
En la universidad cooperativa de colombia tenemos un compromiso con la equidad de género, el respeto por la diversidad y la interculturalidad, por ello le decimos no a cualquier forma de discriminación y violencia. estamos comprometidos con el cierre de brechas de género y la eliminación de cualquier forma de discriminación como el racismo, la xenofobia, el clasismo, las preferencias religiosas y/o políticas. promovemos la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de identidad de género, origen étnico, credo o clase social. por ello, les invitamos a ser parte de este propósito. objetivo del cargo: apoyar la gestión nacional de mercadeo en la generación de conciencia e interés entre los públicos de interés de la universidad, a través del manejo operativo de plataformas digitales de pauta y de relacionamiento con clientes. responsabilidades: 1. apoyar la planeación de campañas digitales desde su conceptualización técnica 2. apoyar la redacción de copy creativo para las campañas digitales 3. administrar los contenidos y públicos de la pauta digital 4. optimizar la configuración de las plataformas de pauta digital 5. monitorear las métricas de las plataformas digitales. 6. solicitar el diseño de piezas gráficas para la actualización de pauta digital 7. configurar los aplicativos de integración y automatización para transmisión de leads 8. generar informes de resultados de su gestión 9. diseñar plantillas de e-mail marketing y landing pages 10. configurar formularios para captación de leads 11. realizar seguimiento a las automatizaciones y nutrición ...
Join to apply for the mensajero entregas especiales role at domina entrega total s. a.s 2 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the mensajero entregas especiales role at domina entrega total s. a.s mensajero de entregas especial...
Modalidad: presencial en domina, llevamos más de 35 años acompañando la transformación de empresas en colombia con soluciones logísticas, bpo y digitales. hoy queremos sumar a nuestro equipo a personas con compromiso, actitud y experiencia que quiera...
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