Estamos en búsqueda de un perfil como tu para nuestro equipo de cartera para desempeñarse en el cargo de lider de cartera, estudios requeridos profesional en contaduría o afines, con experiencia certificada en el cargo mínimo 3 años, excelente manejo de excel y herramientas ofimáticas, proactivo, líder, comunicación efectiva y persuasiva, trabajo en equipo. funciones a realizar en el cargo: 1.programar diariamente la ruta para recaudador de acuerdo a los vencimientos de las facturas de los clientes asignados con esta figura 2.llevar diariamente el control de visitas del recaudador y remitir mensualmente a recurso humano el reporte de las visitas efectuadas del cobrador 3.seguimiento de saldos de cartera vencida clientes- contacto con clientes y asesores para seguimiento en cobro de cartera. 4.realizar , preparar y enviar la información para las reclamaciones por impagos a covifactura 5.gestionar las solicitudes de cupo , aumentos disminuciones o retiro de crédito directo (todas las cuantías) 6.recepcionar y revisar los formatos de solicitudes de cupo de crédito aprobado por covifactura que estén debidamente diligenciados. envío de email para asignación de cupo por covifactura que superen los $20mm 7.realizar la gestión de cobro y circularización a clientes 8.contactar diariamente a clientes aleatoriamente con fines de auditoría por cartera vencida. 9.responder de las solicitudes a los clientes (estados de cartera, libros auxiliares mediante whatsapp, o correo electrónico, teléfono. 10.asegurar el registro, control y conciliación de las cuentas por cobrar que ch...
En chp, nos encontramos en la búsqueda de un líder de mercadeo que combine visión estratégica, fuerte capacidad de ejecución y enfoque en resultados comerciales. este profesional será clave en el fortalecimiento de la marca ante el consumidor final, en la activación constante de estrategias comerciales y en la mejora de la experiencia de nuestros clientes desde los puntos de venta. buscamos una persona proactiva, con espíritu de liderazgo en calle y alto compromiso con los indicadores de impacto. propósito del cargo diseñar, implementar y liderar estrategias de mercadeo enfocadas en el fortalecimiento de marca hacia el consumidor final, la activación comercial periódica, la optimización de puntos de venta y el logro de indicadores de impacto en ventas, combinando visión estratégica, ejecución táctica y presencia en campo. formación académica • profesional en mercadeo, publicidad, administración de empresas o carreras afines. • deseable formación complementaria en marketing digital, branding o gestión comercial. conocimientos técnicos • marketing estratégico y operativo. • branding y posicionamiento de marca. • planificación y ejecución de campañas publicitarias. • publicidad digital (meta ads, google ads). • crm, fidelización y activaciones de marca. • análisis de indicadores comerciales y de marketing (kpis). • investigación de mercado y observación en puntos de venta. • manejo de herramientas digitales (suite de meta, google, email marketing). • buen dominio de excel (intermedio-avanzado). • diseño gráfico (nivel básico o coordinación con diseñadores)....
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