Buscamos un(a) coordinador(a) de punto responsable de supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de las diferentes líneas de servicio dentro de un colegio, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y satisfacción del cliente. será el enlace principal entre el cliente, el personal operativo y la empresa. funciones principales - supervisar y coordinar las líneas de servicio asignadas (limpieza, mantenimiento, cocina, parqueaderos, atención al cliente, entre otras). - realizar recorridos y verificaciones diarias para garantizar el cumplimiento de los procesos establecidos. - generar y presentar informes de gestión, incidencias y avances al área administrativa y dirección de operaciones. - asegurar la correcta aplicación de protocolos de bioseguridad, salud y seguridad en el trabajo (sst). - controlar la asistencia, desempeño y cumplimiento de funciones del personal a cargo. - revisar la correcta ejecución de procedimientos y proponer acciones de mejora. - mantener comunicación efectiva con el cliente para atender necesidades y retroalimentaciones. requisitos - técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, hotelería, logística, ingeniería o afines. - experiencia mínima de 2 años coordinando personal en entornos educativos, institucionales o de servicios generales. - manejo de herramientas ofimáticas (excel, word, correo electrónico). - habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y gestión de equipos. - disponibilidad para trabajar en el norte de la ciudad. ofrecemos - salario: 2.400.000 + prestaciones de ley. -...
Buscamos un(a) coordinador(a) de punto responsable de supervisar y garantizar el correcto funcionamiento de las diferentes líneas de servicio dentro de un colegio, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y satisfacción del cliente. será el enlace principal entre el cliente, el personal operativo y la empresa. funciones principales supervisar y coordinar las líneas de servicio asignadas (limpieza, mantenimiento, cocina, parqueaderos, atención al cliente, entre otras). realizar recorridos y verificaciones diarias para garantizar el cumplimiento de los procesos establecidos. generar y presentar informes de gestión, incidencias y avances al área administrativa y dirección de operaciones. asegurar la correcta aplicación de protocolos de bioseguridad, salud y seguridad en el trabajo (sst). controlar la asistencia, desempeño y cumplimiento de funciones del personal a cargo. revisar la correcta ejecución de procedimientos y proponer acciones de mejora. mantener comunicación efectiva con el cliente para atender necesidades y retroalimentaciones. requisitos técnico, tecnólogo o profesional en áreas administrativas, hotelería, logística, ingeniería o afines. experiencia mínima de 2 años coordinando personal en entornos educativos, institucionales o de servicios generales. manejo de herramientas ofimáticas (excel, word, correo electrónico). habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y gestión de equipos. disponibilidad para trabajar en el norte de la ciudad. ofrecemos salario: 2.400.000 + prestaciones de ley. h...
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