Ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: tecnología somos una compañía global de tecnología, innovación y talento, líder en soluciones y servicios de alto valor añadido para los sectores de transporte y tráfico, energía e i...
Buscamos a nuestro próximo director(a) de arte en laburu agency, la creatividad no es solo una habilidad: es el corazón de todo lo que hacemos. hoy abrimos la convocatoria para un rol clave dentro del equipo: director(a) de arte. buscamos a una mente...
Estamos en búsqueda de un técnico o tecnólogo electricista con conocimientos en instalaciones eléctricas y experiencia básica en refrigeración y sistemas de aire acondicionado. queremos personas apasionadas por la optimización de procesos, el ahorro energético y la sostenibilidad ambiental, que quieran ser parte de un equipo innovador y comprometido con generar impacto positivo en nuestros clientes. requisitos y habilidades necesarias - experiencia comprobable en instalaciones eléctricas e iluminación. - conocimientos básicos en: - electricidad: potencia y energía activa/reactiva, generación de armónicos, factor de potencia. - medidores de energía y telemedida. - mantenimiento de activos eléctricos. - conocimientos básicos en refrigeración y aire acondicionado (diagnóstico de fallas, operación de sistemas, parámetros de consumo energético). - manejo básico de herramientas digitales (excel, apps móviles, plataformas en la nube). - habilidades blandas: - empatía e inteligencia emocional. - proactividad y orientación a la mejora continua. - excelentes habilidades de comunicación, redacción y ortografía. funciones principales - realizar levantamientos técnicos en campo e instalaciones eléctricas. - configuración e instalación de nuestro sistema y equipos eléctricos asociados. - apoyo en instalación, revisión y mantenimiento básico de sistemas de aire acondicionado y refrigeración. - seguimiento de la calidad y estado de los proyectos. - atención a solicitudes de clientes y visitas técnicas de soporte. - apoyo al equipo comercial en levantamiento de información para propues...
Ser parte de una de las compañias mas importantes de alimentos del paísliderar un equipo de trabajo multidisciplinarioacerca de nuestro clientecompañía multinacional del sector de consumo masivo con mas de 60 años de fundación, se caracteriza por su alto nivel de innovación en sus productos y modelo operativo, cultura organizacional participativa y objetivo principal de construir país mediante su desarrollo de negocio.descripciónlas principales responsabilidades del director(a) ejecutivo serán:acompañar el replanteamiento de la estrategia de negocio de la compañía desde sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas).acompañar la reformulación del portafolio, estructura y canales de distribución.acompañar todo el proceso de cambio y transformación organizacional que afronta la compañía.velar por el cuidado de la compañia y mitigación de riesgos desde cada uno de sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas).miembro del comité directivo de la compañía.perfil buscado (h/m)para que el candidato(a) cuente con éxito en el proceso deberá contar con las siguientes características:orientación a las personas, procesos y resultados.capacidad de acompañar negocio complejos de gran escala desde sus frentes de acción.capacidad y criterio para mitigar riesgos a los que pueda estar expuesto el negocio.Ágil en la toma de desiciones.estilo de liderazgo participativo, comunicación asertiva, inteligencia emocional para liderar e interactuar con diversos stakeholders.disponibilidad par...
Perfil de cargo: embajador digital audiovisual importante: esta vacante requiere disponibilidad para trabajar de manera presencial o híbrida en villavicencio y realizar viajes frecuentes a bogotá según las necesidades del cargo. si no estás dispuesto/a a radicarte en villavicencio, por favor abstente de postularte a la oferta. ====================================== importante empresa busca incorporar a su equipo un embajador digital audiovisual, un perfil creativo, estratégico y versátil que será el rostro, la voz y el productor de los contenidos de la compañía. este rol combina presencia frente a cámara, producción audiovisual, fotografía, y el uso de inteligencia artificial para optimizar procesos de creación de contenido. el candidato ideal no solo tendrá habilidades técnicas en grabación y edición, sino que también aportará creatividad, innovación y capacidad de conectar con la audiencia en los diferentes canales digitales. características fundamentales del cargo • presencia frente a cámara: seguridad, expresión clara y carisma para ser la voz e imagen de la empresa. • producción audiovisual integral: capacidad para planear, grabar y editar videos de manera autónoma. • fotografía: conocimiento en técnicas fotográficas, iluminación y composición; disponibilidad para tomar fotografías en eventos y campañas. • dominio técnico en edición: experiencia en softwares de edición de video y audio. • uso de inteligencia artificial: manejo de herramientas de ia para edición de video, creación de imágenes, optimización de audio y generación de contenido innov...
Resumen del puesto buscamos un ceo con experiencia en expansión de mercados, liderazgo estratégico y operativo, sostenibilidad financiera y toma de decisiones integrales. se requiere dominio del inglés, experiencia internacional y mentalidad abierta. responsabilidades - liderar la expansión y crecimiento de la empresa. - fortalecer y dirigir el equipo existente. - garantizar la sostenibilidad económica de la organización. - implementar procesos de inteligencia artificial, marketing e innovación. requisitos - experiencia en cargos de gerencia general por más de 3 años. - gerenciar compañías enfocadas en soluciones tecnológicas con facturación de más de 12 millones de dólares al año. - experiencia comprobada en manejo, formación y dirección de equipos multidisciplinarios. - visa americana vigente. descripción del trabajo lorem ipsum dolor sit amet , consectetur adipiscing elit. nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. etiam congue sed elit nec elementum. morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. sed scelerisque a augue et ornare. donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula. vestibulum at aliquet erat. curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit , at pulvinar turpis lacinia. mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac, placerat at ex. pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. d...
Resumen del puesto liderar la transformación de los procesos corporativos integrando la mejora continua con estrategias y herramientas para garantizar procesos ágiles, eficientes a través de la implementación de soluciones tecnológicas avanzadas. responsabilidades - diseñar, implementar y escalar soluciones de hiperautomatización que combinen las herramientas disponibles como: rpa, ia, ml y herramientas low-code/no-code para transformar procesos e2e - soportar la implementación, uso y medición del mejoramiento continuo de los procesos, con la definición y divulgación de técnicas y procedimientos que permitan el establecimiento de la mejora continua de las operaciones, acompañados de un sistema de indicadores que permita monitorear e identificar las ineficiencias que afecten los resultados esperados. - impulsar una cultura de innovación, agilidad y colaboración interáreas, posicionando la mejora continua como palanca estratégica de transformación - implementar mejoras rápidas en procesos con metodologías ágiles y automatización ligera para eliminar desperdicios, optimizar tiempos y elevar la calidad de entrega. conocimientos - gestión de procesos y mejora continua, bpmn (business process model and notation), lean six sigma, e-tom y otros modelos de referencia para telecomunicaciones, hiperautomatización y tecnologías asociadas:rpa (robotic process automation) con experiencia en plataformas como uipath, automation anywhere, blue prism, inteligencia artificial y machine learning aplicados a procesos. ubicación bogotá, d.c., capital district modalidad de trabajo presen...
Ser parte de una de las compañias mas importantes de alimentos del país liderar un equipo de trabajo multidisciplinario acerca de nuestro cliente compañía multinacional del sector de consumo masivo con mas de 60 años de fundación, se caracteriza por su alto nivel de innovación en sus productos y modelo operativo, cultura organizacional participativa y objetivo principal de construir país mediante su desarrollo de negocio. descripción las principales responsabilidades del director(a) ejecutivo serán: acompañar el replanteamiento de la estrategia de negocio de la compañía desde sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas). acompañar la reformulación del portafolio, estructura y canales de distribución. acompañar todo el proceso de cambio y transformación organizacional que afronta la compañía. velar por el cuidado de la compañia y mitigación de riesgos desde cada uno de sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas). miembro del comité directivo de la compañía. perfil buscado (h/m) para que el candidato(a) cuente con éxito en el proceso deberá contar con las siguientes características: orientación a las personas, procesos y resultados. capacidad de acompañar negocio complejos de gran escala desde sus frentes de acción. capacidad y criterio para mitigar riesgos a los que pueda estar expuesto el negocio. Ágil en la toma de desiciones. estilo de liderazgo participativo, comunicación asertiva, inteligencia emocional para liderar e interactuar con ...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb somos una compañía global de tecnología, innovación y talento, líder en soluciones y servicios de alto valor añadido para los sectores de transporte y tráfico, energía e industria, administración pública y sanidad, servicios financieros, seguridad y ... ver más descripción general more digital. more human. more minsait. somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. buscamos a un ingeniero de ia, con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares. ¿cuál es el reto que te proponemos? · estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. · participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿qué espera...
Únete a nuestro equipo para construir el futuro del trabajo: ¡tu próxima aventura te espera! somos la plataforma líder en staffing on demand (workforce as a service) y en esta oportunidad ¡estamos buscando talento humano comprometido y organizado! Únete a nuestro equipo como auxiliar de logística interno y sé parte clave en el bienestar de nuestros colaboradores. - encargado/a principalmente de: - entregar elementos de protección personal (epp) de forma oportuna y ordenada - coordinar y entregar kits de bienvenida a los nuevos integrantes - gestionar y abastecer botellones de agua en las áreas asignadas - responder por el inventario y buen uso de los bienes muebles e inmuebles a su cargo - velar por el buen uso de los insumos de aseo y cafetería - reportar las novedades para compra de inventarios de insumos de aseo con anticipación - diligenciar documentos concernientes al área - apoyar iniciativas de bienestar relacionadas con suministros y logística - buscamos - persona proactiva, servicial y con atención al detalle - buena comunicación y actitud colaborativa - experiencia mínima de 6 meses en funciones similares sobre nosotros job & talent es un pionero en la industria del trabajo temporal, aprovechando la inteligencia artificial y la tecnología para revolucionar la forma en que se recluta y gestiona la mano de obra temporal. nuestra misión es empoderar a las personas que hacen que el mundo siga en marcha, redefiniendo la gestión de equipos de trabajo a nivel global. nuestra tecnología de vanguardia ofrece una productividad inigualable para n...
Únete a keyrus y transforma el futuro con nosotros! ¿quiénes somos? en keyrus, nos apasiona la innovación y la tecnología. somos una compañía francesa con más de 28 años de experiencia, presente en 26 países y con más de 3,500 consultores alrededor del mundo. en colombia, llevamos 8 años liderando soluciones en experiencia digital e inteligencia de datos, ayudando a las empresas a evolucionar en la era digital. ¿te gustan los ambientes dinámicos y retadores? si te apasiona el mundo de la tecnología y buscas un lugar donde puedas crecer profesionalmente, ¡keyrus es para ti! aquí, cada día trae nuevos desafíos y oportunidades para aprender y mejorar. estamos en búsqueda de un@ cx consultant salesforce marketing para nuestro equipo de cx como cx consultant salesforce marketing en keyrus, trabajarás de la mano de un equipo de profesionales con altísimas competencias técnicas, pero sobre todo con las mejores cualidades humanas. participarás en proyectos para clientes de diferentes industrias, utilizando las últimas tecnologías para llevar a cabo proyectos innovadores. ¿cómo será tu día a día? en keyrus, cada día es una nueva oportunidad para innovar y superar retos. te involucrarás en: - estamos en la búsqueda de un consultor especializado en salesforce marketing cloud (deseable también data cloud) para liderar e impulsar un proyecto estratégico dentro del sector bancario. - esta persona será responsable de conectar la tecnología con las necesidades del negocio, colaborando en la definición, diseño e implementación de casos de uso de marketing digital y automatización c...
Importante empresa con amplia trayectoria en el mercado se encuentra en la búsqueda de un profesional en innovación. formación académica: profesional en ingeniería de sistemas, telecomunicaciones, ingeniería de software o carreras afines. se requiere formación de posgrado como especialista en innovación o transformación digital. experiencia: mínimo 4 años de experiencia en el diseño e innovación de procesos organizacionales. conocimientos específicos: robotic process automation (rpa), inteligencia artificial (ia) y machine learning. buscamos un perfil creativo, analítico y con pensamiento estratégico, capaz de liderar iniciativas de transformación digital y proponer soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y competitividad de la organización....
**buscamos tu talento**: nos encontramos en la búsqueda de auxiliar administrativa;es necesario que la persona esté en la capacidad de gestionar con rapidez las solicitudes, que sea organizada. **funciones**: - seguimiento de agenda de gerencia - cargar y realizar seguimiento a los requerimientos de los clientes. - control y seguimiento al inventario de papelería administrativa e insumos - gestión documental - asignación cronograma de salas de la empresa. - seguimiento recibos de compra, recibos de caja, soporte documental para la contabilidad. - control caja menor. **condiciones laborales ofrecidas** contrato a termino indefinido horario: lunes viernes de 7:30 am a 5:00 pm y dos sabados al mes de 8:00 am a 12:00 m salario: $ 1.300.000 tipo de puesto: tiempo completo salario: $1.300.000 al mes...
Perfil de cargo especialista seo – universidad cun misión del rol garantizar la visibilidad y relevancia digital de la cun a través de estrategias seo innovadoras, integrando optimización para motores de búsqueda, inteligencia artificial y experiencias digitales centradas en el usuario. este rol conecta la analítica, la creatividad y la tecnología para impulsar el posicionamiento competitivo de la universidad en el ecosistema digital. responsabilidades principales liderar la estrategia seo en proyectos digitales (web institucional, micrositios, contenidos académicos y campañas digitales). implementar optimizaciones on-page, off-page y técnicas alineadas con core web vitals y estándares de google. desarrollar estrategias de seo para ia, búsquedas por voz, video seo y tendencias emergentes. colaborar con equipos de marketing, contenido y ti para garantizar coherencia, pertinencia y optimización de recursos digitales. seleccionar e implementar herramientas de monitoreo y analítica seo (google search console, ga4, semrush, ahrefs, screaming frog, entre otras). generar reportes estratégicos que traduzcan métricas en insights accionables para la toma de decisiones institucionales. contribuir a la innovación digital mediante la exploración de nuevas plataformas, algoritmos y modelos de optimización. promover la adopción de prácticas de seo ético, sostenible y orientado a experiencia de usuario. requisitos académicos profesional en marketing digital, comunicación, publicidad, ingeniería de sistemas o áreas afines. deseable especialización en analítica digital, mar...
Importante empresa con amplia trayectoria en el mercado se encuentra en la búsqueda de un profesional en innovación. formación académica: profesional en ingeniería de sistemas, telecomunicaciones, ingeniería de software o carreras afines. se requiere formación de posgrado como especialista en innovación o transformación digital. experiencia: mínimo 4 años de experiencia en el diseño e innovación de procesos organizacionales. conocimientos específicos: robotic process automation (rpa), inteligencia artificial (ia) y machine learning. buscamos un perfil creativo, analítico y con pensamiento estratégico, capaz de liderar iniciativas de transformación digital y proponer soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia y competitividad de la organización....
Propósito del rol liderar e impulsar una cultura de mejoramiento continuo e innovación dentro de la unidad de servicios compartidos (usc), asegurando la transformación de procesos para que sean ágiles, simples, estandarizados y soportados en tecnología, automatización e inteligencia de negocios. ️ responsabilidades principales ejecutar proyectos de transformación y mejora asegurando cumplimiento en alcance, tiempo y costo. identificar oportunidades de mejora a partir del análisis de datos y proponer soluciones con casos de negocio sólidos. promover prácticas de innovación mediante la adopción de herramientas como automatización, inteligencia artificial y metodologías ágiles. gestionar el modelo de procesos, arquitectura de sistemas de información y su alineación con los lineamientos corporativos. apoyar la sostenibilidad de los procesos a través de una gestión eficiente del conocimiento. impulsar la cultura de mejora continua con base en el modelo prisma. formación requerida profesional en: ingeniería industrial, de sistemas, administrativa, de procesos o áreas afines. deseable especialización en: procesos, proyectos, sistemas de información o campos similares. experiencia necesaria análisis, modelación y mejora de procesos. liderazgo de proyectos de transformación. inglés b2. conocimientos y habilidades clave manejo de herramientas de power bi. dominio de office 365 y excel. dominio de herramientas de automatización de escritorio tipo power apps o power automate conocimiento en metodologías de mejoramiento continuo. j-18808-ljbffr required skill ...
Objetivo del rol diseñar y liderar la estrategia de talento humano, alineada con el propósito organizacional de transformar vidas a través del ejercicio. esta posición será clave en la consolidación de una cultura centrada en el bienestar, el servicio, la innovación y el alto desempeño. responsabilidades - diseñar e implementar la estrategia de talento humano. - liderar la transformación cultural y el fortalecimiento del liderazgo. - impulsar programas de formación, sucesión, clima organizacional y experiencia del colaborador. - garantizar estructuras organizacionales eficientes, esquemas de compensación competitivos y cumplimiento normativo. - integrar herramientas digitales y analítica avanzada para una gestión estratégica del talento. perfil formación: - profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines. - deseable: especialización o maestría en gestión humana, desarrollo organizacional, mba o similares. experiencia: - más de 8 años liderando funciones de talento humano, incluyendo al menos 4 años dirigiendo equipos en organizaciones medianas o grandes. - experiencia comprobada en transformación cultural, liderazgo organizacional, gestión del desempeño y estrategias de compromiso. conocimientos clave: - cultura, liderazgo y gestión del cambio - people analytics y hr tech - compensación total (monetaria y emocional) - estructuras organizacionales y eficiencia operacional - marco legal laboral y relaciones laborales habilidades esenciales: - liderazgo inspirador y empático - pensamiento estratégico y visión de negocio - influencia, comu...
¿tienes experiencia de al menos 3-4 años en proyectos devops e infraestructura en azure? ¿estás buscando un nuevo reto profesional con modalidad 100% remota? ¿te gustaría formar parte de proyectos punteros e innovadores a nivel internacional? ¡entonces esta oportunidad en aliando puede ser para ti! ¿nos conocías? en 2025, myclouddoor y henson group se han unido para formar aliando , una compañía global nacida de la fusión de dos compañias referentes en soluciones cloud. esta integración estratégica nos posiciona como un partner líder en innovación cloud, inteligencia artificial y servicios gestionados, con un enfoque claro en acompañar a las organizaciones en su evolución digital: cloud infrastructure & modernization | finops | data & ai | cybersecurity | sap on azure | business applications: power platform, dynamics 365, low-code/no-code solutions | managed services & licensing . con presencia en norteamerica, europa, oriente medio y latam, y un equipo global de expertos, lideramos proyectos de alto impacto basados en tecnologías como azure openai, copilot y sap. si buscas crecer en un entorno internacional, innovador y en constante evolución, aliando es tu lugar. ¿qué perfil buscamos? queremos incorporar un/a cloud devops engineer con especialización en azure, que cumpla con el siguiente perfil requisitos imprescindibles: mínimo 3-4 años de experiencia en proyectos de infraestructura en microsoft azure. conocimientos sólidos en azure devops y github actions. dominio de terraform y experiencia con ansible para infraestructura como código. experiencia en despliegu...
Company descriptionen starcom, nos guiamos por nuestro principio fundador: entender a las personas está en el corazón de todo lo que hacemos. somos human experience company, una agencia de medios de renombre mundial que forma parte de nuestro hub de soluciones publicis media dentro de publicis groupe, el grupo de comunicaciones más valioso del mundo.overviewen medellin - colombia, estamos en búsqueda de una persona para el cargo dedesarrollar y dirigir estrategias para la mejora de flujos de trabajo internos que maximicen la eficiencia y reduzcan tiempos de entrega, asegurando que los recursos se utilicen de manera efectiva.implementar iniciativas para incrementar la rentabilidad operativa mediante el análisis constante de resultados y ejecución de planes de acción correctivos.supervisar y gestionar el control operacional asegurando que esté alineada con las demandas del cliente, del mercado y los objetivos planteados.trabajar de la mano con líderes de diferentes áreas para asegurar que todas las funciones estén alineadas con los objetivos estratégicos tanto de los clientes como de publicis groupe.mantener y desarrollar relaciones sólidas con las marcas asignadas garantizando satisfacción y fidelización, y respondiendo proactivamente a las necesidades de las mismas.identificar oportunidades de mejora e innovación para mantener una ventaja competitiva, integrando las mejores prácticas de la industria y tendencias de mercado emergentes.liderar, motivar y promover el alto rendimiento, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y orientado a resultados.asegurar el cumplimiento...
Ser parte de una de las compañias mas importantes de alimentos del país liderar un equipo de trabajo multidisciplinario acerca de nuestro cliente compañía multinacional del sector de consumo masivo con mas de 60 años de fundación, se caracteriza por su alto nivel de innovación en sus productos y modelo operativo, cultura organizacional participativa y objetivo principal de construir país mediante su desarrollo de negocio. descripción las principales responsabilidades del director(a) ejecutivo serán: acompañar el replanteamiento de la estrategia de negocio de la compañía desde sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas). acompañar la reformulación del portafolio, estructura y canales de distribución. acompañar todo el proceso de cambio y transformación organizacional que afronta la compañía. velar por el cuidado de la compañia y mitigación de riesgos desde cada uno de sus frentes de acción (legal, comunicaciones corporativas, sostenibilidad, esg y relaciones publicas). miembro del comité directivo de la compañía. perfil buscado (h/m) para que el candidato(a) cuente con éxito en el proceso deberá contar con las siguientes características: orientación a las personas, procesos y resultados. capacidad de acompañar negocio complejos de gran escala desde sus frentes de acción. capacidad y criterio para mitigar riesgos a los que pueda estar expuesto el negocio. Ágil en la toma de desiciones. estilo de liderazgo participativo, comunicación asertiva, inteligencia emocional para liderar e interactuar con diversos stakeholders. ...
Cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? 0 caracteres de 2,000 maestría en tecnologías digitales aplicadas a la educación analítica estratégica de datos - bi cargos afines: ciudades de la oferta: sectores de la oferta: otros (publicidad y mercadeo) para crear la alerta debes aceptar los términos y condiciones y el aviso de privacidad. inscríbete en elempleo.com y aplica a miles de ofertas de las mejores empresas: director(a) de marketing inteligente y analítica de datos si quieres, a continuación puedes adjuntar tu hoja de vida. no es obligatorio. si deseas, a continuación puedes adjuntar nuevos documentos. el documento que borres también será eliminado de tu hoja de vida. adjuntaste el máximo de documentos. borra alguno de la lista para cargar uno nuevo. el documento que borres será eliminado de tu hoja de vida. examinar pdf, doc, máx. 3mb director(a) de marketing inteligente y analítica de datos postulación exitosa gracias por haberte postulado a la oferta de empleo director(a) de marketing inteligente y analítica de datos director(a) de marketing inteligente y analítica de datos $12,5 a $15 millones cop vacante: director(a) de analítica y mercadeo estratégico ubicación: bogotá d.c. modalidad: presencial contrato: término indefinido salario: $ a convenir ¿quiénes somos? somos una institución educativa visionaria, con enfoque en tecnología, innovación y transformación digital. nuestro compromiso es liderar el futuro de la educación desde una perspectiva analítica, creativa y profundamente humana. buscamos a un(a) director(a) de analítica y mercadeo es...
Objetivo del rol diseñar y liderar la estrategia de talento humano, alineada con el propósito organizacional de transformar vidas a través del ejercicio. esta posición será clave en la consolidación de una cultura centrada en el bienestar, el servicio, la innovación y el alto desempeño. responsabilidades - diseñar e implementar la estrategia de talento humano. - liderar la transformación cultural y el fortalecimiento del liderazgo. - impulsar programas de formación, sucesión, clima organizacional y experiencia del colaborador. - garantizar estructuras organizacionales eficientes, esquemas de compensación competitivos y cumplimiento normativo. - integrar herramientas digitales y analítica avanzada para una gestión estratégica del talento. perfil formación: - profesional en psicología, administración, ingeniería industrial o afines. - deseable: especialización o maestría en gestión humana, desarrollo organizacional, mba o similares. experiencia: - más de 8 años liderando funciones de talento humano, incluyendo al menos 4 años dirigiendo equipos en organizaciones medianas o grandes. - experiencia comprobada en transformación cultural, liderazgo organizacional, gestión del desempeño y estrategias de compromiso. conocimientos clave: - cultura, liderazgo y gestión del cambio - people analytics y hr tech - compensación total (monetaria y emocional) - estructuras organizacionales y eficiencia operacional - marco legal laboral y relaciones laborales habilidades esenciales: - liderazgo inspirador y empático - pensamiento estratégico y visión de negocio - influ...
- ingeniero de ia (inteligencia artificial) semisr ingeniero de ia (inteligencia artificial) semisr salario confidencial sistemas y tecnología ingeniería de sistemas computación / otras industria de la empresa: tecnología somos una compañía global de tecnología, innovación y talento, líder en soluciones y servicios de alto valor añadido para los sectores de transporte y tráfico, energía e industria, administración pública y sanidad, servicios financieros, seguridad y ... descripción general more digital. more human. more minsait. somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. buscamos ingeniero de ia (inteligencia artificial) semisr con ganas de trabajar en nuestros equipos multidisciplinares. ¿cuál es el reto que te proponemos? estarás en contacto continuo con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. participarás en proyectos y desarrollos que tienen una alta visibilidad y que marcan la diferencia con soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿qué esperamos por tu parte? profesional en ingeniería, matemáticas o afines. (indispensable contar con tarjeta profesional o poderla tramitar) experiencia de 3 años mínimo en: Áreas de despliegue de modelos de inteligencia artificial generativa y machine learning clásico. conocimientos en ciencia de datos. conocimiento de python y r. capacidad para la estructuración y dimensionamiento técnico de iniciativas de inteligencia...
Data scientist & business transformation specialist ¿te apasiona transformar datos en decisiones y desafíos en oportunidades estratégicas? en nuestra organización, estamos buscando un profesional con visión analítica, mentalidad estratégica y pasión por la innovación, que quiera liderar el cambio con base en datos. como data scientist & business transformation specialist, serás el puente entre el análisis profundo y la ejecución efectiva. tu misión será transformar grandes volúmenes de datos en soluciones inteligentes que optimicen procesos, mejoren la eficiencia y eleven la toma de decisiones a un nuevo nivel. ¿qué harás en este rol? detectar lo invisible: descubrirás patrones ocultos, relaciones clave y tendencias que permitirán anticiparse al cambio y tomar decisiones estratégicas basadas en evidencia. crear modelos que predicen el futuro: diseñarás, entrenarás y automatizarás modelos de machine learning capaces de prever comportamientos, eventos críticos y resultados de negocio. optimizar desde los datos: construirás modelos de optimización y soluciones basadas en inteligencia artificial para hacer más ágiles y eficientes nuestras operaciones. comunicar con claridad: diseñarás visualizaciones impactantes y dashboards que traduzcan los hallazgos técnicos en historias comprensibles para todas las áreas de la empresa. liderar proyectos con visión: gestionarás proyectos multidisciplinarios desde cero: desde la planificación hasta el cierre, asegurando impacto tangible alineado a los objetivos estratégicos de la organización. impulsar decisiones accionables: ...
Nos encontramos en la búsqueda de un lider de inteligencia financiera y de negocio , conocimiento de modelos de pricing, modelos de costeo,serás el responsable de analizar los datos financieros y operativos para identificar desviaciones, oportunidades de mejora e impactos derivados de cambios estratégicos.?desarrollar proyecciones financieras, simulaciones de escenarios y análisis de tendencias asociados a la transformación. diseñar y actualizar tableros de control (dasboards) usando power bi, excel, y sap, para el monitoreo contante de kpis y resultados clave (kr).validar y depurar la información proveniente de distintas áreas para asegurar la calidad del análisis y prevenir errores en la toma de decisiones. - preparar informes ejecutivos innovadores, visuales e interpretables para la alta gerencia, que respalden recomendaciones estratégicas. - participar en comités de seguimiento de proyectos de cambio e innovación, aportando análisis de impacto económico y financiero. - apoyar auditorias internas y externas en las que se verificaran la cifras, cumplimiento de metas y sustentación de las inversiones, interpretando el roi y roe. ¿ que necesitas ? . ser profesional en finanzas , economía, ingeniería industrial ,administración de empresas o afines. con mínimo 3 años de experiencia en análisis financiero y de inteligencia de negocios , preferiblemente en sectores de bpo y contact center conocimientos : excel avanzado ( macros, modelador financiero) manejo avanzado de power bi. manejo de sap conocimiento en indicadores de desempeño (kpis) y métrica de eficiencia operat...
📊 data scientist & business transformation specialist ¿te apasiona transformar datos en decisiones y desafíos en oportunidades estratégicas? en nuestra organización, estamos buscando un profesional con visión analítica, mentalidad estratégica y pasión por la innovación, que quiera liderar el cambio con base en datos. como data scientist & business transformation specialist, serás el puente entre el análisis profundo y la ejecución efectiva. tu misión será transformar grandes volúmenes de datos en soluciones inteligentes que optimicen procesos, mejoren la eficiencia y eleven la toma de decisiones a un nuevo nivel. 🚀 ¿qué harás en este rol? 🔍 detectar lo invisible: descubrirás patrones ocultos, relaciones clave y tendencias que permitirán anticiparse al cambio y tomar decisiones estratégicas basadas en evidencia. 🤖 crear modelos que predicen el futuro: diseñarás, entrenarás y automatizarás modelos de machine learning capaces de prever comportamientos, eventos críticos y resultados de negocio. 📈 optimizar desde los datos: construirás modelos de optimización y soluciones basadas en inteligencia artificial para hacer más ágiles y eficientes nuestras operaciones. 📊 comunicar con claridad: diseñarás visualizaciones impactantes y dashboards que traduzcan los hallazgos técnicos en historias comprensibles para todas las áreas de la empresa. 🧠 liderar proyectos con visión: gestionarás proyectos multidisciplinarios desde cero: desde la planificación hasta el cierre, asegurando impacto tangible alineado a los objetivos estratégicos de la organización. 💡 impulsar decisione...
Ingeniero de ia (inteligencia artificial) semisr salario confidencial sistemas y tecnología ingeniería de sistemas, computación / otras industria de la empresa: tecnología descripción general somos una compañía global de tecnología, innovación y talento, líder en soluciones y servicios de alto valor añadido para sectores como transporte y tráfico, energía e industria, administración pública, sanidad, servicios financieros, seguridad y más. ¿qué buscamos? ingeniero de ia (inteligencia artificial) semisr con ganas de trabajar en equipos multidisciplinares. ¿cuál será tu rol? - estar en contacto con las novedades tecnológicas y promover la transformación digital. - participar en proyectos de alta visibilidad con soluciones disruptivas y especializadas. ¿qué necesitas? - formación en ingeniería, matemáticas o afines (tarjeta profesional o posibilidad de tramitarla). - experiencia mínima de 3 años en modelos de ia generativa y machine learning clásico. - conocimientos en ciencia de datos, python y r. - habilidad para estructurar y dimensionar iniciativas de ia. - experiencia en soluciones basadas en modelos generativos multimodales y arquitecturas cognitivas. - capacidad para ajustar y desplegar modelos de ia enfocados en lenguaje, visión computacional y síntesis de voz. condiciones laborales - trabajo 100% remoto desde cualquier parte de colombia. - horario: lunes a viernes, 8 am a 6 pm. beneficios y cultura - conciliación y equilibrio laboral. - formación continua y desarrollo profesional. - contrato indefinido, retribución competitiva,...
Company description desde 1926, en publicis groupe hemos evolucionado para convertirnos en el grupo de comunicaciones más valioso del mundo, donde la creatividad y la transformación no solo se celebran, sino que se potencian a diario. hoy somos más q...
Somos una compañía global de tecnología, innovación y talento, líder en soluciones y servicios de alto valor añadido para los sectores de transporte y tráfico, energía e industria, administración pública y sanidad, servicios financieros, seguridad y....
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