El hotel sonesta bogotá busca coordinador(a) de reservas quien tiene como misión asegurar que el primer contacto con el huésped y el hotel sea eficiente y satisfaga las necesidades del mismo, garantizando que el servicio ofrecido se cumpla. aplicar l...
Coordinador de eventos tu mision como coordinador(a) de eventos, serás responsable de planificar, organizar y ejecutar eventos tanto internos como externos, garantizando la satisfacción de nuestros clientes y colaboradores. coordinarás con distintos ...
En el hotel ghl collection hamilton nos encontramos en la búsqueda de un talento apasionado(a) por las ventas y la gestión comercial que pueda desempeñarse en el cargo de: asistente mercadeo y sumarse a nuestro gran equipo humano estudiante de técnico o tecnólogo en administración hotelera o administración de empresas, deseable que tenga cursos de servicio o atención al cliente. alto nivel de desarrollo en competencias organizacionales como dinamismo y energía , compromiso, comunicación eficaz, integridad, orientación al cliente y trabajo en equipo....
Requerimos recepionista cajero, tecnico o tecnologo en administracion o afines para laborar en horarios rotativos de lunes a domingo con un dia compensatorio en la semana. la persona debe tener actitud de servicio, flexibilidad y buena comunicacion....
Fps barranquilla se encuentra en busqueda de recepcionista para su equipo de trabajo, el cual será el encargado de recibir al huésped con excelente atención aplicando el registro de entrada y salida de forma eficiente de acuerdo a los estándares establecidos, facilitando así el control de ocupación, facturación y forma de pago. además proporcionar la información que el huésped necesita para utilizar los servicios del hotel, resolviendo sus solicitudes y cumpliendo con los tiempos de respuestas establecidos. required skill profession food and beverage serving workers...
El/la jefe de recepción será el/la responsable de garantizar la calidad en la atención al huésped en el hotel, asegurando el cumplimiento del ciclo de estadía con excelencia. este ciclo incluye procesos de reserva, asignación de habitaciones y tarifas, registro (check-in), atención a solicitudes durante la estadía, control de ocupación, supervisión de la cuenta del huésped y proceso de salida (check-out). ¡somos creadores de experiencias! buscamos a alguien que nos ayude a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requerimos profesional en hotelería y turismo o carreras afines. es fundamental contar con al menos 3 años de experiencia liderando áreas de servicio al cliente, recepción o calidad en hoteles. el manejo avanzado del inglés es muy importante. durante el proceso evaluaremos las siguientes competencias : - orientación al cliente - orientación al detalle - preocupación por el orden y la calidad - trabajo en equipo beneficios contamos con un completo plan de beneficios diseñado para crear experiencias con gente feliz , incluyendo oportunidades de desarrollo profesional, descuentos en alojamiento y alimentos, cupones de felicidad, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) ¿quiénes somos? ghl es la compañía operadora hotelera de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 10 países y 61 operaciones hoteleras multimarcas. en ghl hoteles, creemos que el trabajo es ...
Misión: garantizar la calidad en la prestación del servicio de eventos, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). garantizar la ejecución y coordinación de los servicios de eventos con los que se compromete el hotel de acuerdo a los estándares de servicio realizar la gestión de control y gasto del área de acuerdo al presupuesto, de manera que se cumpla con las metas asignadas, optimizando los recursos financieros tecnologo en hoteleria y turismo, con experiencia como capitan de eventos de minimo 2 años. beneficios plan de carrera, alimentación, bonos de la felicidad nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con gente feliz. sabemos que las personas felices son por lo general más sociables, flexibles y creativas, son más capaces de tolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día a día, son más compasivas con los menos afortunados y mas empáticas con los demás, por eso es parte también de nuestra visión, ser los mejores emplead...
Quien tiene como misión: ejecutar las labores de alistamiento de materias primas necesarias para la producción en la cocina principal, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas prácticas de manufactura). ¡somos creadores de experiencias! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. buscamos técnico o tecnólogo en gastronomía. es importante que tengas 1 año de experiencia en el cargo. curso de manipulación de alimentos vigente. durante el proceso, observaremos y valoraremos las siguientes competencias : - orientación al cliente. - orientación al detalle. - trabajo en equipo. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye la posibilidad de desarrollar con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado). ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser solo una transacción o un fin, sino un medio que permite a las personas alcanzar sus propósitos y metas a largo plazo, creando experiencias con gente feliz. sabemos que las personas felices son generalmente más sociables, flexibles y creativas, to...
En el hotel ghl collection hamilton nos encontramos en la búsqueda de un talento apasionado(a) por las ventas y la gestión comercial que pueda desempeñarse en el cargo de: asistente mercadeo y sumarse a nuestro gran equipo humano estudiante de técnico o tecnólogo en administración hotelera o administración de empresas, deseable que tenga cursos de servicio o atención al cliente. alto nivel de desarrollo en competencias organizacionales como dinamismo y energía , compromiso, comunicación eficaz, integridad, orientación al cliente y trabajo en equipo. experiencia: un (1) año en el cargo o cargos similares beneficios crecimiento al interior de la compañía (plan carrera) vinculación a programas de bienestar y participación encapacitaciones y entrenamiento. alimentacion en el hotel descuentos en los hoteles ghl nivel mínimo de educación: universitario (en curso) j-18808-ljbffr...
Garantizar la calidad en la prestación del servicio del restaurante, room service y bar, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). requisitos - bachiller académico - técnico en alimentos y bpm - tecnólogo en hotelería y turismo. - tener experiencia como capitán de servicio, bartender, mesero o cajero de ambientes por mínimo de 2 años. - tener habilidades en word, excel y power point. beneficios en nuestra compañía contamos completo plan de beneficios diseñados para crear experiencias con gente feliz!, que van desde descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en hoteles operados por ghl, posibilidad que desarrolles con nosotros un plan de carrera, alimentacion dentro de la jornada laboral, cupones de la felicidad y si tienes carro, moto o bici, aquíencontraras un lugar seguro para dejarlo sin ningun costo. somos creadores de experiencias!!!! se parte de nuestro equipo en el sheraton san jose y ayudanos a crear recuerdos memorables en nuestros clientes!!!! ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con g...
Misión: ejecutar las actividades del equipo de mantenimiento garantizando el excelente mantenimiento preventivo y curativo de los equipos, sistemas, edificio y habitaciones del hotel. requisitos: formación complementaria en mantenimiento locativo, pintura y estructuras livianas experiencia mínima de 1 año en cargos afines al mantenimiento/pintura nivel mínimo de educación: secundario (graduado) beneficios: en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz, que incluye la posibilidad de que desarrolles con nosotros tu plan de carrera, obtienes descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas, cupones de la felicidad, entre otros. te invitamos a ser parte de esta familia! ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido solo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo. promovemos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por los derechos humanos, la no discriminación, el trabajo no forzado, el respeto por la diversidad, la inclusión y ambientes laborales saludables y seguros. j-18808-ljbffr required skill profession other general...
En ghl style neiva , buscamos recepcionista – cajero . ¡somos creadores de experiencias! buscamos tu carisma y empatía para hacer memorable la estadía de nuestros huéspedes. misión recibir al huésped con excelente atención, aplicando el registro de entrada y salida de forma eficiente, de acuerdo a los estándares establecidos, facilitando así el control de ocupación, facturación y forma de pago. además, proporcionar la información que el huésped necesita para utilizar los servicios del hotel, resolviendo sus solicitudes y cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos. requisitos - buscamos técnico o tecnólogo en administración, hotelería y turismo y/o afines. - es importante que tengas experiencia de 1 año en el cargo o similares. - demostrar habilidades en word, excel y powerpoint. - disponibilidad inmediata. - durante el proceso, valoraremos competencias como empatía y comunicación, trabajo en equipo, dinamismo y energía, orientación al cliente, atención al detalle e innovación. beneficios contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias y crecimiento con gente feliz . incluye desarrollo de plan de carrera, alimentación, días libres al año, descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en otros hoteles de la compañía, entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región. ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 6...
Misión: ejecutar las labores necesarias para cumplir el ciclo de producción de cocina, con el fin de cumplir con las expectativas y compromisos de calidad, organización y presentación de los diferentes productos teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). - buscamos tecnólogo en alimentos y bpm, gastronomía y/o afines. - es importante que tengas experiencia de 1 año en el cargo. - disponibilidad inmediata. - durante el proceso observaremos y valoraremos las siguientes competencias: comunicación y empatía, trabajo en equipo, dinamismo & energía, orientación al cliente, innovación. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias y crecimiento con gente feliz , que incluye la posibilidad de que desarrolles con nosotros plan de carrera , alimentación, días libres al año , d escuentos en alojamiento & alimentos y bebidas en otros hoteles de la compañía , entre otros. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) en ghl style neiva , buscamos, segundo de cocina – pastelería somos creadores de experiencias!!! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr que nuestros huéspedes y clientes disfruten de la mejor gastronomía de la región. #j-18808-ljbffr required skill profession other general...
Sonesta pereira busca oficial de gestión de riesgo y protección para velar por la vida, honra y bienes de los huéspedes, visitante y empleados del hotel. así mismo aplicar procedimientos estructurados para prevenir perdidas (humanas, locativas, económicas y ambientales) en el establecimiento. nuestro oficial de gestión de riesgo y protección hará parte de la brigada de emergencias y por lo tanto, se requiere formación y /o conocimiento en primeros auxilios y manejo de extintores. requisitos bachiller, certificado de seguridad privada, formación en primeros auxilios. experiencia mínima de 6 meses en procesos de seguridad privada. durante el proceso observaremos y valoraremos las siguientes competencias trabajo en equipo y colaboración. preocupación por el orden y la calidad. orientación al cliente. orientación al detalle. empatía y comunicación. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para generar crecimiento y experiencias con gente feliz , que inlcuye la posibilidad de que desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos en alojamiento & alimentos y bebidas, cupones de felicidad, alimentación, uniformes, entre otros. te invitamos a ser parte de la cadena hotelera de mayor crecimiento en la región nosotros ghl es la operadora hotelera de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. somos ghl, somos creadores de experiencias!!! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias memorables co...
En nuestro hermoso hotel ubicado en cartagena de indias (distrito turístico y cultural), bolívar, colombia, estamos en la búsqueda de un steward para unirse a nuestro equipo de oficios y otros. buscamos a una persona junior que tenga una tecnicatura (graduado) y esté dispuesta a trabajar en modalidad presencial a tiempo completo. como steward, serás responsable de asegurar que nuestra operación de servicio sea impecable, garantizando la limpieza y organización de áreas de trabajo clave. además, colaborarás con el equipo en la preparación y lavado de utensilios y equipos, manteniendo los estándares de higiene y seguridad en todo momento. requisitos - bachillerato concluido. - experiencia en procesos de aseo y desinfección. corales de indias está buscando steward para su equipo. si tienes experiencia en limpieza y desinfección de áreas , especialmente en cocina , y sabes cómo manejar residuos , ¡esta es tu oportunidad! durante el proceso de selección, evaluarán tus competencias en compromiso, adaptabilidad/flexibilidad, dinamismo y energía, y poc . beneficios alimentación por turno y los beneficios incluidos en nuestros programas de bienestar corporativo. responsabilidades adicionales incluyen: - organizar y mantener en perfecta limpieza la loza, cubertería, cristalería y utensilios de cocina, aplicando en forma eficiente el proceso de lavado. - mantener en excelente estado de limpieza paredes, pisos, mesas de trabajo y equipos del área de producción y almacenamiento. - recolectar, trasladar y procesar las basuras generadas en el área de producci...
Misión asegurar el ciclo de compras, de tal forma que los requerimientos de compra de los productos, mercancías y activos se realicen de forma oportuna, garantizando que estos cumplan con las especificaciones de calidad y precio, manteniendo siempre buenas relaciones con los proveedores. requisitos haz parte de nuestro equipo de contraloría, te estamos esperando. si eres tecnólogo en administración hotelera y/o de empresas, cuentas con experiencia mínima de un año en el área de compras, con conocimientos específicos en el proceso de compras, habilidad de negociación y conocimiento del mercado. además, posees competencias desarrolladas en trabajo en equipo, productividad, compromiso, orientación al detalle y manejo de excel. ¡esta es tu oportunidad! postúlate ya. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios diseñados para crear experiencias con gente feliz , que incluyen descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en hoteles operados por ghl, la posibilidad de desarrollar un plan de carrera con nosotros, alimentación durante la jornada laboral, cupones de la felicidad y un lugar seguro para dejar tu carro, moto o bicicleta sin costo alguno. ¡somos creadores de experiencias! sé parte de nuestro equipo en el sheraton san josé y ayúdanos a crear recuerdos memorables en nuestros clientes. j-18808-ljbffr required skill profession other general...
En el hotel ghl collection hamilton nos encontramos en la búsqueda de un talento apasionado(a) por las ventas y la gestión comercial que pueda desempeñarse en el cargo de: asistente mercadeo y sumarse a nuestro gran equipo humano estudiante de técnico o tecnólogo en administración hotelera o administración de empresas, deseable que tenga cursos de servicio o atención al cliente. alto nivel de desarrollo en competencias organizacionales como dinamismo y energía , compromiso, comunicación eficaz, integridad, orientación al cliente y trabajo en equipo. - experiencia: un (1) año en el cargo o cargos similares beneficios - crecimiento al interior de la compañía (plan carrera) - vinculación a programas de bienestar y participación encapacitaciones y entrenamiento. - alimentacion en el hotel - descuentos en los hoteles ghl nivel mínimo de educación: universitario (en curso) #j-18808-ljbffr required skill profession other general...
Misión garantizar la calidad en la prestación del servicio de eventos, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas prácticas de manufactura). garantizar la ejecución y coordinación de los servicios de eventos con los que se compromete el hotel, de acuerdo a los estándares de servicio. realizar la gestión de control y gasto del área, conforme al presupuesto, para cumplir con las metas asignadas y optimizar los recursos financieros. requisitos técnologo en hotelería y turismo, con experiencia mínima de 2 años como capitán de eventos. beneficios plan de carrera, alimentación, bonos de la felicidad. ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, creemos que el trabajo es un medio para que las personas alcancen sus propósitos y metas a largo plazo, creando experiencias con gente feliz. valoramos que las personas felices son más sociables, flexibles, creativas, tolerantes y empáticas. por ello, aspiramos a ser los mejores empleadores de la región, promoviendo un buen clima laboral, igualdad, respeto por los derechos humanos, no discriminación, diversidad, inclusión y ambientes laborales seguros y saludables. ¡nuestros principios y valores! los principios y valores de ghl reflejan lo que es verdaderamente importante para la compañía y son fundamentales para nuestra cultura organizacional. somos Íntegros m...
El/la jefe de recepción será el/la responsable de garantizar la calidad en la atención al huésped en el hotel, asegurando el cumplimiento del ciclo de estadía con excelencia. este ciclo incluye procesos de reserva, asignación de habitaciones y tarifas, registro (check-in), atención a solicitudes durante la estadía, control de ocupación, supervisión de la cuenta del huésped y proceso de salida (check-out). ¡somos creadores de experiencias! buscamos a alguien que nos ayude a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requerimos profesional en hotelería y turismo o carreras afines. es fundamental contar con al menos 3 años de experiencia liderando áreas de servicio al cliente, recepción o calidad en hoteles. el manejo avanzado del inglés es muy importante. durante el proceso evaluaremos las siguientes competencias : orientación al cliente orientación al detalle preocupación por el orden y la calidad trabajo en equipo beneficios contamos con un completo plan de beneficios diseñado para crear experiencias con gente feliz , incluyendo oportunidades de desarrollo profesional, descuentos en alojamiento y alimentos, cupones de felicidad, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) ¿quiénes somos? ghl es la compañía operadora hotelera de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 10 países y 61 operaciones hoteleras multimarcas. en ghl hoteles, creemos que el trabajo es un medio para que las personas logren s...
Misión: garantizar la calidad en la prestación del servicio de eventos, cumpliendo con los tiempos de respuesta establecidos, teniendo en cuenta los estándares de desempeño y bpm (buenas practicas de manufacturas). garantizar la ejecución y coordinación de los servicios de eventos con los que se compromete el hotel de acuerdo a los estándares de servicio realizar la gestión de control y gasto del área de acuerdo al presupuesto, de manera que se cumpla con las metas asignadas, optimizando los recursos financieros tecnologo en hoteleria y turismo, con experiencia como capitan de eventos de minimo 2 años. beneficios plan de carrera, alimentación, bonos de la felicidad nivel mínimo de educación: tecnicatura/técnico (graduado) ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, con presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como una transacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio que posibilita a las personas la consecución de sus propósitos y metas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experiencias con gente feliz. sabemos que las personas felices son por lo general más sociables, flexibles y creativas, son más capaces de tolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día a día, son más compasivas con los menos afortunados y mas empáticas con los demás, por eso es parte también de nuestra visión, ser los mejores empleadores de la reg...
Ofertas de asistente de planeación financiera ... analista de crédito con experiencia en análisis financiero - presencial bogotá analista de crédito con experiencia en análisis financiero - presencial bogotá bogotá, bogota d.c. fundación universitaria Área andina hoy cuéntanos, ¿por qué eres el candidato ideal para esta oferta? analista de crédito con experiencia en análisis financiero - presencial bogotá correo electrónico amigo 0 caracteres de 300 tu correo ... jefe planeación financiera bogotá, bogota d.c. terpel hoy **en terpel estamos comprometidos con generar oportunidades laborales diversas.** **¡si te motiva crear, inspirar y aprender, este desafío es para ti!** nos encontramos en búsqueda del nuevo/ de la... jefe de planeación financiera bogotá, bogota d.c. suncolombia 15.08.2025 ¡buscamos a nuestro próximo jefe de planeación y gestión financiera! en suncompany seguimos creciendo con un propósito claro: transformar el país con proyectos innovadores y sostenibles. por eso, ... director de planeación financiera bogotá, bogota d.c. alfa colombia 14.08.2025 ¡en alfa abrimos nuestras puertas al mejor talento! somos un grupo empresarial conformado por 5 compañías del sector de la construcción, que día a día soñamos, innovamos, construimos, desafiamos y... practicante de planeación financiera bogotá, bogota d.c. quala ayer join to apply for the practicante de planeación financiera role at quala join to apply for the practicante de planeación financiera role at quala ¡abrimos nuestra convocatoria de prácticas 2026-1 ... analista de planeación financiera bogotá, bogota d.c....
El hotel sonesta bogotá busca oficial de riesgos y protección . quien tiene como misión: velar por la vida, honra y bienes de los huéspedes, visitantes y empleados del hotel. además, aplicar procedimientos estructurados para prevenir pérdidas humanas, locativas, económicas y ambientales en el establecimiento. ¡somos creadores de experiencias! te estamos buscando para que nos ayudes a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requisitos: bachiller académico. curso de vigilancia actualizado. 1 año de experiencia en hoteles. disponibilidad para trabajar turnos rotativos. durante el proceso, observaremos y valoraremos las siguientes competencias : orientación al cliente. orientación al detalle. trabajo en equipo. beneficios contamos con un completo plan de beneficios, diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye la posibilidad de desarrollar un plan de carrera, descuentos en alojamiento, alimentos y bebidas, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: secundario (graduado). ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 11 países y 63 operaciones hoteleras multimarcas. ¡somos creadores de experiencias! en ghl hoteles, entendemos que el trabajo es un medio para que las personas logren sus propósitos y metas a largo plazo, creando experiencias con gente feliz. fomentamos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por los derechos humanos, la no discriminación, el trabajo no forzado, ...
El/la jefe de recepción será el/la responsable de garantizar la calidad en la atención al huésped en el hotel, asegurando el cumplimiento del ciclo de estadía con excelencia. este ciclo incluye procesos de reserva, asignación de habitaciones y tarifas, registro (check-in), atención a solicitudes durante la estadía, control de ocupación, supervisión de la cuenta del huésped y proceso de salida (check-out). ¡somos creadores de experiencias! buscamos a alguien que nos ayude a lograr experiencias memorables con nuestros huéspedes. requerimos profesional en hotelería y turismo o carreras afines. es fundamental contar con al menos 3 años de experiencia liderando áreas de servicio al cliente, recepción o calidad en hoteles. el manejo avanzado del inglés es muy importante. durante el proceso evaluaremos las siguientes competencias: - orientación al cliente - orientación al detalle - preocupación por el orden y la calidad - trabajo en equipo beneficios contamos con un completo plan de beneficios diseñado para crear experiencias con gente feliz, incluyendo oportunidades de desarrollo profesional, descuentos en alojamiento y alimentos, cupones de felicidad, entre otros. ¡te invitamos a vivir la experiencia y ser parte de la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) ¿quiénes somos? ghl es la compañía operadora hotelera de mayor crecimiento en la región, con más de 50 años en el mercado, presencia en 10 países y 61 operaciones hoteleras multimarcas. en ghl hoteles, creemos que el trabajo es un medio para que la...
Misión conocimientos básicos en seguridad y salud en el trabajo, liquidación de nómina, contratación, liquidación de la seguridad social y apoyo en los procesos de seguridad y salud en el trabajo, con el fin de garantizar la total y completa satisfacción del cliente interno del hotel. asimismo, debe colaborar con los procesos pertinentes de la jefatura de talento humano. requisitos buscamos técnico en administración, talento humano. experiencia de 12 meses en el cargo mencionado y experiencia en liquidación de nómina y procesos de seguridad y salud en el trabajo. durante el proceso, se observarán y valorarán competencias como compromiso, integridad, adaptabilidad/flexibilidad, empatía y comunicación, trabajo en equipo y colaboración, conocimiento de la industria y del mercado. beneficios en nuestra compañía contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias con gente feliz , que incluye la posibilidad de desarrollar con nosotros un plan de carrera, alimentación, cupones de felicidad, descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en otros hoteles de la compañía, entre otros. j-18808-ljbffr required skill profession sector sanitario...
Requerimos recepcionista, cajero, técnico o tecnólogo en administración o afines para laborar en horarios rotativos de lunes a domingo, con un día compensatorio en la semana. la persona debe tener actitud de servicio, flexibilidad y buena comunicación. requisitos técnico o tecnólogo en administración o afines. dominio del idioma inglés. beneficios alimentación. transporte nocturno. buen clima laboral. estamos ubicados en el poblado y nos dedicamos a la industria del alojamiento. somos una compañía con un excelente clima laboral que ofrece múltiples beneficios a sus empleados, incluyendo crecimiento interno, acompañamiento en entrenamiento, formación y capacitación. nos inspira crear experiencias con gente feliz. j-18808-ljbffr required skill profession aspectos generales de rr. hh....
Misión ejecutar las labores necesarias para cumplir con el ciclo de producción de cocina, garantizando la calidad, organización y presentación de los productos, en cumplimiento con los estándares de desempeño y bpm (buenas prácticas de manufactura). requisitos buscamos tecnólogo en alimentos y bpm, gastronomía y/o afines. es importante tener al menos 1 año de experiencia en el cargo. disponibilidad inmediata. competencias observadas: comunicación y empatía, trabajo en equipo, dinamismo y energía, orientación al cliente, innovación. beneficios contamos con un completo plan de beneficios , diseñado para crear experiencias y crecimiento con gente feliz . incluye oportunidades de desarrollo profesional, alimentación, días libres al año, descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en otros hoteles de la compañía, entre otros beneficios. te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir la experiencia de trabajar para la operadora hotelera de mayor crecimiento en la región. posición en ghl style neiva , buscamos segundo de cocina – pastelería . somos creadores de experiencias. ¡te estamos buscando para que nos ayudes a que nuestros huéspedes y clientes disfruten de la mejor gastronomía de la región! j-18808-ljbffr required skill profession electricistas y técnicos...
Misión: supervisar, coordinar y organizar el área con la finalidad de garantizar el adecuado mantenimiento preventivo, curativo y rutinario de los equipos, sistemas y edificio, coordinando, analizando, planeando y ejecutando las actividades propias del mantenimiento. profesional en ingeniería mecánica o afines, con experiencia mínima de 2 años liderando el area de mantenimiento de preferencia en hoteles y/o empresas de servicios; formación complementaria deseable en sistemas de refrigeración y aires acondicionados de tipo industrial y conocimiento de aspectos técnicos en sistemas eléctricos, reparaciones locativas, equipos y maquinaria de instalaciones. competencias desarrolladas en liderazgo,orientación al logro, dinamismo y energía, adaptabilidad/flexibilidad, pensamiento analítico y capacidad para la elaboración de informes y desarrollo de proyectos. beneficios ¡en nuestra compañía contamos completo plan de beneficios diseñados para crear experiencias con gente feliz! , que van desde descuentos en alojamiento y alimentos y bebidas en hoteles operados por ghl, posibilidad que desarrolles con nosotros un plan de carrera, alimentacion dentro de la jornada laboral, cupones de la felicidad y si tienes carro, moto o bici, aquí encontraras un lugar seguro para dejarlo sin ningún costo. esta es tu oportunidad. ¡¡¡postúlate ya!!! nivel mínimo de educación: universitario (graduado) trabajosihay jobs empleo hoteleria barranquilla mantenimiento ¿quiénes somos? ghl es el grupo hotelero de mayor crecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en el mercado, c...
Nuestra operación tiene más de 20 cargos para ofrecerte: mesero cajero capitán de servicio y eventos coordinador de eventos y restaurante auxiliar de cocina steward primero de cocina chef ejecutivo camarera auxiliar de lavandería auxiliar de áreas pú...
¿te apasiona generar un impacto positivo en el planeta y en la sociedad? ¡esta es tu oportunidad para liderar el cambio! en sonesta cartagena estamos en la búsqueda de un coordinador de sasg que nos ayude a construir un futuro más responsable, equita...
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