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La fundación alianza por la solidaridad requiere profesionales con título universitario en comunicaciones, gestión de la seguridad y riesgos, ciencias políticas, y/o disciplinas relacionadas para el cargo de oficial humanitario y de seguridad. experiencia previa de trabajo en contextos complejos y volátiles, experiencia comprobable relacionada con las responsabilidades del cargo, experiencia en monitoreo de misiones humanitarias, conocimientos sobre enfoque étnico , disponibilidad para viajar permanentemente, disponibilidad de horarios flexibles, experiencia en el trabajo con organizaciones humanitarias internacionales., entre otras. objetivo del cargo: el oficial humanitario y de seguridad tendrá bajo su responsabilidad mantener las comunicaciones y seguimiento de las misiones del personal con el fin de monitorear los desplazamientos en las áreas de operaciones; así como dar seguimiento a las necesidades en terreno de las misiones, transmitir la información relativa a alertas tempranas de seguridad y apoyar la respuesta rápida a incidentes, que entre otras tendrá las siguientes responsabilidades: desarrollar y mantener la capacidad de monitorear constantemente la información de contexto relevante a la seguridad de las operaciones recopilar información relevante de diferentes fuentes preparar y desarrollar informes para proporcionar análisis pertinentes en la toma de decisiones en pro de la mitigación de riesgos para la operación promover y compartir ideas para el análisis de información y contexto de seguridad para mejorar la gestión de monitoreo y alertas para el ...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa solicita para su equipo de trabajo, personal con experiencia mínima de 12 meses para desempeñar el cargo de merca-impulsador/a. formación académica: bachiller graduado/a. (se valoran conocimientos en manipulación de alimentos). funciones específicas: - asegurar la correcta exhibición y disponibilidad del producto, velando por el aprovechamiento del espacio en góndolas, logrando que la visibilidad de la marca resalte frente al cliente. - organizar y exhibir de forma adecuada la mayor cantidad de producto en los establecimientos comerciales, asegurándose que las góndolas queden totalmente llenas y visibles al cliente. - reportar vía telefónica o whatsapp la relación de inventarios e informes de ventas diarias realizados en los diferentes puntos de venta indicados. - verificar averías, retirarlas del punto de venta y realizar el reporte correspondiente. - impulsar y promover el producto resaltando beneficios y características con el objetivo de aument...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * misión del cargo: operario/a de cebas para gómez plata * funciones del cargo: empresa ubicada en el norte antioqueño se encuentra en búsqueda de operario/a de cebas para garantizar el adecuado manejo, alimentación, limpieza y bienestar de los cerdos en la etapa de ceba, cumpliendo con los protocolos de bioseguridad, sanidad animal y producción establecidos por la empresa. el objetivo es asegurar un óptimo crecimiento de los animales, mejorar los índices productivos y contribuir al logro de los objetivos del sistema de producción porcina. experiencia: mínimo 6 meses de experiencia en manejo de animales o cerdos nivel de estudios requeridos: bachiller responsabilidades y/o funciones del cargo: suministrar diariamente el alimento a los cerdos, de acuerdo con la programación. observar el estado de salud y comportamiento de los animales, identificando signos de enfermedad, estrés o agresividad. realizar pesajes periódicos y registrar datos para evaluar el crecimiento y desempeño de l...
Médicos sin fronteras msf requiere profesionales en medicina, auxiliares de farmacia, regentes de farmacia y/o áreas afines. perfil 1: médicos. objetivo del cargo: – realizar atención médica directa de casos de violencia sexual (vs), ive y salud mental (sm). participar en las actividades médicas del proyecto garantizando la calidad de la atención médica y adecuándola a la realidad de la zona. – referir pacientes de msf que requieran atención especializada por el sistema de salud local o departamental. – gestionar a nivel de las estructuras de salud las actividades de formación y psicoeducación en sm, vs e ive, con el personal de salud. – participar en las actividades comunitarias fortaleciendo el componente médico de las mismas. participar en el análisis de la evolución del proyecto y en la definición de estrategias para el alcance de metas del proyecto. – hacer el seguimiento y acompañamiento a pacientes referidos por msf. – participar en la respuesta de msf, en caso de emergencias tanto de origen natural como relacionadas con el conflicto. – hacer actividades de farmacia – gestión, ordenamiento, consumos, pedidos e informes del área médica a su cargo (paciente ive y pacientes prioritarios), mensualmente o según la necesidad del proyecto. lugar de trabajo: tumaco. perfil 2: encargado de farmacia. perfil: auxiliares de farmacia, regentes de farmacia y/o áreas afines. objetivo del cargo: llevar a cabo las actividades de almacenamiento en el almacén de farmacia / médico a fin de mantener las existencias de farmacia por encima del nivel de seguridad y segui...
Axa partners colombia, se encuentra en búsqueda de analista bi temporal esta posición maneja un esquema hibrido y está ubicado en bogotá - colombia. objetivo del rol el objetivo de este rol es mejorar el sistema de inteligencia empresarial con la finalidad de tomar mejores decisiones utilizando herramientas de bi y analizando toda la información que dispone el negocio para nuestros clientes internos o externos. funciones analizar los datos históricos de la compañía para comprender su desarrollo y de esta manera aplicar modelos estadísticos que corrijan errores operativos. implementar las diferentes herramientas de bi como power bi, qlik sense, google analytics entre otros con el fin de visualizar la información histórica de la compañía. participar en proyectos de inteligencia de negocios a través de análisis, diseño lógico y físico. procesar el ciclo completo de datos: extracción, limpieza, transformación, visualización en ambientes no productivos o productivos con infraestructuras on-premise o nube. diseñar cubos de datos utilizando metodologías como la creación de tablas dim y fact, herramientas sql, databricks, devops entre otros que ayuden con la implementación de nuevos tableros de mando. desarrollo los procesos de etl y soluciones de inteligencia de negocio. realizar la creación, presentación y entrega de los dashboards solicitados por la compañía, garantizando que estén alineados a la estrategia de datos. evaluar y mejorar los sistemas de bi ya existentes en la compañía para así gestionar una continua optimización. capacitar en el uso de las aplicaciones de bi otorga...
Perfil: tecnólogos o profesionales en salud ocupacional (con licencia). hombres con experiencia de 3 años en obras de construcción (proyectos de vivienda). objetivo del cargo: coordinación y seguimiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. – seguimiento de personal y contratistas en la obra. – desarrollar planes de seguridad y salud en el trabajo. ciudad: bogotá...
Perfil : profesional en medicina general, especialista en epidemiología y/o áreas administrativas. con experiencia mínima de 3 años en cargos similares liderando programas de seguridad del paciente que cuente con diplomado en seguridad de paciente y/o curso en seguridad del paciente, manejo de personal, énfasis en capacitación y seguimiento a procesos administrativos. persona líder, proactiva, orientada al logro y al servicio, con capacidad de trabajo en equipo. objetivo del cargo: liderar programas de seguridad del paciente. ciudad: bogotá-colombia plazo máximo para aplicar: 30 de julio de 2016....
Supervisor de personal chammayas s.a.s. in calle 19 #4-29, bogotá, colombiastarts 31 augwhat you'll earn$1..about the jobimportante empresa del sector se encuentra en búsqueda de supervisor de personal requisitos nivel académico: universitaria completa Área de desempeño: profesional en el área de gastronomía. experiencia laboral certificable en el sector gastronómico. conocimientos profesionales en gastronomía, manipulación de alimentos, manejo de personal, normas de bioseguridad y todos los requerimientos legales relacionados al sector. tiempo de experiencia: de 6 meses a 1 año condiciones comisión: no rodamiento: no horario: apertura 9:00 a.m. a 6:00 p.m. cierre de 12:00 m. a 9:00 p.m.what you’ll be doing la principal función del supervisor será capacitar y desarrollar los conocimientos, las aptitudes y destrezas de los empleados con el objetivo de tener un desempeño exitoso en la labor para la cual sean contratados. este cargo será el encargado de supervisar las funciones y cumplimiento de los administradores de punto de venta y garantizará que los administradores a su vez cumplan con todas las tareas y responsabilidades asignadas. de igual forma va a dirigir, motivar y canalizar las conductas de los empleados evaluando el trabajo realizado para tomar las acciones correctivas como parte de la mejora continua en las funciones a desarrollar. participara activamente en las actividades administrativas, del área de cocina y de servicio al cliente como parte de la capacitación continua hacia el personal. getting thereavenida ciudad de lima, # 4-29, bogotá, d.c....
Perfil: estudiante de noveno o décimo semestre de publicidad, mercadeo y/o comunicación social. con excelentes habilidades de comunicación, organización y presentación personal. objetivo del cargo: apoyar procesos de admisión en entidades educativas. – gestión de redes sociales. – toma de registros fotográficos de eventos institucionales. – apoyo en desarrollo de herramientas de comunicación interna y externa. ciudad: bogotá fecha límite para aplicar: 30 de junio de 2016...
* descripción empresa: un portafolio de servicios integrales los productos y servicios de ach colombia se complementan entre sí, con el fin de ofrecer a nuestros clientes soluciones integrales que les facilite el trabajo desde transferencias de dinero entre entidades financieras e ingresos de dinero a través de sus páginas web, hasta pagos de conceptos por nómina como seguridad social y parafiscales. * misión del cargo: optimizar los procesos a través del acompañamiento, diseño, desarrollo y puesta en producción de herramientas de automatización,robotización * funciones del cargo: somos una empresa de tecnología financiera, diseñamos y construimos productos y servicios financieros, siendo reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar, generando soluciones en el ecosistema financiero. queremos invitarte a ser parte de nuestro equipo de trabajo, donde podrás vivir experiencias de crecimiento a nivel personal y profesional, déjanos ser la primera opción de trabajo para ti y transforma tu vida y la de los colombianos, nos encontramos en la búsqueda de nuestro próximo lÍder de automatizaciÓn y mejora continua. académicamente - profesional en ingeniería de sistemas, ingenieria industrial, ingeniería electrónica o ingeniería de software objetivo - optimizar los procesos de la compañía a través del acompáñamiento, diseño, desarrollo y puesta en producción de herramientas de automatización y robotización experiencia -5 años de experiencia en automatización de procesos, incluyendo diseño y despliegue de soluciones complejas., experiencia liderando proyectos de aut...
Fundación santo toribio requiere gestores de capital humano. perfil: técnicos y tecnólogos en carreras administrativas y talento humano y/o carreras afines. objetivo del cargo: realizar de manera personal los procesos de selección, contratación de personal, disciplinarios. – amplia experiencia en el manejo de copasst, convivencia laboral, seguimiento y control de recobros, control de cuota de pasantes. – conocer la normatividad vigente en materia de seguridad social. debe elaborar: liquidaciones de prestaciones sociales, novedades de nómina, informes mensuales de gastos de personal acorde con los proyectos ejecutados. horario de oficina de lunes a viernes un sábado al mes si no cumple con el perfil requerido por favor no se postule ciudad: bogotá...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: empresa del sector comercial, mercadeo y ventas, ubicada en el sur de medellín, requiere para su equipo de trabajo personal técnico/a o tecnóloga/o en áreas comercial, mercadeo, ventas, atención al cliente, marketing, o afines, para ocupar el cargo de practicante comercial. experiencia: no requiere. misión del cargo: apoyar en la gestión y ejecución de estrategias comerciales para promover los productos y servicios de la empresa, con el objetivo de impulsar las ventas, fortalecer la relación con los clientes y contribuir al crecimiento sostenido del negocio. funciones específicas: • realizar contacto frecuente con los clientes a través de llamadas y visitas para fidelizarlos. • manejar el aplicativo cvs plus para gestión de clientes y seguimiento comercial. • apoyar la promoción de productos en redes sociales y páginas web de la empresa. • realizar seguimiento postventa para garantizar la satisfacción del cliente. • apoyar la ejecución de estrategias de ventas enf...
La fundación social por bogotá, requiere coordinador de proyectos pedagógicos. perfil: profesionales en pedagogía infantil, ciencias de la educación y/o áreas afines a la educación. objetivo del cargo: diseñar, coordinar, hacer seguimiento y evaluación de p.e.i. de la fundación social por bogotá. habilidades: planeación, organización, trabajo en equipo, vocación académica, emprendimiento, autonomía, con orientación a resultados. – debe tener pleno conocimiento y dominio del modelo educativo adoptado por su la fsb y ser capaz de promover su revisión, identificar si está siendo pertinente o no con el contexto y sus problemáticas, y si se están desarrollando estrategias efectivas para lograr las metas pedagógicas planeadas en el modelo pedagógico y curricular. – debe conocer y construir un currículo pertinente con el modelo pedagógico y las necesidades de aprendizaje en y fuera del aula, entendiendo que su función y la de todos los miembros de la comunidad educativa a su cargo están fijadas en el desarrollo y bienestar de los estudiantes (el niño es lo primero), y que este servicio debe ser de calidad. – gestionar, conocer y promover, en el área pedagógica y educativa, al tiempo que tiene claro cómo estos sistemas de información se utilizan y manejan en la vida académica, en la forma de documentar y en lo comunicativo dentro de los jardines de la fundación. experiencia: con experiencia mínima de 3 años en cargos similares en instituciones educativas. funciones: – liderar el diseño, formulación y ejecución del proyecto educativo institucional de la fsb, en el marco ...
Buscamos los mejores talentos para cubrir la posición de técnico en servicio en maquinaria de la línea de movimiento de tierra para valledupar¿qué necesitas para tener éxito en ésta posición?experiencia/conocimiento en diagnostico, reparación, mantenimiento y asistencia técnica en excavadoras, excavadoras sobre ruedas, tractor de orugas, cargadores frontales, mini cargadores y bulldozersexperiencia en recepción, alistamiento, entrega de maquinas, reparación, mantenimiento y capacitación en operación del personal del cliente finalser egresado de carreras técnicas y/o ingenierías (o relacionado con la industria) (deseable)manejo de ms office¿cuáles serán tus responsabilidades?como técnico en servicio, reportarás directamente al gerente de servicio, el objetivo principal es la ejecución de las actividades de servicio en la región asignada.asimismo, serás responsable de:reparación, mantenimiento, asistencia técnica, recepción, alistamiento y entrega de maquinasservicios de revisión, diagnóstico y reparación de productos bajo garantíasolicitud y gestión de repuestoscreación y gestión de cotizacionespromover una cultura que incorpore responsabilidad, empoderamiento, trabajo en equipo y colaboración.¿cuáles son los beneficios de trabajar con nosotros?formación constante.un salario competitivo¡cambia el futuro con nosotros!. Únete a nuestro equipo y obtendrás los conocimientos más avanzados del sector y autonomía en tu trabajo diario, ayudarnos a posicionarnos como un socio fiable en los sectores con los que trabajamos. la misión principal es desarrollar los primeros pasos de nuest...
Estamos en búsqueda de un profesional con experiencia en el área comercial, preferiblemente en el sector de venta directa (venta por catálogo), para liderar, retener y motivar al equipo de compradoras en el sistema de venta directa. será responsable de coordinar recursos y personal de acuerdo con las directrices, normativas y políticas del sistema, con el objetivo de alcanzar los objetivos de ventas establecidos para la zona asignada.requisitos:ideal titulación universitaria o tecnólogaexperiencia laboral mínima de 1 año en ventasposeer vehículo (carro) #j-18808-ljbffr...
1. realizar supervisión de puestos 2. acompañar y direccionar a los empleados en sus puestos de trabajo 3. entrenamiento a empleados en puesto de trabajo 4. reportar novedades de nómina al área de programación 5. elaboración de requisición de personal faltante 6. acompañamiento al área comercial en visitas técnicas 7. reunión con el cliente 8. envió de retiros a programación de los empleados a cargo 9. diligenciar formato de pedidos de dotación de personal 10. parametrizar cada una de los aseos de los puestos 11. registrar visitas en la aplicación optimus 12. atención telefónica a cualquier hora las necesidades de operarios a cargo 13. solucionar inquietudes de nomina, dotación, vacaciones y diferentes aspectos relacionados con el servicio 14. brindar inducción y re inducción corporativa y operativa 15. divulgar capacitaciones de la empresa 16. entrega de regalos a nuestros operarios 17. entrega de colillas de pago 18. velar por el cumplimiento de los indicadores 19. reportar novedades en cuanto al uso de las maquinas 20. dar buen uso de implementos tales como celular, portátil y todo aquello que brinda la empresa para la prestación del servicio 21. elaborar y presentar a la dirección de operaciones un informe de gestión sobre las actividades realizadas por el personal donde se evidencie la condición inicial vs la final con los alcances logrados. 22. realizar seguimiento a los procesos de acuerdo a los planes de trabajo establecidos en cada uno de los contratos o clientes para los que se preste alguno de nuestros servicios. 23. mantener comunicación constante con la coordin...
Los libertadores es una institución de educación superior sin ánimo de lucro y utilidad común, creada mediante resolución 7542 del 18 de mayo de 1982, expedida por el ministerio de educación nacional. surge por la iniciativa de un destacado grupo de ... ver más descripción general profesional con posgrado en ciencias administrativas, humanas, sociales o afines, con al menos 3 años de experiencia en cargos de dirección, jefatura o similares, liderando equipos, haciendo seguimiento a indicadores y consolidando reportes. debe contar con conocimientos en gestión académica en ies, programación de cronogramas, estructuración de informes y planes de trabajo, así como nivel de inglés c1 según el marco común europeo. objetivo del cargo: dirigir la implementación de estrategias y mecanismos para el desarrollo de competencias y habilidades en una segunda lengua durante el proceso educativo, para los estudiantes y/o personal de la institución en los diferentes niveles y modalidades de formación, para bogotá y cartagena, en concordancia con los propósitos del proyecto educativo institucional, el plan de desarrollo y la normatividad externa para favorecer la interacción con comunidades extranjeras y el desarrollo de prácticas de interculturalidad. funciones: 1. coordinar y ejecutar las estrategias y lineamientos curriculares para el aprendizaje y dominio de una segunda lengua, con atención a criterios y estándares del marco común de referencia europeo para las lenguas y los lineamientos curriculares de la institución para las diferentes modalidades de formación. 2. diseñar e imple...
Importante organización requiere para su equipo un jefe de talento humano con visión estratégica y fuerte orientación al desarrollo humano, para liderar procesos clave en la gestión del capital humano. objetivo del cargo: planear, coordinar y controlar los procesos de talento humano, garantizando el cumplimiento de las políticas y estrategias de la organización, y promoviendo un entorno laboral sano, comprometido y alineado con los objetivos institucionales. responsabilidades principales: dirigir procesos de selección, formación, evaluación y desarrollo del personal. garantizar el cumplimiento de normativas laborales vigentes. liderar estrategias de clima organizacional y retención del talento. supervisar auditorías internas relacionadas con gestión humana. implementar herramientas modernas de evaluación por competencias. analizar y reportar indicadores de gestión de talento humano. perfil requerido: formación académica: profesional en psicología, trabajo social, administración de empresas, economía o ingeniería industrial. con especialización en áreas de talento humano. experiencia: total: mínimo 4 años en funciones afines al cargo. específica: mínimo 2 años en liderazgo de procesos de talento humano. conocimientos clave: legislación laboral colombiana selección por competencias indicadores de gestión herramientas de evaluación de desempeño condiciones: horario de lunes a sabado salario: 3.500.000 contrato obra y labor y ofrecemos estabilidad laboral con crecimiento dentro de la compañía lugar de trabajo via villavicencio...
Almacén de cadena requiere promotores de vinos y licores. perfil: personal con experiencia en maridaje (vino y comida), experto conocedor de vinos según diversas cepas tintas, capacitado y bien informado, que haya laborado en lugares donde se promociona el servicio de vinos (restaurantes, hoteles, almacenes de cadena). objetivo del cargo: participará desde el asesoramiento de los clientes dentro del punto de venta para elegir los vinos que maridan mejor con su comida, hasta la compra y almacenamiento de vino. horario: de domingo a domingo y descanso entre semana. ciudad: bogotá comunicarse en horario de oficina (1)7467070 ext 314429 o enviar hojas de vida al correo: para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en: comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Multivig ltda requiere director administrativo y de recursos humanos. perfil: profesional en administración de empresas. con un año de experiencia en el área. objetivo del cargo: – organizar, dirigir y velar por los intereses de la empresa, responsable de llevar a cabo las actividades necesarias para alcanzar las metas de la empresa. funciones: liquidar nómina, liquidar horas extras, pago soi, manejo de personal, manejo de clientes, compras, cotizaciones, presupuestos, selección de personal. ciudad: bogotá...
Perfil: ingeniero civil, ingeniero de minas o ingeniero industrial con experiencia de 2 años en explotación de minas preferiblemente que conozca de agregados de obras civiles. objetivo del cargo: persona encargada de coordinar el personal, equipo y recursos para la producción de agregados. – realizando en control de calidad y supervisando las actividades de la mina. sitio de trabajo: cantera en ciénaga ciudad: santa marta fecha límite para aplicar: 6 de febrero de 2016...
Entidad financiera requiere coordinador de desarrollo y capacitación. perfil: profesionales en psicología y especialistas en gestión humana. objetivo del cargo: diseñar, ejecutar y hacer seguimiento el proceso de evaluación, formación, capacitación y desarrollo de los colaboradores de la compañía. experiencia: 4 años de experiencia liderando equipos de desarrollo y capacitación. importante que conozca de: – evaluación de desempeño. – evaluación por competencias. – plan carrera. – estrategias de retención de personal. salario: aproximado entre 5.000.000 – 5.200.000 ciudad: bogotá los interesados por favor enviar hoja de vida al correo: en la hoja de vida por favor evidenciar la experiencia de puntos anteriores. para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Institución de educación superior requiere psicólogo para bienestar universitario. perfil: profesionales en psicología. con conocimientos en terapia individual, de pareja y familia; con capacidad de manejar escuela para padres y desarrollar talleres de crecimiento personal. persona proactiva, manejo de publico, comunicación asertiva en el desempeño de sus funciones. el aspirante deberá contar con experiencia de más de 2 años, en cargos con funciones similares. objetivo del cargo: – brindar alternativas de manejo ante las dificultades propias del diario vivir en lo psicológico, emocional y familiar. – hacer entrevistas de ingreso a estudiantes nuevos. – desarrollar programas promoción y prevención en salud. – realizar campañas, actividades del área – realizar acompañamiento a estudiantes. – atender al usuario interno que requiera de apoyo psicológico. – realizar de más funciones asignadas por su jefe inmediato. convocatoria cerrada para información de futuras convocatorias y ofertas laborales, los invitamos a seguirnos en las redes sociales en el comparta la información utilizando los botones de las redes sociales....
Somos la única plataforma de reclutamiento especializada en el área comercial.selecciona tu país méxico colombia asesor comercial comercializadora moda y belleza bucaramanga, santander $2 a $2,5 millones responsabilidades visitar a clientes potenciales para venta y asesoría de productos cumplir con indicadores de gestión (cuota mensual, objetivo de ventas) manejo de cobro y recaudo de cartera competencias comunicación y escucha efectiva alto interes al cumplimiento de metas y logros responsabilidad y compromiso con el trabajo habilidad negociadora, tener las capacidad de argumentación, asertividad, empatía y persuasión con los clientes contrato prestación de servicio días y horario lunes a sábado de: 08:00 am a 06:00 pm se requiere nivel de educación: bachillerato 6°-13° se requiere transporte: moto sobre la empresa somos una empresa santandereana que se encarga de la comercialización y distribución de productos de belleza y cuidado personal. llevamos mas de 8 años de experiencia en el sector, teniendo presencia con nuestro portafolio en diferentes tipos de canales de venta, como son las tiendas especializadas de belleza, salones de belleza, academias de belleza, droguerías, misceláneas ....
Propósito y relevancia general para la organización: lograr el desempeño de la tienda y los kpis optimizando los recursos operativos para ofrecer a los clientes una experiencia memorable buscando su lealtad. desarrollar y mantener motivado al equipo y utilizar todas las herramientas disponibles para lograr el desempeño comercial. responsabilidades clave: lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo b y c para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas. domina los kpi de la tienda, como cr (conversion rate / tasa de conversión), atv (average transaction value / valor promedio por transacción), asp (average selling price / precio de venta promedio), upt (unit per transaction /unidad por transacción), tráfico, márgen estándar, nps (net promoter score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos. hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda. impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, visual merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión...
Hr business partner & sap talent acquisition en ayesa en @ayesa crecemos juntos! cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 12.000 personas trabajando con el m...
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