Point sales support lead/ supervisor punto de venta (farmacias) implementar las dinámicas comerciales junto con las áreas encargadas para alinear las estrategias de la compañía en el canal farmacias buscando crecimiento de los clientes a cargo. velar...
Es una de las posiciones clave en el departamento de operaciones. es el responsable final de los resultados operativos y del desarrollo de los empleados durante su turno, además de ser el punto de enlace entre la dirección y el personal, por lo que d...
Acerca del rol buscamos personas que representen nuestros valores, que desafíen lo convencional, innoven constantemente y se adapten a un ritmo acelerado, como entrenador de flota serás responsable de apoyar la formación, selección y desarrollo del personal en el manejo adecuado de los vehículos, garantizando así la seguridad de nuestros colaboradores en las vías para evitar siniestros. tú labor será clave para garantizar que nuestros conductores operen con responsabilidad, eficiencia y compromiso con la seguridad. qué harás capacitar y entrenar en técnicas de conducción, garantizar el cumplimiento de leyes, políticas y procedimientos de conducción y seguridad. evaluar y generar retroalimentación en las habilidades de manejo en los procesos de selección y proponer estrategias de mejoramiento. desarrollar buenos hábitos de manejo en los conductores diseñar pruebas técnicas que puedan ser implementadas en los procesos de selección, retroalimentación y planes de carrera. dirigir sesiones de capacitación en el aula y en la vía, observar las prácticas de conducción y ofrecer retroalimentación y proporcionar reporte e informes sobre los hábitos de conducción de cada conductor. identificar las oportunidades de mejoras en el proceso de conducción para el mejoramiento en los hábitos de manejo. detener una actividad, cuando se detecte un riesgo inminente para la salud o -seguridad de los empleados, temporales, contratistas y visitantes, o, cuando no se evidencie medidas de prevención en campo asegurar el cumplimiento de las “reglas salvavidas” y de seguridad en el tra...
Buyer planner acerca del rol planear y ejecutar los requerimientos de materiales para la producción garantizando los niveles de inventarios, realizando el seguimiento al cumplimiento de proveedores y cumpliendo con los objetivos de capital de trabajo que harás ejecutar la generación de requerimientos en sap basado en las necesidades del plan de producción. realizar seguimiento a la compra y arribo de materiales en cantidades y tiempos requeridos. calcular los stocks de seguridad y garantizar mediante la planeación de la compra para cumplir los objetivos de working capital generar alertas tempranas de afectaciones al abastecimiento apoyar y dar soporte a las iniciativas generadas de las necesidades en ibp comunicación con programmer para asegurar cero afectaciones a los programas de producción por falta de materiales participación en los proyectos que generen cambios de materiales y seguimiento para control de agotamientos y generación de obsoletos seguimiento a la reposición y baja de materiales rechazados generación de mejoras en flete, compra y almacenamiento con el objetivo de buscar ahorros mantenimiento de datos maestros de materiales en sap seguimiento a la antigüedad de materiales para identificar posibles obsoletos generación de informes de cierre de mes a quién buscamos profesional en ingeniería industrial, ingeniería de producción, administración y afines deseable experiencia en planeación de materiales, compra de materiales o programación de producción conocimientos y manejo en sap análisis matemático y atención al detalle alto nivel de excel nivel de inglés b1- ...
Acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. responsabilidades principales: 1. adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo. 2. cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability, liderazgo, desarrollo). 3. acompañar el desarrollo de su equipo a través del modelo de liderazgo de essity y b&b.; a quién buscamos: profesional en carreras administrativas, mercadeo o afines, o con experiencia comercial. de 3 a 5 años de experiencia en áreas de ventas y/o comercial. altas habilidades numéricas, conocimientos en matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias: - análisis comercial y financiero - negociación y persuasión - deseable inglés b1 qué te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, romper barreras por el bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y ...
Auxiliar de información transporte acerca del rol: identificar novedades en el funcionamiento de los aplicativos y herramientas tecnológicas y matemáticas permitiendo encontrar un diagnóstico para que los líderes del proceso puedan gestionar soluciones con los proveedores-clientes internos/externos, también apoyar el mantenimiento de indicadores y reportes, que permitan desarrollar de manera eficiente todo el proceso de transporte. Él podrá dar solución a novedades simples que no requieran apoyo para su solución de otras áreas. qué harás: - actualizar reportes que se requieran desde procesos internos y externos de la compañía. reportes ante rndc, relaciones de documentos del proceso de transporte, entre otros. - actualizar periódicamente los indicadores de operación con el objetivo de entregar la información correcta para la toma de decisiones. - apoyar la implementación mediante la realización de pruebas y capacitación y acompañamiento de usuarios de los desarrollos de software y hardware del proceso de transporte, ya sea en aplicativos gráficos o modelos matemáticos. - identificar novedades en el software y hardware del proceso, si son simples y no requieren de apoyo externo darle solución; si requiere apoyo externo, comunicar a los lideres para su gestión. a quién buscamos: técnico en logística, administración o afines. experiência de 0 - 2 años en logística y/o administración. what we can offer you at essity, we believe everyone's learning and professional development is unique and want to empower employees to reach their full potential in a winning cult...
**acerca del rol**: garantizar la entrega de la mercancía o materia prima a nível nacional con el fin de que los clientes, las bodegas y los centros de distribución obtengan la mercancía en buen estado y en el tiempo estipulado. **qué harás**: verificar y salvaguardar la mercancía que transporta cumpla con los criterios de seguridad definidos para la mercancía y para el vehículo. mantener en óptimas condiciones el vehículo asignado para el cubrimiento de las rutas. hacer el reporte de las novedades durante y después de la entrega de la mercancía. legalizar los viáticos suministrados. **a quien buscamos**: conductores con experiência mínima de 5 años en vehículos rígidos, con licencia c2 primaria completa **que te ofrece la compañía** juntos, estamos mejorando vidas, todos los días. trabajar en essity no es solo una carrera; es una oportunidad para hacer del mundo un lugar más sano, más higiénico y seguro. con innovaciones impactantes junto con soluciones sostenibles, nos esforzamos por llegar a más personas cada año con las soluciones necesarias y esenciales para el bienestar **ubicación** colombia : girardota - antioquia **together, we are improving lives, every day.**: working at essity is not just a career; it is a chance to directly make the world a healthier, more hygienic and safer place. with impactful innovations coupled with sustainable solutions, we strive to reach more people every year with the necessary and essential solutions for well-being. **application end date**: required skill profession other general...
Operario de proceso en planta de producción palabras clave - operario de proceso - técnico de producción - operador de máquina en essity, estamos en búsqueda de un operario de proceso para nuestra planta en rionegro, antioquia. como técnico de producción, serás responsable de garantizar el correcto funcionamiento de la máquina asignada, asegurando la seguridad de las personas y la calidad del producto. tu papel como operador de máquina incluye recibir y entregar turnos, mantener el área de trabajo organizada bajo las prácticas de 5s, y seguir los procedimientos como el ps-200302. tu contribución como especialista en procesos será vital para mantener los estándares de calidad y promover un ambiente de trabajo seguro y organizado. en essity, te ofrecemos un entorno donde serás valorado y tendrás la oportunidad de crecer y desafiarte junto a un equipo colaborativo. responsabilidades - recibir y entregar turno para asegurar continuidad de operaciones. - mantener máquina y área de trabajo bajo prácticas 5s. - preparar materiales según procedimiento ps-200302. - montar materiales necesarios en máquina. requerimientos - técnico o tecnólogo en electromecánica industrial mecánica electrica electrónica o afines. - 1 a 3 años de experiencia en manufactura y producción. - conocimientos básicos en sistemas de gestión calidad y proceso productivo. - trabajo en equipo y comunicación asertiva. nivel de educación - técnico - tecnólogo sectores laborales - producción operarios y manufactura cargo - operario otras habilidades habilidades técni...
Ingeniero de mejora continua acerca del rol contribuir al desarrollo y optimización de los procesos productivos mediante la aplicación de conocimientos técnicos en ingeniería. trabajando en colaboración con el equipo de ingeniería para identificar áreas de mejora, implementar soluciones innovadoras y asegurar la calidad y eficiencia en la producción. que harás: - establecer y ejecutar programas de capacitación (materiales, planificación y habilitadores) para desarrollar las capacidades técnicas de la tripulación y los equipos de apoyo. - apoyar la implementación del programa de equipment ownership y los planes de implementación de tpm. - desarrollar e implementar los estandares, las mejores practicas y el material de capacitación para una implementación efectiva del programa de equipment ownership y los programas de desarrollo de habilidades relacionadas. - fomentar un entorno con liderazgo y equipos donde las tripulaciones sean el centro de la consecución de resultados y la resolución de problemas. - desarrollar continuamente el programa de capacitación e implementar nuevos habilitadores (por ejemplo manuales de equipment ownership, incluyendo estándares para cl, cil y cpe). - participar activamente en las actividades de la red de desarrollo de capacidades. - liderar el sistema del proceso de mejoras enfocadas en máquinas de papel resultantes de los análisis de pérdidas de las maquinas (dmaic). (yield y control de química de procesos). - consolidador de las auditorias de los sistemas de estándares jsp, bos, cl, cil, dds, gap análisis. a quién buscam...
Operar el equipo asignado para almacenar, abastecer y transportar mercancía hacia y desde el centro de distribución de manera oportuna, asegurando el buen estado de la mercancía, cantidad correcta, verificación de averías y medidas de seguridad. responsabilidades: 1. aplicar los lineamientos de movilización y/o picking mediante vocollect, transportando la mercancía según el sistema, tanto en ingreso como en salida, considerando el estado de la mercancía y notificando posibles averías. 2. revisar el equipo asignado y el espacio de trabajo en relación a las condiciones físicas, mecánicas y electrónicas, identificando fallas o anomalías y reportando condiciones inseguras para garantizar la seguridad del personal y la integridad de la mercancía. 3. aplicar las políticas y medidas de seguridad, calidad y protección ambiental de la organización, asegurando el cumplimiento de la legislación, normas y buenas prácticas. 4. participar en el cronograma de actividades cíclicas del área de inventarios, garantizando el orden, limpieza y conteo de productos, reportando sobrantes, faltantes o productos intercambiados. 5. ejecutar tareas relacionadas con el correcto funcionamiento del cedi, incluyendo recepción, almacenamiento y despacho de mercancía. 6. aplicar las políticas y medidas de seguridad relacionadas con el uso de vocollect, desplazadores eléctricos e infraestructura, asegurando la protección de colaboradores y bienes. requisitos: - técnico o tecnólogo en producción, logística, sistemas o áreas afines. - mínimo 1 año de experiencia en procesos productivos o lo...
Para nosotros es importante que este rol este principalmente enfocado en la prevención y conservación integral del la salud del trabajador así como la atención de casos de enfermedad laboral, su investigación y generación de acciones para mitigar y prevenir recurrencia. transformar el área de salud ocupacional a través del cumplimiento del marco global y la regulación local así como la implementación de los diferentes programas y sistemas de vigilancia epidemiológicas. atención de accidentes de trabajo; así como el manejo de enfermedades profesionales y rehabilitación del incapacitado. - organizar la realización de exámenes de tipo ocupacional (ingreso, periódicos, post incapacidad y de retiro), así como estudios para determinar el origen de un evento. - diseñar y desarrollar sistemas de vigilancia epidemiológica con énfasis en factores de riesgo de tipo físico y químico. - generar y administrar líneas de trabajo al interior de los programas de salud ocupacional, como la caracterización de condiciones de salud incluyendo el autor reporte de tales condiciones. - realización de exámenes clínicos y paraclínicos más utilizados en desarrollo de los programas de salud ocupacional, tales como visiometrías, audiometrías, espirometrías, lectura de placas radiográficas para diagnóstico de enfermedades. - brindar primera atención a las personas lesionadas y/o incapacitadas. - hacer seguimiento a las recomendaciones médicas otorgadas por las entidades prestadoras de salud. - responsable del desarrollo de campañas de salud (preventivas). - análisis de medicina preven...
Operar el equipo asignado para almacenar, abastecer y transportar mercancía de manera oportuna, teniendo en cuenta el buen estado del producto y las condiciones (referencia, cantidad, ubicación) según corresponda. aplicar los lineamientos de movilización de producto (pallet completo – piking) transportando la mercancía de acuerdo al sistema, tanto en ingreso como en salida del producto, asegurando el buen estado del producto. revisar el equipo asignado y espacio de trabajo frente a las condiciones físicas, mecánicas y electrónicas básicas, advirtiendo posibles fallas o anomalías en la operación. participar en el cronograma de cíclicos definidos por el área de inventarios, garantizando el orden, aseo y conteo de productos y reportando oportunamente sobrantes, faltantes y/o trocados ejecutar las tareas necesarias para el correcto desarrollo los procesos de recibo, almacenamiento y/o despachos, asegurando cumplir con los estándares de movilización, manipulación de producto, orden y aseo. cumplir con todas las funciones o direccionamientos relacionados al cargo o área, que sean asignadas por el líder inmediato, de acuerdo a necesidades del proceso y/o la compañía velar por el cuidado y buen uso de los activos de la compañía. a quién buscamos: estudios: bachiller. preferiblemente técnico profesional en logística o procesos productivos. experiencia: mínimo 6 meses en cargos de logística y/o operativos de plantas de producción. conocimientos básicos: manipulación de cargas. competencias: comunicación asertiva, orientación al servicio, trabajo en equipo, agi...
Acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability - liderazgo - desarrollo) acompañar el desarrollo de su equipo a a través del modelo de lirerazgo de essity y b&b.; a quién buscamos: profesional carreras administrativas, mercadeo o afines o experiencia comercial. 3-5 años de experiencia en areas de ventas y/o comercial altas habilidades numéricas, matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias analisis comercial y financieros negociacion y persuacion deseable ingles b1 que te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, romper barreras por el bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ambiente. en essity, te sentirás valorado, capacitado para crecer...
Para nosotros es importante que este rol este principalmente enfocado en la prevención y conservación integral del la salud del trabajador así como la atención de casos de enfermedad laboral, su investigación y generación de acciones para mitigar y prevenir recurrencia. transformar el área de salud ocupacional a través del cumplimiento del marco global y la regulación local así como la implementación de los diferentes programas y sistemas de vigilancia epidemiológicas. atención de accidentes de trabajo; así como el manejo de enfermedades profesionales y rehabilitación del incapacitado. - organizar la realización de exámenes de tipo ocupacional (ingreso, periódicos, post incapacidad y de retiro), así como estudios para determinar el origen de un evento. - diseñar y desarrollar sistemas de vigilancia epidemiológica con énfasis en factores de riesgo de tipo físico y químico. - generar y administrar líneas de trabajo al interior de los programas de salud ocupacional, como la caracterización de condiciones de salud incluyendo el autor reporte de tales condiciones. - realización de exámenes clínicos y paraclínicos más utilizados en desarrollo de los programas de salud ocupacional, tales como visiometrías, audiometrías, espirometrías, lectura de placas radiográficas para diagnóstico de enfermedades. - brindar primera atención a las personas lesionadas y/o incapacitadas. - hacer seguimiento a las recomendaciones médicas otorgadas por las entidades prestadoras de salud. - responsable del desarrollo de campañas de salud (preventivas). - análisis de medicina preven...
Brindar soporte logístico al área de bodega de materiales y exportaciones en las diferentes actividades allí realizadas, buscando proporcionar un adecuado servicio de información a las áreas que faciliten el control por parte de la división de operaciones. trabajar conforme a las normas de seguridad de essity , con responsabilidad hacia los dem á s . cargar, descargar y verificar visualmente la materia prima o los pr o ductos terminados con el fin de detectar daños, cantidad y descripción . bloquear la materia prima dañada o la que se desvíe en cantidad o descripción. preparar el suministro de materiales de partida/productos terminados para las líneas de producción. eliminar los desperdicios de producción y devolver la materia prima y los productos terminados bloqueados. realizar el recuento cíclico del stock de materiales de partida/productos terminados según los intervalos y cantidades requeridos. almacenar y asignar la materia prima, los productos devueltos, bloqueados, los desperdicios, los productos terminados y el material reciclado con el código de ubicación. completar toda la documentación y los archivos de datos necesarios durante la descarga, el almacenamiento, la retirada y el recuento cíclico. poseer y mantener carretillas elevadoras y otros equipos de manejo logístico. mantener un orden óptimo en el almacén. a quién buscamos: estudios: bachillerato técnico, técnico y/o tecnólogo industrial, logística y/o áreas afines. experiencia: entre 1 a 2 años en procesos logísticos en empresas de almacenamiento y preparación de mercancías. con...
Responsable por los procesos de gestión del talento para la población asignada actuando como business partner del negocio, con el objetivo de gestionar e implementar las estrategias y los retos establecidos por el área y el negocio, buscando cumplir nuestro propósito de romper barreras por el bienestar. - recibir, atender y gestionar los requerimientos de los clientes internos, respecto a procesos de formación, entrenamiento, compensación, proyectos especiales, calidad de vida y demás actividades requeridas para la alineación y desarrollo del talento. - hacer seguimiento al proceso de vinculación y promoción de las personas tanto interna como externas. - gestionar y garantizar el correcto flujo de información y de datos en la plataforma de información: workday y sap. - llevar a cabo los procesos disciplinarios y acompañamiento a los planes de acción derivados de los mismos. - participar de las mesas de diálogo con la organización sindical y gestionar los permisos sindicales. - elaborar informes y reportes requeridos de los procesos a su cargo. - gestionar el cumplimiento de los indicadores de gestión. - elaborar bajo los parámetros definidos en la compañía, las propuestas de compensación para los empleados que van a ser promovidos o contratados en la organización. a quien buscamos: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniero industrial, ingeniería administrativa, comunicación social, negocios internacionales, derecho, sociología, trabajo social deseable con especialización en administración o recursos humanos. mínimo 2 años de expe...
Safety specialist acerca del rol: controlar, monitorear, la estrategia de resh estableciendo, directrices, normas, desarrollando planes y programas, supervisa la ejecución del proceso en manufactura y administrativos, con el fin de garantizar el desarrollo de una cultura de prevención de accidentes y enfermedades laborales. que harás: - coordina y supervisa la ejecución de los programas definidos para todas las áreas y unidades productivas. - define estrategias de seguimiento para las tareas asignadas del personal a su cargo. - gestiona y crea las reglas necesarias de seguridad de acuerdo con las necesidades y riesgos de la planta. - participa en la investigación de los incidentes y accidentes que suceden en la planta y apoya en la asignación de acciones, derivadas de análisis de causa raíz, a todas las áreas. - identificar y velar por el cumplimiento legal, así como el cumplimiento de estándares, normas, procedimientos y políticas de seguridad, calidad, medio ambiente corporativas y otras que se dispongan. - mantiene actualizados los indicadores de seguridad e informa a la gerencia resh y/o a dirección el resultado obtenido, con la finalidad de tomar las acciones correctivas para los procesos. - participa en auditorías internas y externas del sistema de gestión resh u otros definidos por la empresa. - participa en las dom y wom a fin de asegurarse que los estándares se mantengan vivos mediante su revisión continua. - coordinar y supervisar con los consultores externos y las áreas productivas, la ejecución de los estudios normativos requeridos, verif...
Proveer un buen servicio de mantenimiento eléctrico, electrónico e instrumentación a las líneas de producción, garantizando el buen funcionamiento, los niveles de disponibilidad, confiabilidad e indicadores definidos por la compañía. promover la correcta operación de los sistemas eléctricos, electrónicos, de instrumentación, neumáticos e hidráulicos de la planta para cumplir con las necesidades de producción y del proceso, enmarcado en la cultura de bienestar, seguridad y salud en el trabajo. responsabilidades 1. realizar rutinas de inspección eléctrica, electrónica y de instrumentación en las líneas de producción y equipos periféricos, comprobando su correcto funcionamiento según especificaciones técnicas. documentar datos en sap y/o formatos, y generar avisos y órdenes de trabajo según hallazgos. 2. atender y solucionar problemas en mantenimiento eléctrico, electrónico, instrumentación, neumática e hidráulica en toda la planta, ejecutando acciones correctivas para resolverlos en el menor tiempo posible. 3. mantener en condiciones óptimas los sistemas de medición, indicación y control del proceso en diferentes áreas de la planta. 4. planificar y ejecutar mantenimientos preventivos y predictivos en sistemas eléctricos, electrónicos, neumáticos, hidráulicos e instrumentación, asegurando su cumplimiento. 5. realizar actividades programadas en mantenimientos preventivos, siguiendo procedimientos y estándares específicos. 6. organizar y prealistar los repuestos necesarios para los mantenimientos programados. 7. realizar reparaciones oportunas y proactivas en...
Responsable por los procesos de gestión del talento para la población asignada actuando como business partner del negocio, con el objetivo de gestionar e implementar las estrategias y los retos establecidos por el área y el negocio, buscando cumplir nuestro propósito de romper barreras por el bienestar. - recibir, atender y gestionar los requerimientos de los clientes internos, respecto a procesos de formación, entrenamiento, compensación, proyectos especiales, calidad de vida y demás actividades requeridas para la alineación y desarrollo del talento. - hacer seguimiento al proceso de vinculación y promoción de las personas tanto interna como externas. - gestionar y garantizar el correcto flujo de información y de datos en la plataforma de información: workday y sap. - llevar a cabo los procesos disciplinarios y acompañamiento a los planes de acción derivados de los mismos. - participar de las mesas de diálogo con la organización sindical y gestionar los permisos sindicales. - elaborar informes y reportes requeridos de los procesos a su cargo. - gestionar el cumplimiento de los indicadores de gestión. - elaborar bajo los parámetros definidos en la compañía, las propuestas de compensación para los empleados que van a ser promovidos o contratados en la organización. a quien buscamos: profesional en psicología, administración de empresas, ingeniero industrial, ingeniería administrativa, comunicación social, negocios internacionales, derecho, sociología, trabajo social deseable con especialización en administración o recursos humanos. mínimo 2 años de expe...
Essity b 245 (-0.1 sek) on 30-jul-2025 14:19 about the role the omnichannel transformation manager latam plays a critical role in shaping and leading the omnichannel strategy across the latam region, with a strong focus on driving business transformation, optimizing the customer journey, and accelerating the adoption of digital capabilities across all customer-facing channels. this role leads to the development, implementation, and continuous improvement of scalable omnichannel initiatives, working closely with regional leadership, marketing teams, sales teams, and global counterparts to deliver an integrated and customer-centric experience. the role also includes the leadership and development of a team of specialists and cross-functional project squads. what you will do define and lead the regional omnichannel strategy , aligning with global priorities and frameworks, and adapting them to latam business needs to drive commercial impact and operational efficiency. lead the tork experience center for latam as a regional platform that integrates lead management, customer care, digital engagement, virtual sales and experience initiatives, positioning it as a unifying element of the omnichannel customer attention. drive cross-country and cross-functional collaboration (sales, marketing, customer service, and digital) to ensure consistent value delivery and impact. - drive business transformation towards omnichannel within the latam region with direct / indirect models and low & tech touch experience. - work alongside the omnichannel excellence direct / indi...
Es una de las posiciones clave en el departamento de operaciones. es el responsable final de los resultados operativos y del desarrollo de los empleados durante su turno, además de ser el punto de enlace entre la dirección y el personal, por lo que debe tener en cuenta los intereses del negocio. proporciona liderazgo y coaching al equipo. responsable de la implementación del pilar de pm de tpm es responsable de los procesos de mantenimiento planificado y no planificado. tiene una visión de filosofía de cero paradas, minimizando las paradas no planificadas mediante el uso eficiente de las mejores prácticas y sugiriendo nuevas. establece reuniones de mantenimiento para planificar todas las actividades relacionadas (planificación y programación). capacita a la organización en todos los comportamientos y herramientas relacionados con el mantenimiento. facilita la aplicación de sistemas de mantenimiento experto y contribuye a los sistemas de mantenimiento por equipos. es responsable del sistema de gestión de mantenimiento (incluyendo la base de datos técnica, sap, etc.). lidera el proceso de eliminación de averías (trabajo opa / opl) y desarrolla estrategias para eliminar averías y reducir costos. es responsable de los estándares de calidad en mantenimiento y su eficiencia, así como de los kpis de mantenimiento (por ejemplo, presupuesto, tendencia de defectos). desarrolla un plan de mantenimiento a 5 años para los activos: inversiones en mantenimiento, plan de sostenibilidad. es responsable del proceso de gestión del desempeño y de la gestión de consecu...
Somos una compañía que nos mueve el bienestar de la familia y generamos soluciones de higiene, cuidado y salud a través de marcas líderes como familia, pequeñin, petys, nosotras, pomys, tena y familia institucional. descripción general account manager acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas que materialicen la propuesta de valor de la compañía en los clientes a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los clientes, y asegurando una relación comercial sólida y sostenible, a través del liderazgo y desarrollo de los equipos de ventas a cargo, y el aseguramiento del cumplimiento de las metas de ventas, rentabilidad. responsabilidades del cargo: - implementar la vision estrategica del canal moderno en cada uno de sus clientes. - generar la definición y elaboración de los joint business plan (jbp) de sus cuentas a cargo. - velar por la ejecucion de la estrategia comercial de las cuentas claves a partir del conocimiento de los clientes, mercado, objetivos de la compañía con miras al cumplimiento en ventas y rentabilidad de los clientes asignados. - generar conocimiento sobre el desarrollo del mercado, las necesidades de los clientes y las actividades de la competencia, basados en generación de diagnósticos. - hacer seguimiento al cumplimiento de los indicadores de venta, recaudo y rentabilidad de su cuenta a cargo. - asegurar la correcta implementacion de los planes tacticos en el cliente. - acompañar el desarrollo de su equipo a cargo a atraves de el modelo de lirerazgo de essity. quien eres: - profesional en administrac...
Operar el equipo asignado, para almacenar, abastecer y transportar mercancía hacia y desde el centro de distribución de manera oportuna teniendo en cuenta el buen estado de la mercancía, cantidad correcta, verificación de averías y medidas de seguridad. - aplicar los lineamientos de movilización y/o picking por medio de vocollect transportando la mercancía de acuerdo al sistema, tanto en ingreso como en salida del producto, teniendo en cuenta el estado de la mercancía y las posibles averías que se pueden presentar para notificarlas. - revisar el equipo asignado y espacio de trabajo frente a las condiciones físicas, mecánicas y electrónicas, advirtiendo posibles fallas o anomalías en la operación. (lista de chequeo, blindaje, reporte condiciones inseguras y alertas), velando así por la seguridad del personal y excelente estado de la mercancía a movilizar - aplicar las políticas y medidas definidas por la organización, necesarias para garantizar la seguridad de los colaboradores y bienes que están a su cargo; así como para el cumplimiento de los estándares de calidad y protección del ambiente, establecidos en la legislación, las normas y las buenas prácticas aplicables. - participar el cronograma de cíclicos definidos por el área de inventarios, garantizando el orden, aseo y conteo de productos y reportando oportunamente sobrantes, faltantes y/o trocados. - ejecutar las tareas es necesarias para el correcto desarrollo del cedi (recibo, almacenamiento y despacho) - aplicar las políticas y medidas definidas por la organización, necesarias para garantizar la segurida...
Omnichannel excellence manager page is loaded omnichannel excellence manager apply remote type hybrid locations medellin , colombia santiago , chile santa fe (ciudad de méxico) , mexico time type full time posted on posted 5 days ago job requisition id essity255352 omnichannel excellence manager latam about the role the omnichannel transformation manager latam plays a critical role in shaping and leading the omnichannel strategy across the latam region, with a strong focus on driving business transformation, optimizing the customer journey, and accelerating the adoption of digital capabilities across all customer-facing channels. this role leads to the development, implementation, and continuous improvement of scalable omnichannel initiatives, working closely with regional leadership, marketing teams, sales teams, and global counterparts to deliver an integrated and customer-centric experience. the role also includes the leadership and development of a team of specialists and cross-functional project squads. what you will do define and lead the regional omnichannel strategy , aligning with global priorities and frameworks, and adapting them to latam business needs to drive commercial impact and operational efficiency. lead the tork experience center for latam as a regional platform that integrates lead management, customer care, digital engagement, virtual sales and experience initiatives, positioning it as a unifying element of the omnichannel customer attention. drive cross-country and cross-functional collaboration (sales, marketing, customer service, and di...
Proveer un buen servicio de mantenimiento eléctrico, electrónico e instrumentación a las líneas de producción, garantizando el buen funcionamiento, los niveles de disponibilidad, confiabilidad e indicadores definidos por la compañía, promoviendo la correcta operación de los sistemas eléctricos, electrónicos, de instrumentación, neumáticos e hidráulicos de la planta para que cumplan con las necesidades de producción y del proceso, enmarcado en toda la cultura de bienestar, seguridad y salud en el trabajo. responsabilidades principales: 1. realizar las rutinas de inspección eléctricas, electrónicas y de instrumentación en las líneas de producción y equipos periféricos, comprobando su correcto funcionamiento según especificaciones técnicas, documentando datos en sap y/o formatos, y generando avisos y órdenes de trabajo. 2. atender y solucionar problemas en mantenimiento eléctrico, electrónico, instrumentación, neumática e hidráulica en toda la planta, ejecutando acciones correctivas para resolverlos en el menor tiempo posible. 3. mantener en óptimas condiciones todos los sistemas de medición, indicación y control del proceso en diferentes áreas de la planta. 4. planificar y ejecutar mantenimientos preventivos y predictivos en sistemas eléctricos, electrónicos, neumáticos, hidráulicos e instrumentación, asegurando su cumplimiento. 5. realizar actividades programadas en mantenimientos preventivos, siguiendo procedimientos y estándares específicos. 6. organizar y prealistar los repuestos necesarios para los mantenimientos programados. 7. realizar reparaciones oportunas ...
Operar el equipo asignado, para almacenar, abastecer y transportar mercancía hacia y desde el centro de distribución de manera oportuna teniendo en cuenta el buen estado de la mercancía, cantidad correcta, verificación de averías y medidas de seguridad. - aplicar los lineamientos de movilización y/o picking por medio de vocollect transportando la mercancía de acuerdo al sistema, tanto en ingreso como en salida del producto, teniendo en cuenta el estado de la mercancía y las posibles averías que se pueden presentar para notificarlas. - revisar el equipo asignado y espacio de trabajo frente a las condiciones físicas, mecánicas y electrónicas, advirtiendo posibles fallas o anomalías en la operación. (lista de chequeo, blindaje, reporte condiciones inseguras y alertas), velando así por la seguridad del personal y excelente estado de la mercancía a movilizar - aplicar las políticas y medidas definidas por la organización, necesarias para garantizar la seguridad de los colaboradores y bienes que están a su cargo; así como para el cumplimiento de los estándares de calidad y protección del ambiente, establecidos en la legislación, las normas y las buenas prácticas aplicables. - participar el cronograma de cíclicos definidos por el área de inventarios, garantizando el orden, aseo y conteo de productos y reportando oportunamente sobrantes, faltantes y/o trocados. - ejecutar las tareas es necesarias para el correcto desarrollo del cedi (recibo, almacenamiento y despacho) - aplicar las políticas y medidas definidas por la organización, necesarias para garantizar la seguridad de ...
Essity b 245 (-0.1 sek) on 30-jul-2025 14:19 about the role the omnichannel transformation manager latam plays a critical role in shaping and leading the omnichannel strategy across the latam region, with a strong focus on driving business transformation, optimizing the customer journey, and accelerating the adoption of digital capabilities across all customer-facing channels. this role leads to the development, implementation, and continuous improvement of scalable omnichannel initiatives, working closely with regional leadership, marketing teams, sales teams, and global counterparts to deliver an integrated and customer-centric experience. the role also includes the leadership and development of a team of specialists and cross-functional project squads. what you will do define and lead the regional omnichannel strategy , aligning with global priorities and frameworks, and adapting them to latam business needs to drive commercial impact and operational efficiency. lead the tork experience center for latam as a regional platform that integrates lead management, customer care, digital engagement, virtual sales and experience initiatives, positioning it as a unifying element of the omnichannel customer attention. drive cross-country and cross-functional collaboration (sales, marketing, customer service, and digital) to ensure consistent value delivery and impact. - drive business transformation towards omnichannel within the latam region with direct / indirect models and low & tech touch experience. - work alongside the omnichannel excellence direct / indirect mo...
Buscamos personas que representen nuestros valores, que desafíen lo convencional, innoven constantemente y se adapten a un ritmo acelerado. en este rol, serás responsable del transporte de mercancía y materia prima a nivel nacional, asegurando que ll...
Safety specialist acerca del rol: controlar y monitorear la estrategia de resh estableciendo directrices, normas, desarrollando planes y programas. supervisar la ejecución del proceso en manufactura y áreas administrativas para garantizar una cultura...
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