Institución prestadora de servicios de salud integrales y especializados, con los más altos estándares de calidad, seguridad y servicio, utilizando las mejores prácticas clínicas. descripción general ¿te apasiona potenciar el talento humano y crear e...
Importante empresa del sector busca un ejecutivo comercial con experiencia en el área de servicios bpo relacionados con talento humano, para liderar la implementación y desarrollo del área comercial de la compañía. el candidato ideal debe contar con ...
📢 ¡buscamos un especialista en talento humano con visión regional! ubicación principal: ibagué – si estás en otro departamento y quieres reubicarte, esta es tu oportunidad. profesionales titulados en psicología, ing. industrial, contaduría, administración de empresas o carreras afines, con experiencia mínima de 3 años en procesos de talento humano manejando nomina de mas 15,000 personas, en el área de bienestar organizacional, reclutamiento y selección. indispensable manejo de kactus y sap 🌟 ¿cuál será tu misión? serás el líder estratégico del área de talento humano en tu regional, garantizando el cumplimiento de objetivos y normativas laborales, y aportando al crecimiento organizacional con procesos eficientes y humanos. 🎯 ¿qué necesitas para aplicar? 🔹 experiencia mínima: 3 años en procesos de: - gestión de nómina (más de 15,000 personas) - bienestar organizacional - reclutamiento y selección 🔹 habilidades clave: - manejo de herramientas ofimáticas - capacidad de liderazgo y planificación - conocimiento sólido en legislación laboral colombiana 🛠️ tus responsabilidades incluirán: - asegurar el pago correcto y puntual de nómina, liquidaciones y seguridad social - coordinar cierres contables de la regional - gestionar procesos de contratación, incapacidades, deudas y dotaciones - liderar campañas de bienestar, capacitación y clima laboral - supervisar al equipo humano y administrativo del área - coordinar el uso de plataformas e-learning - cumplir con políticas internas y aportar a la mejora continua 💼 lo que ofrecemos: ✅ contrato a término indefinido ✅ jornada...
Descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros funciones del cargo: importante empresa ubicada en itagüí se encuentra en la búsqueda de ejecutivo/a comercial con 3 años de experiencia en venta consultiva. formación académica: técnica, tecnología o pregrado en diseño, mercadeo, gestión comercial o afines. requerimientos para el cargo: - conocimientos en venta consultiva. - manejo de herramientas ofimáticas (nivel intermedio). - conocimientos en la elaboración de cotizaciones. - conocimientos básicos en diseño. misión del cargo: consolidar oportunidades de negocio sostenibles mediante el fortalecimiento de relaciones comerciales, aportando al crecimiento estratégico de la empresa a través de una gestión comercial consultiva y orientada al cliente. funciones: - captar nuevos clientes mediante estrategias de venta consultiva. - elaborar cotizaciones precisas y ajustadas a las necesidades del cliente. - cerrar negociaciones comerciales alineadas con los objetivos de la empresa. - brindar atención y seguimiento a los clientes desd...
Buscamos el mejor talento para nuestra compañía, si deseas fortalecer tu capacidad de liderazgo, generar momentos memorables a nuestros clientes y tienes ideas innovadoras, entonces esta es tu oportunidad. formación: profesional en administración de empresas, ingeniería administrativa, ingeniería de mercados, o Áreas afines indispensable contar especialización en gerencia comercial y mercadeo, gerencia de la experiencia digital, multimedia, gerencia de mercadeo estratégico. conocimiento - construcción de marca y desarrollo de estrategias de mercadeo - ecosistema digital e inteligencia artificial aplicada. - manejo de herramientas de analítica digital y plataformas de pauta. - estrategia de presencia digital en redes sociales, web y otros - liderazgo de equipos e iniciativas estratégicas. - conocimientos generales del negocio de arrendamiento y venta de inmuebles. experiencia: general de 7 años y especifica de 5 años. quien será el responsable de direccionar y ejecutar la estrategia de marca, mercadeo y comunicación para la gerencia de administración de bienes raíces, con un enfoque en la atracción de nuevos clientes, el posicionamiento competitivo en el mercado y la entrega de una experiencia de cliente diferenciadora. - auxilios educativos colaboradores y familiares - auxilio de lentes colaboradores y familiares - fondo de empleados (subsidios, créditos, descuentos) - contrato directo con la compañía trabajo hibrido lunes a viernes lugar de trabajo: medellín show more show less...
At johnson & johnson, we believe health is everything. our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. through our expertise in innovative medicine and medtech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. learn more at https://www.jnj.com job function: marketing job sub function: product management job category: professional all job posting locations: bogotá, distrito capital, colombia job description: sobre oncología nuestra experiencia en medicina innovadora está informada e inspirada por pacientes, cuyas ideas alimentan nuestros avances científicos. personas visionarias como tú trabajan en equipos que salvan vidas desarrollando medicamentos del mañana. nuestro equipo oncológico se centra en la eliminación del cáncer descubriendo nuevas vías y modalidades para encontrar tratamientos y curas. lideramos hacia dónde va la medicina y necesitamos personas innovadoras con un compromiso inquebrantable con los resultados. Únete a nuestro equipo en el desarrollo de tratamientos, encontrar curas y ser pioneros en el camino desde el laboratorio a la vida mientras alentamos pacientes en cada paso del camino. obtén más información en https://www.jnj.com/innovative-medicine #li-hybrid estamos buscando al mejor talento para la posición gerente de producto hematología que estará localizada...
¡Únete a nuestro equipo! ¿tienes experiencia liderando equipos comerciales en el sector retail? ¿te motiva alcanzar resultados, desarrollar talento y garantizar una excelente ejecución en el punto de venta? estamos en la búsqueda de un supervisor comercial retail con experiencia en liderazgo de equipos y cumplimiento de indicadores de ventas. si cuentas con habilidades de comunicación, enfoque estratégico y compromiso, esta oportunidad es para ti. lo que ofrecemos: salario base: $2.200.000 subsidio de ley: $200.000 comisión: hasta $1.000.000 auxilio de rodamiento: $400.000 contrato con todas las prestaciones de ley plan de carrera con oportunidades de crecimiento profesional beneficios internos de la compañía horario: domingo a domingo con un día compensatorio entre semana, 46 horas semanales fecha de pago: quincenales, todos los 15 y 30 o 31 de cada mes requisitos: experiencia mínima de 1 año como supervisor comercial, preferiblemente en el sector retail (electrodomésticos, tecnología, textil, etc.) capacidad de liderazgo, seguimiento de indicadores y acompañamiento al equipo comercial técnico o tecnólogo en areas comerciales o afines al cargo disponibilidad para desplazarse entre diferentes puntos de venta incluso a diferentes ciudades (viáticos cubiertos por la entidad) enfoque en resultados, habilidades comerciales y gestión operativa ingles: básico ¿estás listo para asumir este reto profesional? postúlate ahora y forma parte de un equipo en constante crecimiento....
¡estamos buscando un/una diseñador(a) gráfico(a) senior con foco en video y animación ! en branditt, agencia de marketing digital en crecimiento, buscamos a alguien con visión estratégica y alto nivel creativo para diseñar contenido estático y audiovisual (video, motion graphics y animación), sumando criterio fotográfico y dominio de herramientas audiovisuales. responsabilidades - diseñar piezas para campañas digitales y branding (rrss, web, presentaciones, ads). - producir y editar video (cortes, ritmo, montaje, color) y animaciones (motion graphics, lower thirds, bumpers, reels animados). - desarrollar identidades visuales y sistemas gráficos coherentes con la estrategia de cada marca. - crear guidelines visuales y plantillas reutilizables para equipos internos y clientes. - realizar sesiones fotográficas básicas (producto, retrato, evento) y retoque digital. - coordinar con equipos de marketing, contenido y desarrollo para lograr entregables consistentes y a tiempo. - mantenerse al día en tendencias de diseño, formatos sociales y mejores prácticas audiovisuales. requisitos - +3 años de experiencia en diseño gráfico/digital con portfolio que muestre video y animación. - dominio de adobe creative cloud: illustrator, photoshop, indesign; after effects, premiere pro y cap cut son un must! - conocimientos de motion design (tipografía en movimiento, gráficos animados, transiciones, keyframes). - noción de audio para video (limpieza básica, música/fx, niveles). - manejo de figma para prototipado y organización de componentes. - criterio fotográfico: composición, iluminació...
Resumen del puesto estamos buscando un/una diseñador(a) gráfico(a) senior con foco en video y animación en branditt, agencia de marketing digital en crecimiento, buscamos a alguien con visión estratégica y alto nivel creativo para diseñar contenido estático y audiovisual (video, motion graphics y animación), sumando criterio fotográfico y dominio de herramientas audiovisuales. responsabilidades - diseñar piezas para campañas digitales y branding (rrss, web, presentaciones, ads). - producir y editar video (cortes, ritmo, montaje, color) y animaciones (motion graphics, lower thirds, bumpers, reels animados). - desarrollar identidades visuales y sistemas gráficos coherentes con la estrategia de cada marca. - crear guidelines visuales y plantillas reutilizables para equipos internos y clientes. - realizar sesiones fotográficas básicas (producto, retrato, evento) y retoque digital. - coordinar con equipos de marketing, contenido y desarrollo para lograr entregables consistentes y a tiempo. - mantenerse al día en tendencias de diseño, formatos sociales y mejores prácticas audiovisuales. requisitos - +3 años de experiencia en diseño gráfico/digital con portfolio que muestre video y animación. - dominio de adobe creative cloud: illustrator, photoshop, indesign; after effects, premiere pro y cap cut son un must - conocimientos de motion design (tipografía en movimiento, gráficos animados, transiciones, keyframes). - noción de audio para video (limpieza básica, música/fx, niveles). - manejo de figma para prototipado y organización de componentes. - criterio fotográfico: composi...
Director comercial estratégico para colfondos colfondos está en búsqueda de un director comercial estratégico para liderar y fortalecer nuestras operaciones comerciales. como parte vital de nuestro equipo, el gerente comercial impulsará la fidelización de nuestros afiliados y la expansión de nuestro portafolio de servicios, asegurando que nuestras metas estratégicas sean alcanzadas. este rol es una oportunidad única para un jefe de ventas apasionado por el crecimiento y la excelencia, quien trabajará estrechamente con las áreas de talento humano para promover el desarrollo del equipo. se requiere que el líder de desarrollo de negocios cumpla con las políticas de sarlaft y el sg-sst, garantizando la seguridad y cumplimiento normativo. Únase a nosotros y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y comprometido. responsabilidades - cumplir con el sg-sst de colfondos y las políticas sarlaft. - liderar el equipo comercial para promover el desarrollo y gestión del talento. - cumplir con las normas y políticas establecidas por la compañía. - asistir a programas de formación para certificar habilidades anualmente. - ejecutar actividades comerciales para fidelizar y expandir la cartera de afiliados. - incrementar la penetración en empresas mediante ventas cruzadas. - atender y asesorar a afiliados para garantizar su permanencia en colfondos. - apoyar en la identificación y reporte de riesgos en procesos de venta. - asegurar el cumplimiento de metas de atracción y fidelización de clientes. requerimientos - título profesional preferiblemente con especialización/maestría e...
¡estamos buscando un/una diseñador(a) gráfico(a) senior con foco en video y animación ! en branditt, agencia de marketing digital en crecimiento, buscamos a alguien con visión estratégica y alto nível creativo para diseñar contenido **estático y audiovisual** (video, motion graphics y animación), sumando criterio fotográfico y dominio de herramientas audiovisuales. **responsabilidades**: - diseñar piezas para campañas digitales y branding (rrss, web, presentaciones, ads). - producir y editar **video** (cortes, ritmo, montaje, color) y **animaciones** (motion graphics, lower thirds, bumpers, reels animados). - desarrollar identidades visuales y sistemas gráficos coherentes con la estrategia de cada marca. - crear guidelines visuales y plantillas reutilizables para equipos internos y clientes. - realizar sesiones fotográficas básicas (producto, retrato, evento) y retoque digital. - coordinar con equipos de marketing, contenido y desarrollo para lograr entregables consistentes y a tiempo. - mantenerse al día en tendencias de diseño, formatos sociales y mejores prácticas audiovisuales. **requisitos**: - **+3 años** de experiência en diseño gráfico/digital con portfolio que muestre **video y animación**. - dominio de **adobe creative cloud**: illustrator, photoshop, indesign; **after effects,** **premiere pro y cap cut son un must!**: - conocimientos de **motion design** (tipografía en movimiento, gráficos animados, transiciones, keyframes). - noción de **audio** para video (limpieza básica, música/fx, níveles). - manejo de **figma** para prototipado y organ...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: cruz roja seccional antioquia busca profesional en ingeniería industrial, procesos y/o productividad y calidad, administración, comunicación, educación o afines con conocimientos específicos en gestión del conocimiento, metodologías de aprendizaje, gestión de procesos o proyectos y manejo de excel avanzado. debe contar con experiência específica de mínimo 2 años en procesos de gestión del conocimiento y/o formación empresarial. **misión del rol**: gestionar las actividades relacionadas con la identificación, creación, almacenamiento y transferencia de conocimiento, de acuerdo a lo establecido en el modelo de gestión del conocimiento (formación - investigación - proyección) para los diferentes grupos de interés de la institución, contribuyendo a la obtención y/o desarrollo de los conocimientos y/o herramientas que permita salvaguardar el conocimiento y la participación en la generación de nuevos servicios institucionales. **funciones**: - liderar la elaboración del modelo de gestión del conocimiento para la crcsa, acorde al direccionamiento estratégico, incluyendo la metodología para cada una de sus etapas (crear, almacenar, transfer...
**descripción empresa**: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. **funciones del cargo**: importante empresa del sector de consumo masivo, solicita para su equipo de trabajo, personal con experiência mínima de 60 meses para desempeñar el cargo de líder comercial internacional. **formación académica**: profesional en administración de empresas, negocios internacionales o afines. **funciones específicas**: - diseñar e implementar planes de expansión comercial en mercados internacionales. - identificar, contactar y gestionar relaciones con distribuidores, retailers y socios estratégicos. - realizar análisis de mercado, precios, competencia y oportunidades por región. - participar en ferias internacionales, ruedas de negocios y eventos sectoriales. - coordinar con logística, mercadeo, producción y legal para asegurar cumplimiento de entregas, normativas y requisitos comerciales en cada país. **conocimientos**: - inglés nível c1 (indispensable); otros idiomas como francés o portugués son un plus. - dominio de herramientas de crm y análisis de mercado. - habilidades de negociación, liderazgo y comunicación intercultural. - capacidad de análisis estratégico y toma de decisiones. - conocimiento en regulaciones interna...
Estamos buscando un líder de formación y desarrollo organizacional bilingüe por el desarrollo del talento! ¿te encanta diseñar experiencias de aprendizaje que realmente marcan la diferencia? ¿tienes visión estratégica, creatividad y habilidades para facilitar procesos de formación? ¡entonces esta oportunidad es para ti! 🚀 👩💼 posición: líder de formación y desarrollo organizacional bilingüe 📍 ubicación: 100% presencial 🕘 horario: lunes a viernes 8:00am - 5:00 pm - 9:00am - 6:00pm 🌟 ¿qué harás en este rol? 🔹 diseñarás programas de liderazgo, desarrollo profesional y onboarding 🔹 facilitarás entrenamientos presenciales y virtuales 🔹 crearás herramientas de medición y evaluación de impacto 🔹 colaborarás con equipos globales para innovar en aprendizaje 🔹 serás clave en la alineación entre talento y estrategia organizacional 🧠 ¿qué buscamos? ✔️ experiencia en diseño instruccional y tecnologías de aprendizaje ✔️ conocimiento de plataformas lms/lxp ✔️ habilidades de facilitación, comunicación y pensamiento estratégico ✔️ creatividad para diseñar experiencias de aprendizaje dinámicas ✔️ certificaciones en l&d, rrhh, atd, shrm (deseables) 🎓 requisitos: inglés b2+/c1 mínimo 2 años de experiencia en roles similares título universitario en áreas afines experiencia en entornos corporativos y colaboración con áreas de negocio...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector textil, se encuentra en búsqueda de un/a ejecutivo/a de cuenta internacional con tres (3) años de experiencia en cargos similares en el sector de comercio exterior . esta oportunidad representa una conexión clave para el posicionamiento de marca en mercados internacionales, impulsando el crecimiento de la compañía a través del talento estratégico y bilingüe. formación académica: profesional en negocios internacionales, administración de empresas, mercadeo o carreras afines. misión del cargo: comercializar y posicionar la marca mariae en estados unidos, méxico y canadá, liderando relaciones comerciales con distribuidores clave y prospectos premium, con un enfoque estratégico y bilingüe para impulsar el crecimiento de la marca en mercados altamente exigentes. funciones: - gestionar la prospección, adquisición y atención de clientes en mercados internacionales. - desarrollar estrategias de persuasión orientadas a convertir prospectos en di...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector financiero requiere para su equipo de trabajo un/a analista de procesos contables con tres (3) años de experiencia laboral en equipos contables. deseable experiencia en conciliaciones bancarias, contables y procesos transversales. también se valora experiencia en el sector financiero, reingeniería de procesos y diseño de arquitectura de procesos. formación académica: pregrado en ingeniería de sistemas o áreas afines. requerimientos y/o conocimientos para el cargo: • procesos contables, conciliaciones bancarias y transversales. • reingeniería de procesos y diseño de arquitectura de procesos. • normas iso/iec y sistemas de gestión como lean six sigma. • metodologías ágiles (scrum, kanban, entre otras). • experiencia en procesos del sector financiero. misión del cargo: definir y evolucionar la arquitectura de los procesos contables dentro del marco de la arquitectura empresarial, alineado con los lineamientos del negocio, con el fin de gen...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: ¡haz parte de nuestro equipo! buscamos un/a coordinador/a de compras e inventarios con al menos tres (3) años de experiencia en el cargo o roles similares. esta es una excelente oportunidad para personas con vocación de liderazgo, interesadas en fortalecer su crecimiento profesional a través de la conexión con procesos estratégicos de abastecimiento, control y gestión de inventarios. formación académica: profesional en ingeniería industrial, administración, contaduría, presupuestos o carreras afines. misión del cargo: controlar, dirigir, gestionar y establecer las directrices para el desempeño y desarrollo óptimo del proceso de compras, asegurando la eficiencia en el uso de los recursos, la mejora continua y el cumplimiento de los indicadores de gestión organizacional. funciones: - diseñar y gestionar la estrategia de planeación, abastecimiento y compras. - asegurar niveles óptimos de inventario mediante una adecuada cadena de suministros. - garantizar la estabilida...
Contamos con un equipo sólido y robusto de consultores especializados en búsqueda y selección de personal, así como en consultoría en diversos temas asociado al talento humano en múltiples sectores y países, garantizando de esta manera la prestación de un servicio oportuno y resolutivo a cada una de las empresas que nos confían la selección y/o el entrenamiento de sus profesionales. actualmente sumamos más de 10 años de experiencia en el manejo de procesos, tanto individuales como masivos, a nivel local y regional. buscamos un gerente financiero de desarrollo de negocios para liderar un proyecto estratégico y transformador. si tienes experiencia en el sector financiero, has trabajado en la creación de plataformas de pagos digitales o has estado involucrado en la creación de nuevos productos financieros, este es tu momento. ¿qué harás? serás responsable de diseñar y lanzar el banco digital propio de la compañía desde cero, similar a iniciativas como rappipay o mercadopago. liderarás la construcción de una plataforma financiera sólida, integrada y que brinde soluciones innovadoras a nuestros clientes. trabajarás de la mano con equipos de tecnología, finanzas y estrategia para asegurar que el proyecto se desarrolle con éxito. ¿qué necesitamos de ti? experiencia sólida en banca tradicional o empresas de pagos digitales (mercado pago, payu, rappipay, nubank, bold, lulobank, entre otras). conocimiento en finanzas corporativas, pagos electrónicos y consultoría en la implementación de sistemas bancarios. nivel de portugués: mínimo b1 (capacidad para defenderte en el i...
* descripción empresa: el servicio de empleo operado por comfama es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. las vacantes publicadas por el servicio de empleo comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en medellín y antioquia. si estás interesado en consultar las vacantes para conectarte laboralmente con comfama, te recomendamos consultar nuestra página web www.comfama.com opción trabaja con nosotros * funciones del cargo: importante empresa del sector tecnológico se encuentra en la búsqueda de director/a de ingeniería con cinco (5) años de experiencia en el cargo o áreas afines. formación académica: profesional en ingeniería de sistemas, electrónica, eléctrica, telecomunicaciones, industrial o carreras afines. posgrado en ingeniería de software, ingeniería eléctrica o temas afines. misión del cargo: dirigir y guiar equipos técnicos hacia el cumplimiento de metas operativas y estratégicas, garantizando la calidad de los procesos y optimizando recursos. además, desarrollar políticas alineadas a los objetivos empresariales y actuar como enlace entre la alta dirección y las áreas operativas. funciones: - definir y crear prácticas de ingeniería que aseguren la entrega de valor a los clientes con los estándares de calidad definidos. - establecer responsabilidades dentro de la unidad de prácticas de ingeniería y habilitar herramientas para su cumplimiento. - diseñar la ruta técnica de evo...
DescripciÓn de la oferta espacio y mercadeo es una compañía comprometida con un ambiente de trabajo cálido y humano. garantizamos crecimiento personal, laboral y profesional. estamos en búsqueda de analista sr customer marketing north pacific que aporte su talento y habilidades, las cuales realizara en la ciudad de bogotá. estamos en búsqueda de analista sr customer marketing south pacific para trabajar en modalidad hibrida en la ciudad de bogotá, debe ser profesional en carreras administrativas o mercadeo, con experiencia mínima de 2 años, que aporte su talento y habilidades, las cuales realizara en la ciudad de bogota. principales funciones y responsabilidades: - manejo de presupuesto - construir un plan estratégico de entrada al mercado para 1-2 países del pacífico norte - mejorar la ejecución en el punto de venta. - definir programas clave para el comercio y los compradores para generar ventas - definir el calendario comercial - asegurar la ejecución de nuestros planes a través de distribuidores - gestión del presupuesto: seguimiento y creación de órdenes de compra condiciones de la vacante: - salario 3.300.000 + prestaciones sociales + aux de conectividad de 65.000 - horario de lunes a sábado - lugar de trabajo: bogota - disponibilidad para viajar fuera del país según se requiera - debe ser profesional en carreras administrativas o de mercadeo - experiencia mínima de 2 años en el cargo - excel avanzado e inglés intermedio trabaja con nosotros... ¡te ofrecemos estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento!...
Application developer senior- 82308-1 - accenture empresa: zemsania ubicación: híbrida (2 días en oficina – bogotá) horario: 8:00 a.m. a 6:00 p.m. modalidad: contratación por obra y labor con posibilidad de internalización según desempeño y beneficios equipamiento: máquina entregada por el cliente descripción del puesto: zemsania, una compañía líder en innovación tecnológica y transformación digital, busca un application developer senior con sólida experiencia en desarrollo de aplicaciones y arquitecturas avanzadas para unirse a nuestro equipo. este puesto es clave para impulsar la evolución de nuestras soluciones, trabajando en entornos híbridos y colaborativos. responsabilidades: diseñar y proponer arquitecturas técnicas robustas que respondan a las necesidades del negocio. desarrollar e implementar componentes avanzados que resolvan problemas complejos. colaborar activamente en la planificación y evolución de soluciones técnicas, garantizando su alineación con los objetivos de la empresa. liderar equipos de trabajo con un enfoque en criterios técnicos y pensamiento estratégico. participar en la implementación y gestión de patrones arquitectónicos como ddd, cqrs y la inyección de dependencias. asegurar la calidad y eficiencia del código aportando revisiones y buenas prácticas en el desarrollo de software. ¿qué ofrecemos? un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde la innovación y la creatividad son valoradas. oportunidades de desarrollo profesional y capacitación continua. un modelo de contratación que permite la posibilidad de internalización, basado en el des...
¿te gustaría ser parte de quala y trascender a través de la selección y el desarrollo de las personas en una compañía multilatina líder en consumo masivo? te invitamos a ser parte de quala, una compañía donde la gente es lo más importante, y gh es el pilar fundamental que hace posible una cultura centrada en la gente y en la innovación, que cambia la historia de los mercado e impacta positivamente la vida miles de personas. aquí podrás formarte como experto y líder integral de gestión humana, rodeado de personas talentosas, apasionadas, sencillas, y con la posibilidad de llegar a posiciones gerenciales en colombia o latinoamérica. en quala colombia estamos buscando un consultor con al menos 1 año de experiencia como hrbp, generalista de recursos humanos, selección/reclutamiento y/o valoración de talento. estamos buscando tu talento para sumarte como socio estratégico del área de gestión humana, impulsando la transformación y crecimiento de nuestros equipos consolidando una cultura organizacional diferencial en donde las ideas se convierten en realidad y como equipo lo hacemos posible! requisitos para la posición de hr business partner formación académica en psicología, experiencia mínima de 1 año en roles similares (analista de selección, talent acquisition, business partner, generalista hr, analista de recursos humanos o afines). vivir en la ciudad de barranquilla...
Director comercial estratégico para colfondoscolfondos está en búsqueda de un director comercial estratégico para liderar y fortalecer nuestras operaciones comerciales. como parte vital de nuestro equipo, el gerente comercial impulsará la fidelización de nuestros afiliados y la expansión de nuestro portafolio de servicios, asegurando que nuestras metas estratégicas sean alcanzadas. este rol es una oportunidad única para un jefe de ventas apasionado por el crecimiento y la excelencia, quien trabajará estrechamente con las áreas de talento humano para promover el desarrollo del equipo. se requiere que el líder de desarrollo de negocios cumpla con las políticas de sarlaft y el sg-sst, garantizando la seguridad y cumplimiento normativo. Únase a nosotros y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y comprometido.responsabilidadescumplir con el sg-sst de colfondos y las políticas sarlaft.liderar el equipo comercial para promover el desarrollo y gestión del talento.cumplir con las normas y políticas establecidas por la compañía.asistir a programas de formación para certificar habilidades anualmente.ejecutar actividades comerciales para fidelizar y expandir la cartera de afiliados.incrementar la penetración en empresas mediante ventas cruzadas.atender y asesorar a afiliados para garantizar su permanencia en colfondos.apoyar en la identificación y reporte de riesgos en procesos de venta.asegurar el cumplimiento de metas de atracción y fidelización de clientes.requerimientostítulo profesional preferiblemente con especialización/maestría en áreas administrativas económicas o afines...
El grupo empresarial toro autos s.a.s., conformado por seis empresas en los sectores de transporte, seguros, comercialización de vehículos, asesoría legal y financiera, busca un profesional con amplia experiencia en el manejo administrativo y financiero integral de grupos empresariales. el cargo tiene como propósito liderar la planeación financiera, el control presupuestal, la eficiencia administrativa y el soporte estratégico a la gerencia general.responsabilidades principales:dirigir la planeación financiera y el presupuesto consolidado del grupo.supervisar los procesos contables, fiscales y administrativos de cada empresa.liderar estrategias de control de gastos, flujo de caja y proyecciones financieras.analizar estados financieros y presentar informes gerenciales.supervisar los procesos de tesorería, cartera, compras, pagos y nómina.velar por el cumplimiento normativo, tributario y contractual.coordinar equipos de contabilidad, talento humano, administración y costos.participar en la toma de decisiones estratégicas del grupo empresarial.salario a convenir, dentro de un rango estimado de $5.000.000 a $10.000.000, según perfil, trayectoria y resultados esperados.-requerimientos- educación mínima: universidad / carrera profesional6 años de experienciaconocimientos: comunicación y persuasión, contabilidad, finanzas, liderazgo, análisis financieropalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, administrative, financial, corporate, empresarial, corporativo #j-18808-ljbffr...
El grupo empresarial toro autos sas, especializada en servicios de transporte de pasajeros, requiere profesional con visión estratégica, liderazgo y conocimiento del sector transporte, para asumir la gerencia general de la compañía. será responsable de liderar el crecimiento, la operación eficiente, el cumplimiento normativo y la sostenibilidad financiera del negocio.responsabilidades principales:dirigir, planear y supervisar todas las áreas de la empresa (operaciones, talento humano, comercial y financiera).garantizar el cumplimiento de la normatividad del sector transporte (mintransporte, runt, supertransporte, etc.).liderar el crecimiento del parque automotor, captación de nuevos contratos y expansión del servicio.controlar indicadores de servicio, rentabilidad y productividad.supervisar procesos de contratación de conductores, mantenimiento de vehículos y calidad del servicio.representar a la empresa ante entidades públicas, clientes estratégicos y gremios del sector.reconocida empresa del sector transporte, especializada en servicios de transporte especial de pasajeros, requiere profesional con visión estratégica, liderazgo y conocimiento del sector transporte, para asumir la gerencia general de la compañía. será responsable de liderar el crecimiento, la operación eficiente, el cumplimiento normativo y la sostenibilidad financiera del negocio.responsabilidades principales:dirigir, planear y supervisar todas las áreas de la empresa (operaciones, talento humano, comercial y financiera).garantizar el cumplimiento de la normatividad del sector transporte (mintransporte, ru...
Director comercial estratégico para colfondoscolfondos está en búsqueda de un director comercial estratégico para liderar y fortalecer nuestras operaciones comerciales. como parte vital de nuestro equipo, el gerente comercial impulsará la fidelización de nuestros afiliados y la expansión de nuestro portafolio de servicios, asegurando que nuestras metas estratégicas sean alcanzadas. este rol es una oportunidad única para un jefe de ventas apasionado por el crecimiento y la excelencia, quien trabajará estrechamente con las áreas de talento humano para promover el desarrollo del equipo. se requiere que el líder de desarrollo de negocios cumpla con las políticas de sarlaft y el sg-sst, garantizando la seguridad y cumplimiento normativo. Únase a nosotros y sea parte de un ambiente de trabajo dinámico y comprometido.responsabilidadescumplir con el sg-sst de colfondos y las políticas sarlaft.liderar el equipo comercial para promover el desarrollo y gestión del talento.cumplir con las normas y políticas establecidas por la compañía.asistir a programas de formación para certificar habilidades anualmente.ejecutar actividades comerciales para fidelizar y expandir la cartera de afiliados.incrementar la penetración en empresas mediante ventas cruzadas.atender y asesorar a afiliados para garantizar su permanencia en colfondos.apoyar en la identificación y reporte de riesgos en procesos de venta.asegurar el cumplimiento de metas de atracción y fidelización de clientes.requerimientostítulo profesional preferiblemente con especialización/maestría en áreas administrativas económicas o afines...
¿eres un líder estratégico en recursos humanos apasionado por transformar el talento en resultados de negocio?en ingetec, una firma líder en consultoría de ingeniería con proyectos de alto impacto, buscamos un profesional excepcional que lidere nuestro departamento de desarrollo organizacional y actúe como un socio estratégico de rrhh para nuestras áreas de negocio.si te motiva comprender a fondo las necesidades del negocio para generar soluciones innovadoras en desarrollo organizacional, gestión del talento y del conocimiento, ¡esta oportunidad es para ti!¿cuál será tu misión?transformar el potencial humano en valor estratégico para ingetec. serás clave en la optimización del desempeño, el fortalecimiento de nuestra cultura y el fomento del crecimiento continuo de la compañía.¿qué desafíos te esperan?ser el/la consultor/a estratégico/a de rrhh para los líderes de negocio.diseñar e implementar procesos de desarrollo del talento, gestión del desempeño y planes de carrera.liderar iniciativas de cultura y clima organizacional para potenciar el alto desempeño.planificar y facilitar la gestión del cambio estratégico.desarrollar e implementar estrategias de gestión del conocimiento y aprendizaje continuo.proponer mejoras en la estructura y eficiencia organizacional.diseñar programas de reconocimiento que valoren la contribución de nuestros colaboradores.utilizar people analytics para sustentar decisiones estratégicas que mejoren la efectividad organizacional.¿qué buscamos en ti?profesional en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o carreras afines.se valor...
Compartir facebook empresa talento estrategico descripción de la empresa somos una empresa consultora, nos dedicamos a la búsqueda, selección y capacitación del talento humano. departamento valle del cauca localidad cali salario 5.500.000 tipo de con...
¿quiénes somos? en apiux nos identificamos como una fábrica de talento con una fuerte orientación de negocio donde continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos, y exponer modelos de negoci...
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