Tecnología en gestión administra. otras industria de la empresa: servicios hatch es una compañía con mas de 6 décadas de fundada, con experiencia en 150 paises, hatch trabaja en los desafíos más dificiles del mundo atendiendo los sectores de la miner...
Compañia especializada en soluciones de medios de pago. descripción general ¡si te apasiona el desarrollo de negocios, prospección de clientes potenciales sector público, esta puede ser tu oportunidad! nuestro propósito es transformar paradigmas con ...
* misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiante * funciones del cargo: durante el proceso de reclutamiento y selección nos veremos facultados a comprobar la existencia de antecedentes penales tanto en colombia como en todos los países en los cuales el postulante haya prestado servicios o residido. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas a los lineamientos curriculares tanto impartidos por el ministerio de educación nacional, los currículos internacionales implementados en cada colegio - ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de formación integral (cognitivo, socio afectivo, socio cultural, estético, comunicativo, trascendental y corporal) propuestos - desarrollar los procesos de control, seguimiento y registro de los indicadores bajo su responsabilidad. demostrar una actitud proactiva y positiva (proyectar gusto- pasión por la actividad docente) para desarrollar y mejorar el quehacer pedagógico, administrativo y comunitario. - propender por un clima organizacional positivo mostrando actitudes receptivas, de respeto, de colaboración, analíticas, refle...
En job&talent en este momento, estamos en búsqueda de medico general barranquilla funciones: evaluar de manera integral a sus usuarios para identificar y resolver oportuna y pertinentemente sus necesidades definir planes de tratamiento, control y seguimiento acorde a las guÍas y protocolos de atenciÓn definidos promover estrategias de promociÓn de la salud y prevenciÓn de la enfermedad, detectar y remitir a sus usuarios a los programas de promociÓn y prevenciÓn. educar a los usuarios y brindarles herramientas que motiven cambios en el comportamiento orientados al autocuidado coordinar la atenciÓn y realizar el seguimiento y gestiÓn necesarias para el cuidado de sus pacientes a travÉs de las herramientas disponibles e informes realizar oportunamente las remisiones a la red social promover el trabajo interdisciplinario a travÉs del staff psicosocial promover espacios de acercamiento, conocimiento y fortalecimiento de una sana relaciÓn duradera en el tiempo con los usuarios y sus familias. evaluar periÓdicamente los indicadores de salud de la poblaciÓn asignada para responder s las necesidades de los usuarios y favorecer el impacto positivo en salud utilizar racionalmente todos los recursos disponibles para la atenciÓn de sus usuarios requisitos: pregrado en medicina (24) meses de experiencia en urgencias, hospitalización o uci diplomas y actas (bachiller, pregrado, posgrados) tarjeta profesional. vacunación covid. tribunal de Ética medica. póliza por 400 smlv (se recibe póliza de cualquier aseguradora de colombia siempre que sea aseguradora) vacunación sarampión y rubeola. c...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos deslumbrantes que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose és...
Nombre de la posición channel sales supervisor acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. que harás: adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability - liderazgo - desarrollo) acompañar el desarrollo de su equipo a a través del modelo de lirerazgo de essity y b&b. a quién buscamos: profesional carreras administrativas, mercadeo o afines o experiencia comercial. 3-5 años de experiencia en areas de ventas y/o comercial altas habilidades numéricas, matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias liderazgo e influencia analisis comercial y financieros disciplina comercial negociacion y persuacion deseable ingles b1 que te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, romper barreras por el bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el m...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación." -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, aj...
Nos encontramos en la búsqueda de nuestro/a próximo/a analista ssr de hrbp para ser parte del equipo de domino´s pizza . la persona seleccionada deberá garantizar los procesos de recursos humanos enfocados al clima laboral, bienestar, selección y desarrollo de los colaboradores, de acuerdo con las políticas y procedimientos frente a la operación, teniendo en cuenta los estándares definidos para la marca, con el fin de incrementar la eficiencia y productividad del personal tanto operativo como gerencial. ¿cuáles serán tus principales responsabilidades? 1. coordinar los procesos de reclutamiento, selección y contratación en las tiendas. 2. implementar iniciativas de cultura y comunicación en tiendas. 3. diseñar e implementar planes de acción que promuevan el mejoramiento en el liderazgo del staff gerencial: (gerentes de tienda, gerentes en entrenamiento, líderes de reparto, supervisores de zona). 4. dirigir y controlar todos los procesos disciplinarios y novedades del personal que puedan generar un riesgo potencial para la marca, minimizando el impacto. 5. establecer y definir planes y actividades en las tiendas que fortalezcan y mejoren el clima laboral, comunicación y trabajo en equipo, considerando los resultados de visitas y análisis de tendencias de los kpi’s de impacto como rotación, mano de obra y planillas. requisitos mínimos: - profesional en rr.hh., psicología, administración de empresas o carreras afines. - al menos 2 años de experiencia en posiciones similares. - conocimiento en manejo de indicadores y microsoft office. beneficios en nuestro equi...
**sobre chiper** chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad., sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: responsable de garantizar que la gestión de inventario y abastecimiento se encuentre al día en los centros de distribución. **tus principales responsabilidades serán**: - controlar y revisar en los sistemas de información los distintos stocks y todos los movimientos de productos que se realizan en el centro de distribución. - garantizar el control y cumplimiento de los procedimientos, detectando irregularidades y realizando gestión sobre ellas. - búsqueda de mejoras en los procesos de control para disminuir diferencias ...
Únete a weston ayudante de metalmecánica forma parte de weston s.a.s., una empresa líder en metalmecánica e innovación más de 60 años de trayectoria y presencia en américa latina. certificada en iso 9001, impulsando proyectos sostenibles como la tecnología waterloop. diseña y fabrica equipos de refrigeración, hornos, vitrinas, estructuras metálicas y más. se destaca por un ambiente laboral positivo, con oportunidades de crecimiento profesional. requisitos mínimo 6 meses de experiencia en pintura o labores similares. conocimiento y uso seguro de herramientas manuales. no se requiere formación académica específica. funciones corte, pulido, ensamble y armado de piezas y estructuras metálicas. uso de herramientas manuales e industriales. apoyo en labores generales de planta en proyectos metalmecánicos. contrato tipo obra labor con todas las prestaciones de ley eps arl caja de compensación pensión prima cesantías. horario lunes a viernes 600 a.m.145 p.m. y 100 p.m.845 p.m. sábados medio día. descanso los domingos y algunos festivos. disponibilidad para horas extras. salario 1.423.000 200.000 auxilio de transporte. pagos quincenales, prestaciones, extras y estabilidad laboral. zona de trabajo puente aranda, bogotá. por qué elegir weston estabilidad y crecimiento empresa consolidada con oportunidades de aprender constantemente gracias a su enfoque multidisciplinario y tecnológico. compromiso ambiental participa en proyectos innovadores como tecnología waterloop con refrigerantes sostenibles. posibilidad de internacionalización perten...
Nos encontramos en la búsqueda de nuestro/a próximo/a coordinador de calidad de plantas para ser parte del equipo de supply chain de alsea sudamérica. quien ocupe el cargo deberá liderar los procesos de inocuidad y calidad en las plantas, asegurando la implementación y mantenimiento del sistema de gestión, y garantizando que los productos cumplan con los más altos estándares de calidad e inocuidad para proteger la salud de los clientes. ¿cuáles serán tus principales responsabilidades? - liderar la implementación y mantenimiento del sistema de calidad e inocuidad en las plantas. - crear y actualizar los programas de calidad y mejora continua dentro del sistema de gestión. - acompañar auditorías oficiales y corporativas en las plantas de producción. - realizar seguimiento a quejas y reclamos generados por los productos en planta. - contar con estudios en ingeniería en alimentos, microbiología o bacteriología. - contar con al menos 3 años de experiencia en roles similares. - conocimiento en sistemas de seguridad alimentaria. - se valorará experiencia en gfsi, iso 22000, fssc. beneficios demostramos la pasión por la excelencia y queremos alcanzar nuestros desafíos. llevamos el reconocimiento en nuestro adn e impulsamos una cultura basada en la gratitud. vivimos la felicidad y experiencias llenas de sabor, porque somos una compañía auténtica y divertida. somos impacto positivo y estamos comprometidos con el negocio, medio ambiente y comunidades donde operamos. ¿cuál es nuestro compromiso? te encontrarás con una compañía con una cultura diversa e inclusiv...
Acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. responsabilidades principales: 1. adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo. 2. cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability, liderazgo, desarrollo). 3. acompañar el desarrollo de su equipo a través del modelo de liderazgo de essity y b&b.; a quién buscamos: profesional en carreras administrativas, mercadeo o afines, o con experiencia comercial. de 3 a 5 años de experiencia en áreas de ventas y/o comercial. altas habilidades numéricas, conocimientos en matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias: - análisis comercial y financiero - negociación y persuasión - deseable inglés b1 qué te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, "romper barreras por el bienestar", da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio positivo para la sociedad y el medio ...
Desarrollador en inteligencia de negocios (bi) semisenior salario confidencial sistemas y tecnología ingeniería de sistemas, computación, electrónica, telecomunicaciones o afines. egresados con tarjeta profesional (indispensable) descripción general somos una empresa líder global de tecnología y consultoría digital que conecta personas, tecnología y negocios para generar crecimiento, transformación e impacto positivo y sostenible. buscamos un desarrollador en inteligencia de negocios (bi) semisenior, con ganas de trabajar en equipos multidisciplinares. ¿cuál es el reto que te proponemos? - estar en contacto con las novedades tecnológicas, impulsando la transformación digital. - participar en proyectos y desarrollos con alta visibilidad, ofreciendo soluciones disruptivas y especializadas para toda la cadena de valor. ¿qué esperamos de ti? - experiencia laboral de 2 a 4 años en desarrollo en inteligencia de negocios (bi). - implementación, optimización y mantenimiento de soluciones basadas en la suite de productos qlik (qlik sense, qlikview y qlik cloud). - desarrollo de tableros en powerbi. - construcción, modelado y visualización de datos mediante looker y looker studio. - conocimientos en metodologías ágiles (deseable). - disponibilidad para trabajar en horario de lunes a viernes, 8am a 6pm, de manera remota. funciones del puesto - desarrollar dashboards interactivos y modelar datos utilizando lookml. - diseñar dashboards, optimizar modelos de datos y desarrollar soluciones analíticas para mejorar la toma de decisiones empresariales. ¿por q...
Estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a jefe/a de planta para ser parte del equipo de supply chain, quien deberá garantizar una operación confiable y con altos niveles de productividad, a través de la gestión de procesos estandarizados. ¿cuáles serán tus responsabilidades? 1. asegurar la integridad y la operación continua del sistema de inocuidad alimentaria. 2. garantizar el almacenamiento de los materiales, producto en proceso y producto terminado asegurando las especificaciones definidas para su uso. 3. cumplir con el programa de producción, contando con operaciones estandarizadas y seguras, orientado al mejoramiento continuo. 4. evaluar el resultado de la operación diaria, estableciendo los temas críticos, definiendo prioridades, recursos y planes de acción. 5. definir los estándares de producción por cada línea de proceso. 6. contar con estudios universitarios en ingeniería en alimentos, industrial, producción o afín. 7. contar con al menos 5 años de experiencia en cargos similares en plantas (gastronómico). 8. conocimientos en gfsi y sistema de calidad de alimentos. 9. deseable experiencia en plantas de panadería o pastelería y lean manufacturing. beneficios beneficios en nuestro equipo: demostramos la pasión por la excelencia y queremos alcanzar nuestros desafíos. llevamos el reconocimiento en nuestro adn e impulsamos una cultura basada en la gratitud. vivimos la felicidad y experiencias llenas de sabor, porque somos una compañía auténtica y divertida. somos impacto positivo y estamos comprometidos con el negocio, medio ambiente y comunidad...
**sobre chiper** chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad., sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: responsable de garantizar el despacho oportuno de los productos y en las cantidades correctas solicitadas por el cliente. **tus principales responsabilidades serán**: - verificar que el contenido de las rutas esté correcto respecto a la información que trae cada conductor. - validar con la torre de control todos los temas referentes a las asignaciones de conductores y rutas. - coordinar con los inhouse de cada empresa transportadora los movimientos de rutas necesarios. **otros requerimientos**: - técnico - disponibil...
**sobre chiper** chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad., sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: establecer una torre de disponibilidad, enrutamiento, programación y seguimiento que con su gestión asegure el cumplimiento de la promesa de entrega a los usuarios al menor costo posible y garantice los recursos en el crecimiento de la compañía. **tus principales responsabilidades serán**: - liderar las operaciones de disponibilidad, enrutamiento, programación y seguimiento a ruta garantizando el cumplimiento de la promesa de valor. para ello debe tener contacto con los diferentes operadores para garantizar los recursos r...
Nombre de la posición channel sales supervisor acerca del rol: adaptar e implementar estrategias y planes de ventas del canal en la zona a cargo, alineando los intereses de la empresa con los de los distribuidores, a través de la correcta ejecución del modelo de gtm y disciplina comercial; asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, kpis y rentabilidad. además, deberá identificar oportunidades de crecimiento, fortalecer relaciones comerciales y garantizar una ejecución impecable en el punto de venta. será clave su capacidad para liderar equipos, fomentar una cultura de alto desempeño y promover la mejora continua. el rol requiere visión estratégica, orientación a resultados y habilidades de comunicación efectiva. que harás: adaptación e implementación del gtm en la zona a cargo cumplimiento de los indicadores de venta, rentabilidad y retos de las uen´s (affordability - liderazgo - desarrollo) acompañar el desarrollo de su equipo a a través del modelo de lirerazgo de essity y b&b.; a quién buscamos: - profesional carreras administrativas, mercadeo o afines o experiencia comercial. - 3-5 años de experiencia en areas de ventas y/o comercial - altas habilidades numéricas, matemáticas comerciales y excel avanzado. competencias - liderazgo e influencia - analisis comercial y financieros - disciplina comercial - negociacion y persuacion - deseable ingles b1 que te ofrece nuestra compañía: nuestro propósito, romper barreras por el bienestar, da sentido a todo lo que hacemos. Únete a nosotros para mejorar el bienestar de las personas e impulsar un cambio po...
**acerca de chiper** chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad, sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado constante y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: asegurar la gestión de los procesos logísticos en darkstore y vendors, garantizando abastecimiento en las cantidades óptimas, alineando a los operadores logísticos y aliados empresariales con los objetivos y metas de chiper sas. **tus principales responsabilidades serán**: - realizar el abastecimiento de los darkstores a nível nacional. - asegurar el correcto manejo del inventario en cada uno de los darkstore. - capacitar y prestar soporte del manejo de la plataforma y aplicación de vivo a los aliados. - ...
Vacante activa auxiliar de bodega forma parte de weston s.a.s., una empresa líder en metalmecánica e innovación, con: más de 60 años de trayectoria y presencia en américa latina. certificación iso 9001 y proyectos sostenibles como la tecnología waterloop. diseño y fabricación de equipos de refrigeración, hornos, vitrinas, estructuras metálicas y más. un ambiente laboral positivo, con oportunidades reales de crecimiento profesional. requisitos: experiencia mínima: 6 meses en bodega. escolaridad: bachiller. conocimientos en: almacenamiento. picking y packing. alistamiento de pedidos. cargue y descargue de mercancía (incluyendo carga pesada). orden, limpieza y control de bodega. cuidado de equipos, materiales y mercancía. cumplimiento de normas de seguridad. condiciones laborales: salario: $1.565.000 + auxilio de transporte extralegal + prestaciones de ley. pagos: mensuales. horario: turnos rotativos de lunes a sábado: 7:00 a.m. 4:50 p.m. 7:00 a.m. 9:50 p.m. (con posibilidad de horas extras. no se labora domingos ni festivos) lugar de trabajo: puente aranda, bogotá beneficios: estabilidad laboral. al cumplir un año y con buen desempeño, pasa a contrato indefinido directamente con la empresa. vacante fija con proyección y oportunidades de crecimiento. ¡postúlate y haz parte de weston, donde la innovación y el talento van de la mano!el equipo reclutador buscará estos conocimientos y habilidades en las postulaciones. añade las que te faltan a tu perfil para atraer su atención. - educación mínima: bachillerato / educación media - 1 año de experiencia...
Estamos en búsqueda de nuestro/a próximo/a analista contable para ser parte del equipo de administración y finanzas , quien deberá garantizar la calidad y oportunidad de los procesos, sociedades y países a cargo en cumplimiento de las normas internacionales de contabilidad. ¿cuáles serán tus responsabilidades? - ejecutar los procesos de cierre mensual y anual según las directrices y cronogramas establecidos. - garantizar la calidad y oportunidad de la información contable de los países y/o procesos a cargo. - identificar oportunidades de mejora que simplifiquen, optimicen la productividad y la calidad en la información. - participar activamente en proyectos de impacto contable liderados por la dirección. - contar con experiencia mínima de 2 años en roles similares. - tener conocimientos en tareas relacionadas a estados contables y financieros. - se valorará experiencia en centros de servicios compartidos. - conocimiento en normas ifrs y regulaciones contables locales. - experiencia en análisis y elaboración de estados financieros. - conocimientos en normativa tributaria regional o internacional. - conocimiento en precios de transferencia y regulación cambiaria. beneficios en nuestro equipo: demostramos pasión por la excelencia y buscamos alcanzar nuestros desafíos. llevamos el reconocimiento en nuestro adn e impulsamos una cultura basada en la gratitud. vivimos la felicidad y experiencias llenas de sabor, porque somos una compañía auténtica y divertida. estamos comprometidos con el impacto positivo en el negocio, el medio ambiente y las comunidades d...
Chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y próximamente en brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad., sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: responsable de garantizar el correcto ingreso de los productos entregados de los diferentes proveedores al centro de distribución, verificados en físico e ingresados en el sistema de la empresa. **tus principales responsabilidades serán**: - controlar y revisar cada una de las entregas realizadas por el proveedor. - verificar fechas de vencimiento y calidad entregada de los productos. - garantizar la inclusión en el sistema de las cantidades entregadas en físico el mismo día por los proveedores. - velar por la ubicación ...
**acerca de chiper** chiper es una startup tecnológica presente en colombia, méxico y brasil. la plataforma ofrece productos de consumo masivo a precios directos desde fabricantes hasta negocios independientes como tiendas de barrio, licoreras, mini mercados, etc. nuestro propósito es crear puentes entre personas de ingresos medios y bajos que buscan mejores alternativas para comprar sus bienes de primera necesidad., sus necesidades y oportunidades de modelos tradicionales y obsoletos con tecnología, siempre pensando en ese usuario final y sus alternativas. nuestra inspiración es el comprador final que se abastece en estos negocios independientes. chiper nació como proyecto en 2018 y en 2019 se lanzó como empresa. hemos tenido un crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo emprendedores que sueñan con comerse el mundo, que disfrutan de un entorno de incertidumbre y cocreación. queremos personas que, ante todo, quieran ser los mejores en lo que hacen y también ayudar a sus compañeros a ser los mejores. **sé parte de un equipo en el que serás**: responsable de garantizar que la gestión de inventario y abastecimiento se encuentre al día en los centros de distribución. **tus principales responsabilidades serán**: - controlar y revisar en los sistemas de información los distintos stocks y todos los movimientos de productos que se realizan en el centro de distribución. - garantizar el control y cumplimiento de los procedimientos, detectando irregularidades y realizando gestión sobre ellas. - búsqueda de mejoras en los procesos de control para disminuir diferen...
En nuestro grupo empresarial, trabajamos con la misión de proporcionar soluciones energéticas seguras, confiables y sostenibles para todos. como una empresa líder en el sector, nos dedicamos a transformar el futuro de la energía, asegurando que nuestros clientes reciban el mejor servicio y generando un impacto positivo. ¡imagina trabajar en la empresa líder del sector energético como profesional de redes e infraestructura! somos pioneros en el sector energético y buscamos profesional de redes e infraestructura con verdadera pasión por el servicio y una energía única para llevar nuestros productos y servicios a cada rincón. en colgas estamos buscando personas con pasión, compromiso y disposición para formar parte de nuestro equipo. si tienes las habilidades necesarias y quieres aportar tu talento, ¡te estamos esperando!, valoramos a nuestros colaboradores y creemos que cada miembro del equipo puede hacer una diferencia. ¿qué esperamos de ti? • desarrollar actividades de pruebas a servicios de telecomuniciones en horarios nocturnos y fines de semana por demanda. • desarrollar la gestión de todos los servicios de comunicación necesarios para la operación del negocio. • velar por el cumplimiento de las políticas corporativas de seguridad y riesgo informático. conoce los requisitos de nuestra oferta: experiencia mínima de 2 años en apoyo en la gestión de infraestructura tecnológica, redes, comunicaciones, riesgos, seguridad y ciberseguridad escolaridad mínima ingeniería de sistemas y computación, electrónica o telecomunicaciones, ciberseguridad. aquí tienes...
Empresa del sector requiere para su equipo de trabajo técnico, tecnólogo o profesional en áreas como logística, administración, ingeniería industrial o afines. mínimo 2 años de experiencia en inventarios y almacén, preferiblemente liderando equipos en empresas del sector cárnico, carnes frías, alimentos perecederos o consumo masivo. experiencia manejando condiciones especiales de almacenamiento en frío, rotación por fechas y control de mermas. propósito del cargo planear, organizar, ejecutar y controlar las actividades relacionadas con la gestión de inventarios de la empresa, garantizando la exactitud, rotación y conservación adecuada de productos cárnicos, embutidos y perecederos, mediante procesos eficientes, liderazgo positivo y cumplimiento de las normas de inocuidad, orden y buenas prácticas de almacenamiento. funciones supervisar los movimientos de ingreso, almacenamiento, picking y despacho, verificando condiciones de temperatura, higiene y rotación peps. aplicar y hacer cumplir las buenas prácticas de almacenamiento para alimentos y las normas sanitarias vigentes. monitorear niveles de inventario para asegurar disponibilidad sin pérdidas por vencimiento o deterioro. liderar el equipo de auxiliares, capacitándolos en manejo de perecederos y control de mermas. planificar inventarios cíclicos y generales, reportando resultados y hallazgos a la gerencia. identificar oportunidades de mejora en la operación y proponer soluciones viables. excel intermedioavanzado, indicadores logísticos. salario 2.200.000. horario lunes a viernes jorna...
Responsabilidades: - encabeza los procesos de reclutamiento de principio a fin de los equipos de las áreas asignadas, garantizando un proceso de selección que permita atraer el talento adecuado para las vacantes abiertas, ya sea a través de procesos internos o externos, cuidando y asegurando una excelente experiencia para el candidato. - acompaña la estrategia del proceso de reclutamiento y selección siendo el punto inicial de contacto entre las partes. soporta la búsqueda de candidatos hasta la cobertura del puesto. esto incluye la generación de pipeline, seguimiento del mercado, análisis comparativo con la industria y aprovechamiento de la visibilidad de nuestras publicaciones externas en fuentes en línea. - colabora con el hrbp manager en el diseño el plan de incorporación para cada empleado según su puesto, ya sea una nueva contratación o una promoción interna, asegurando que todo el proceso tenga un impacto positivo en el éxito del empleado dentro de la empresa. - asegura que todos los empleados cuenten con las herramientas necesarias para desempeñar su trabajo y acceso a los sistemas erp de la compañía - realiza el seguimiento para asegurar que cada empleado de la empresa tenga objetivos establecidos y que estos le sean comunicados de forma oportuna; esto puede incluir cambios en los planes de negocio o cambios organizacionales. - brinda asistencia en todos los asuntos internos y externos relacionados con recursos humanos. - participa en el desarrollo de políticas y procedimientos organizacionales a nivel país donde se ubica haciendo equipo con el hr manager d...
¡Únete a nuestro equipo! d1 s.a.s., la reconocida cadena de supermercados, está en búsqueda de un auxiliar de bodega para formar parte de nuestro equipo. si eres una persona dinámica, detallista y con habilidades organizativas, ¡esta es tu oportunidad! responsabilidades: brindar apoyo integral en los procedimientos del área de recibo, garantizando la atención oportuna y efectiva. colaborar en los procedimientos relacionados con transporte interno y reposición, asegurando el flujo adecuado de productos. asistir en las tareas de picking (seco y cava), siguiendo los estándares y lineamientos establecidos por la compañía. mantener un espacio de trabajo ordenado y limpio, contribuyendo a la buena organización de la bodega. fomentar un ambiente laboral positivo mediante una comunicación efectiva, lenguaje corporal apropiado, manejo de la inteligencia emocional y trabajo en equipo. cumplir rigurosamente con las normas, políticas, procesos y procedimientos establecidos por la empresa. requisitos: bachiller académico. experiencia previa en labores de bodega. disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos, en girardota. beneficios: contrato a término indefinido con estabilidad laboral y todas las prestaciones de ley (eps, arl, caja de compensación, cesantías, prima, vacaciones, recargos nocturnos, horas extras). auxilio de transporte. ruta corporativa. servicio de alimentación....
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas, siempre se comprometen a proteger y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y espera que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajustándose éstas ...
Somos una empresa que fabrica y comercializa productos de revestimiento a nivel nacional e internacional. nos caracterizamos por ser innovadores, generadores de valor y trabajamos para construir el mejor hogar para nuestros clientes y cada una de la....
Somos una empresa que fabrica y comercializa productos de revestimiento a nivel nacional e internacional. nos caracterizamos por ser innovadores, generadores de valor y trabajamos para construir el mejor hogar para nuestros clientes y cada una de las...
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