Auxiliar de enfermería ucia en avidanti, somos pioneros en servicios de salud en colombia, especializados en cardiología y alta complejidad. buscamos un auxiliar de enfermería ucia comprometido, quien será clave en la atención integral de nuestros pa...
Tecnólogo en imágenes diagnósticas Únete a avidanti, parte del prestigioso grupo zentria, como tecnólogo en imágenes diagnósticas. en este rol, serás fundamental para brindar un servicio de salud integral, seguro y humano. tu trabajo ayudará a mejora...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: coordinar y planificar plataformas tecnológicas, de manera que contribuyan con los objetivos de la organización. dirigir y optimizar la util * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación configurar e instalar, documentar, revisar y sugerir actualizaciones de software y hardware cuando sea necesario, etc. administrar las políticas y la documentación de los sistemas de información, incluidas las estrategias de respaldo si se requiere, los materiales de capacitación del usuario, los mapas de red y las políticas de seguridad; desarrollar y aplicar...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, aju...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el área de planta de alimentos en la prestación del servicio de alimentación en el colegio * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación 1. elaboración de almuerzos y meriendas: • preparar diariamente el menú atendiendo las instrucciones y sugerencias del jefe inmediato. • tener los almuerzos y meriendas listos según los horarios establecidos o según las necesidades que se puedan presentar a última hora. • utilizar adecuadamente la materia prima requerida para la elaboración del menú evitando desperdicios. • asegurar que las materias prim...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: brinda el apoyo necesario a la coordinación de talento humano a fin de contribuir con el desarrollo de las actividades encomendadas. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación. apoyar al proceso de talento humano en las actividades de gestión documental de expedientes laborales, y cualquier otro que se requiera • recepción y envío de correspondencia recibida • mantener el archivo en orden y actualizado • asistir puntualmente en el horario asignado, de no ser posible, informar con anticipación a su jefe inmediato. • observar y cumplir las re...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: realizar el acompañamiento y apoyo constante a la dirección de grupo y/o docente de área durante toda la jornada escolar. * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en los grados o grupos a su cargo, para preparar los ambientes académicos de acuerdo con el diseño y desarrollo del plan de área, plan de asignatura y de acuerdo con la orientación del docente y/o dirección de ciclo. - participar activamente en el desarrollo de las planeaciones de experiencias o actividades académicas d...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar el área de mantenimiento del colegio a fin de contribuir con el desarrollo de las actividades encomendadas * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación asistir puntualmente en el horario asignado, de no ser posible, informar con anticipación a su supervisor inmediato o jefe de mantenimiento. • observar y cumplir las reglas de salud y seguridad en el trabajo • realizar las tareas que le sean asignadas con eficiencia y responsabilidad por su jefe inmediato o quién haga sus veces • aplicar sus conocimientos y habilidades al servicio del col...
* company description: redcol is a network that currently groups nine schools in seven cities in the country, with more than 6,200 students. it is the result of a path traveled by educators and businessmen from different sectors, who believe in education and in the formation of integral beings to be able to assume the destiny of colombia and latin america. * job purpose: to ensure that each student learns the curriculum according to his or her pace and learning pace and learning style. * duties and responsibilities: - uses a variety of pedagogical strategies and resources to respond to the diverse needs of students. - uses a variety of support tools to ensure equitable participation of all students in a structured environment. - teaches problem solving, thinking, analysis and questioning. - adjusts to individual student needs through differentiated instruction. - creates an appropriate physical environment with procedures and routines that stimulate learning. - establishes a climate that promotes equity and respect, both with students and parents. parents. the schools within the cognita network, as well as other companies within the business group and/or affiliated entities, are always committed to protecting, safeguarding, and promoting the well-being of the children and adolescents in their care, and expect all employees, volunteers, and third parties to share this commitment. safer recruitment policies will be carried out prior to confirming any hiring. * requirements: -professional in education (minimun) -experience: 2 years in teaching -english level: c2 * job co...
Supervisar y liderar las operaciones que están a su responsabilidad dentro del marco legal para la operación de las facilidades gas o generación de energía, cumpliendo con los estándares operacionales de calidad, seguridad y ambiente establecidos en la compañía. funciones: garantizar el uso de la herramienta gascop, al igual que brindar capacitaciones al equipo de trabajo y usuarios. · realizar la programación de las actividades diarias operativas, de seguridad de procesos, orden y aseo de las plantas a cargo. · realizar la programación mensual del cronograma de turnos del personal a cargo y hacer los ajustes requeridos. · asegurar la ejecución del plan de mantenimiento de los equipos bajo su responsabilidad. · programar el personal de acuerdo con la fecha de vencimiento de exámenes periódicos. · garantizar el cumplimiento de los lineamientos y estándares definidos para el desarrollo de actividades de alto riesgo....
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: generar espacios educativos activos y participativos que permitan fomentar y potenciar el aprendizaje y formación integral de los estudiant * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación -entender y desarrollar el proyecto educativo institucional en la(s) asignatura(s) a cargo. - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, plan curricular y otras actividades y proyectos propios de su área. - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje o eventos escolares, ajust...
* descripción empresa: redcol is a network that currently groups nine schools in seven cities in the country, with more than 6,200 students. it is the result of a path traveled by educators and businessmen from different sectors, who believe in education and in the formation of integral beings to be able to assume the destiny of colombia and latin america. * misión del cargo: to ensure that each student learns the curriculum according to his or her pace and learning pace and learning style. * funciones del cargo: - uses a variety of pedagogical strategies and resources to respond to the diverse needs of students. - uses a variety of support tools to ensure equitable participation of all students in a structured environment. - teaches problem solving, thinking, analysis and questioning. - adjusts to individual student needs through differentiated instruction. - creates an appropriate physical environment with procedures and routines that stimulate learning. - establishes a climate that promotes equity and respect, both with students and parents. parents. los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación * requisitos: -professional education (minimun) -experience: 2 years in teaching -english level: c2 * condiciones oferta: * beneficios: -...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: desarrollar actividades psicopedagógicas con los niños a su cargo con base en el programa de estimulación dentro de un ambiente de seguridad * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - participar en el diseño, elaboración y desarrollo del plan de área, - elaborar y desarrollar con efectividad las planeaciones de las actividades, experiencias de aprendizaje - ejecutar las planeaciones y demás actividades, de manera que logren los indicadores claves de desarrollo u objetivos de formación - brinda acompañamiento a los padres que pertenecen ...
Importante empresa del sector bebidas requiere un auxiliar de inventario y despacho para apoyar procesos operativos en bodega, garantizando el control de mercancía y el cumplimiento de protocolos establecidos, con registro eficiente en sap.actividadescoordinar y registrar procesos de despacho y recepción de mercancía.gestionar remisiones y asegurar la correcta digitación en el sistema.realizar controles físicos del inventario para mantener la confiabilidad del stock.aplicar medidas de control para evitar pérdidas de material o producto terminado.monitorear el ingreso y salida de equipos conforme a procedimientos internos.ejecutar tareas adicionales asignadas por el jefe inmediato.requisitosformación técnica, tecnológica o profesional en áreas administrativas.mínimo 1 año de experiencia en inventarios y despacho.manejo obligatorio de sap.disponibilidad para turnos rotativos de 8 horas.contrato temporal. #j-18808-ljbffr...
En hotel irotama resort, buscamos un/a coordinador/a comercial con enfoque comercial para liderar la planificación, venta y ejecución de eventos sociales (bodas, bautizos, reuniones familiares, entre otros) y corporativos.el perfil ideal es una persona apasionada por las ventas, con habilidades de negociación, excelente servicio al cliente y experiencia en el sector hotelero, capaz de ofrecer experiencias memorables para nuestros clientes, desde bodas y celebraciones privadas hasta reuniones empresariales.misión: el perfil ideal es una persona apasionada por las ventas, con habilidades de negociación, excelente servicio al cliente y experiencia en el sector hotelero, capaz de ofrecer experiencias memorables para nuestros clientes, desde bodas y celebraciones privadas hasta reuniones empresarialesresponsabilidades principales:prospección activa de nuevos clientes para eventos sociales y corporativosdiseño y presentación de propuestas comerciales personalizadas.seguimiento, negociación y cierre de ventas de eventos.coordinación con clientes y áreas internas del hotel para asegurar la correcta ejecución del evento.supervisión de proveedores externos y alianzas estratégicas.asegurar altos estándares de calidad y satisfacción del cliente.cumplimiento de metas comerciales mensuales y reportes de desempeño.formación profesional en administración hotelera, turismo, mercadeo, eventos o carreras afines.experiencia mínima de 2 años en ventas y coordinación de eventos en hoteles o centros de eventos.conocimiento del mercado de bodas, celebraciones sociales y eventos corporativos.habili...
Recibir y organizar la mercancía por departamento, indicar de manera adecuada la ubicación en las instalaciones y entregar la mercancía al departamento apropiado. apilar la mercancía recibida en tarimas o carritos. llenar los formularios de solicitud para las existencias y provisiones. notificar al gerente o supervisor de manera oportuna los niveles bajos de existencias. recibir entregas, almacenar los productos perecederos adecuadamente y rotar las existencias. inspeccionar las entregas y las fechas para verificar la frescura, limpieza, solidez y calidad de todos los lotes de cajas. rechazar los artículos dañados, inaceptables o incorrectos. seguir las pautas de seguridad alimentaria y las políticas y los procedimientos de manejo para todas las áreas relacionadas con los alimentos. organizar, limpiar y desinfectar todos los refrigeradores, congeladores, pisos, equipo para los alimentos y desagües. retirar las tarimas vacías, los cartones y residuos y colocarlos en las áreas de almacenamiento adecuadas. informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad. cumplir con todas las políticas y los procedimientos de la compañía, asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean pulcras y profesionales, mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los bienes de la compañía. hablar con los huéspedes y colegas utilizando un lenguaje claro, adecuado y profesional. cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás; apoyar al equipo para alc...
Llamado a concurso para el cargo de director/a, jornada completa para un programa pie la uniÓn, regiÓn de los rÍos, fundación ciudad del niño. descripciÓn general. es responsabilidad del director realizar la gestión técnica, administrativa, financiera y de representación del programa, utilizando para ello en forma eficiente los recursos humanos, financieros, de infraestructura e información, en la atención de los niños, adolescentes y sus familias. con su accionar debe gestionar al equipo de trabajo a su cargo para lograr el cumplimiento de los objetivos del programa a través de una eficiente intervención psicológica, social y comunitaria, junto con fortalecer la gestión territorial e intersectorial. perfil profesional: nivel educacional: título profesional universitario, de trabajador social o psicólogo formación: universitaria, deseable con cursos en temas de violencia intrafamiliar y de intervención en crisis. experiencia: deseable con tres años de trabajo en programas de intervención especializada del área de protección de derechos y al menos un año en el cargo de dirección de un proyecto del mismo tipo o similares. cualidades para el trabajo: § capacidad para liderar equipos de trabajo. § perseverancia e iniciativa. § capacidad para generar acuerdos. § capacidad para el manejo de las relaciones interpersonales. § capacidad de adaptación a un ambiente adverso y de alta exigencia. § capacidad para manejarse adecuadamente frente a la angustia y hostilidad de otra persona. § manejo de estrés. § madurez emocional. § habilidades para comuni...
Join to apply for the auxiliar operativo y ventas grupo Éxito role at grupo Éxito 2 days ago be among the first 25 applicants join to apply for the auxiliar operativo y ventas grupo Éxito role at grupo Éxito get ai-powered advice on this job and more exclusive features. Únete como auxiliar operativo y ventas ¿eres una persona organizada y apasionada por el servicio al cliente? ¡te estamos buscando! Únete a nuestro equipo como auxiliar operativo y ventas, conocido también como asistente operativo de ventas, donde tu misión será operar el punto de venta, garantizar un servicio excepcional, asegurar la correcta disposición de los productos y contribuir en actividades generales del almacén. sé parte de una empresa innovadora que valora a sus empleados y promueve un ambiente laboral amigable. responsabilidades - operar el punto de venta y registrar productos. - atender y asesorar a clientes garantizando su satisfacción. - empacar productos asegurando su correcta entrega al cliente. - surtir y organizar productos según planogramas establecidos. - realizar tareas de limpieza en el almacén. requerimientos - bachillerato completo o nivel técnico. - experiencia mínima de 1 año en ventas o atención al cliente. - habilidades en manejo de caja registradora. nivel de educación - bachillerato completo sectores laborales - ventas - servicio al cliente y afines - administración y oficina cargo - auxiliar otras habilidades habilidades técnicas: - manejo efectivo de caja - conocimiento en inventarios habilidades interpersonales - comunicación efec...
Importante empresa del sector hotelero en la ciudad de santa marta requiere para su equipo de trabajo mesero con experiencia de 6 a 12 meses en: recibir a los comensales y acompañar a la mesa o a otras áreas del establecimiento según protocolos de servicios, asesorar en la selección de alimentos y bebidas al comensal de acuerdo con criterios técnico y oferta del establecimiento, reservar los servicios del establecimiento según protocolos y requerimientos del cliente, tomar las órdenes de alimentos y bebidas de los comensales de acuerdo con los protocolos de servicio; entre otras. requisitos: -bachiller y/o técnico en mesa y bar -excelente presentación personal -organizado/a -comunicación efectiva y clara -atención y servicio al cliente salario: $1.423.500...
* descripción empresa: * fundada en 2013, redcol es una organización privada que cree en el potencial de los niños y jóvenes para lograr transformar la sociedad en un mundo mejor y por eso, provee educación de calidad, con estándares globales y valores universales como un derecho fundamental que forma seres integrales. * redcol es una red que actualmente agrupa a nueve colegios en siete ciudades del país, con más de 7.000 estudiantes. es el resultado de un camino recorrido por educadores y empresarios de distintos sectores, quienes creen en la educación y en la formación de seres integrales para poder asumir el destino de colombia y latinoamérica. * misión del cargo: apoyar los procesos administrativos, logísticos y financieros de la institución garantizando la calidad del servicio * funciones del cargo: los colegios de la red cognita y las demás sociedades del grupo empresarial y/o vinculadas siempre se comprometen a proteger, salvaguardar y promover el bienestar de los niños y adolescentes a su cargo, y esperan que todos los empleados, voluntarios y terceros compartan este compromiso. las políticas de reclutamiento seguro se llevarán a cabo antes de confirmar cualquier contratación - recibir de manera asertiva (claridad en el mensaje y de forma oportuna y respetuosa) a los padres de familia para la atención de inquietudes, solicitudes, quejas y reclamos, dándoles efectivo trámite y/o direccionamiento, así mismo a los proveedores, visitantes y llamadas entrantes de la institución. atención personalizada, responsabilidad comunicación interna y externa recibir llama...
Analista recursos humanos company in gairastarts 19 augwhat you'll earn$1..about the joben jobandtalent empleamos a más de 15. profesionales en toda colombia y ofrecemos oportunidades de empleo de forma constante para que siempre tengas un empleo a tu disposición. en este momento, estamos contratando analista recursos humanos. funciones objetivo coordinar, supervisar y evaluar programas de selección de personal, ejecutar la contratación del personal, coordinar y supervisar programas de desarrollo y capacitación de personal. requisitos nivel académico: tecnólogo, profesional tiempo de experiencia: de 1 a 2 años condiciones salario: $1.. horario: 8 horas diarias what you’ll be doing objetivo coordinar, supervisar y evaluar programas de selección de personal, ejecutar la contratación del personal, coordinar y supervisar programas de desarrollo y capacitación de personal....
🏍️ ¡se busca técnico en mantenimiento de motocicletas en fundación! 🏍️ salario: $1.423.500 + comisiones (aproximadamente $150.000 - $200.000 por mano de obra y repuestos) contrato: fijo a 3 meses horario: lunes a viernes, 7:45 a.m. – 12:00 m / 2:00 p.m. – 6:00 p.m. funciones principales: diagnosticar y reparar fallas mecánicas del motor y sistemas de alimentación de combustible, encendido, frenos, dirección, suspensión, transmisión, arranque, carga y sistemas eléctricos. mantenimiento preventivo y correctivo de motocicletas de alto cilindraje. uso de herramientas especializadas y equipos para ajuste y reparación de componentes. atención efectiva a clientes internos y externos, garantizando un servicio profesional. trabajo en equipo y resolución de conflictos en el punto de venta. requisitos: experiencia mínima de 2 a 3 años como técnico en motocicletas, preferiblemente de alto cilindraje. técnico en mantenimiento y reparación de motocicletas. conocimientos eléctricos y manejo de herramientas especiales. residencia en fundación o zonas aledañas. orientación al cliente, responsabilidad, honestidad y puntualidad. 💡 si eres un técnico apasionado por las motocicletas y cumples con los requisitos, queremos conocerte!...
📢 ¡estamos contratando! vacante: auxiliar de bodega ¿tienes experiencia en el área logística y buscas una nueva oportunidad? ¡esta vacante es para ti! 💪 🎓 perfil requerido: bachiller o técnico experiencia mínima de 1 año en cargos similares conocimientos en inventarios, cargue/descargue, alistamiento de mercancía y rotación de producto 🛠️ funciones principales: cargue y descargue de mercancía alistamiento y separación despacho y piking inventario manual rotulado, conteo y verificación de códigos 💰 condiciones laborales: salario: $1.423.500 + auxilio de transporte + prestaciones de ley disponibilidad para trabajar algunos domingos pago mensual: 28 de cada mes contrato: obra labor beneficios adicionales de la compañía horarios: depende la tienda que esta ubicada en centro comercial - (apertura o cierre) 📲 ¿te interesa esta oportunidad? postúlate!...
Importante empresa del sector construcción y metalmecánica requiere para su equipo de trabajo mecánico diesel con experiencia mínima de 12 meses en mecánica diésel, hidráulica, motores, y sistemas eléctricos de vehículos pesados. salario: $1.600.000 + auxilio de transporte legal + horas extras + auxilio de alimentación. requisitos: técnico en mecánica industrial y/o diésel, maquinaria pesada, mecánica automotriz, mantenimiento y reparación de motores diésel, certificación por competencias laborales sena....
Buscamos conductores entregadores tienda a tienda mínimo 12 meses con licencia c1 o c2, conocimiento geográfico de la zona salario básico de $ 1.423.500 +200.000 transporte+ 351.918 comisiones+horas extras + auxilio de alimentación 351.918 si cumples con los requisitos postúlate. respuesta inmediata....
Asesor comercial experiencia en sector náutico y automotriz – santa marta requisitos de la vacante: importante empresa requiere para su equipo de trabajo un asesor comercial para asesorar de manera integral al cliente, determinando el producto o serv...
Descripción de la oferta ¿buscas ser parte de una cultura de alto desempeño, comprometida con lo social? te invitamos a participar en nuestra convocatoria para el cargo: nutricionista. requisitos formación académica: profesional en nutrición, con ret...
Cree una alerta de empleo y reciba nuevas ofertas que se adaptan a su perfil desde más de 2550 sitios web de empleo